A frissítés, amelyet nem hagyhat ki: az Office 2016 és az Office 2019 támogatásának vége

Olvassa el most
A helyszíni fordításokhoz mesterséges intelligenciát használunk, és bár törekszünk a pontosságra, nem biztos, hogy mindig 100%-os pontosságúak. Megértését nagyra értékeljük.
Home/ Karrier / Nyitott pozíciók

Nyitott pozíciók

Találja meg a következő karrierjét

89 feladat(ok) található(ak)

Ügyfélélmény

Oktatási tervező
Akadémia
India, Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció 

Olyan lelkes és motivált oktatási tervezőt keresünk, aki csatlakozna gyorsan növekvő online képzési csapatunkhoz. Az OPSWAT e-tanulási platformunk erőteljes növekedést és sikert ért el, és örömmel fogadunk egy tehetséges személyt, aki segíthet nekünk a vonzó, magas színvonalú kiberbiztonsági tanulási élmények továbbépítésében. Ebben a pozícióban szorosan együtt fogsz dolgozni a belső csapat tagjaival, a témában jártas szakértőkkel (SME-k) és más érdekelt felekkel, hogy olyan hatékony képzési tartalmakat tervezz, fejlessz és finomíts, amelyek támogatják a tanulókat, miközben megőrizve az OPSWAT szabványainak és márkájának következetességét. 

Mit fogsz csinálni

  • Együttműködés a témában jártas szakértőkkel (SME-k): Támogassa az SME-ket a tartalom strukturálásában és finomításában, hogy az összhangban legyen a tanulási célokkal és a tanulók igényeivel. 
  • Tanfolyamfejlesztés: Intuitív és vonzó e-tanulási anyagok tervezése, fejlesztése és frissítése olyan eszközökkel, mint az Articulate 360 (Storyline és Rise). 
  • Oktatási minőségbiztosítás: Részletes minőségi ellenőrzések elvégzése a pontosság, az oktatás egyértelműsége, következetessége és OPSWAT irányelveinek való megfelelés biztosítása érdekében. 
  • LMS-adminisztráció: Támogassa a tanulók beiratkozását, a hozzáférés kezelését és a jelentéstételi tevékenységeket a WorkRamp vagy hasonló LMS platformokon belül. 
  • Dokumentáció és jelentések: A tanfolyam tartalmával, a fejlesztés előrehaladásával és a projekt frissítéseivel kapcsolatos dokumentációt világosan és pontosan kell vezetni. 

Mire van szükségünk Öntől

  • Jártasság angol, kiváló hallás utáni értés, beszéd, olvasás és írás készségekkel. 
  • Világos és hatékony szóbeli és írásbeli kommunikáció, az ötletek magabiztos bemutatásának képessége. 
  • Tapasztalatok az e-tanulási szerzői eszközökkel, különösen az Articulate 360 (Storyline és Rise) használatában. 
  • Alapvető fotó- és videószerkesztési ismeretek az oktatási tartalom javítása érdekében. 
  • A kiberbiztonsági fogalmak szilárd alapvető ismerete. 
  • A technológia iránti őszinte érdeklődés és az erős, tanulóközpontú és ügyfélközpontú gondolkodásmód. 
  • Nagy figyelem a részletekre magas fokú magas fokú felelősségtudattal és elkötelezettséggel, biztosítva a feladatok alapos és időbeni elvégzését. 
  • Együttműködő, csapatorientált megközelítés, amely értékeli a koherenciát és a következetességet a tanfolyamok között. 
  • A dokumentáció átláthatóságának biztosítása dokumentáció, átlátható nyomon követésés proaktív kommunikáció a csapat összehangoltságának, együttműködésének és folyamatos fejlesztésének támogatása érdekében. 

Jó lenne, ha lenne

  • Korábbi tapasztalatok a kiberbiztonsági képzés vagy kapcsolódó területeken. 
  • Tapasztalatok az oktatási technológiai platformokkal. 
  • Ismerete Jira vagy más agilis munkaerő-menedzsment eszközökkel. 
  • Alapvető ismeretek HTML, CSS és JavaScript területén, valamint hajlandóság a szükséges apróbb módosítások és kiigazítások elvégzésére (teljes jártasság nem szükséges). 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Junior műszaki támogatási mérnök (friss diplomás)
Technikai támogatás
Izrael

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT most keres műszaki támogatási mérnököt ügyfélszolgálati csapatunkba. A műszaki támogatási mérnök kezeli az ügyfelek problémáit, hogy biztosítsa azok gyors és kielégítő megoldását. Emellett mentorálja és vezeti a támogatási csapat többi tagját, javítja az ügyféltámogatási folyamatokat, fenntartja az ügyfelek nagyfokú elégedettségét, és befolyásolja a termék ütemtervét. Egy kis és dinamikus vállalat tagjaként más tevékenységekben is részt vesz, például az értékesítési csapat technikai támogatásában, az ügyfelek segítésében az OSPWAT-termékek integrálásában, az új termékek és termékkiadások tesztelésében és értékelésében, valamint egyéb speciális projektekben. Olyan energikus és motivált személyt keresünk, aki szeret ügyfelekkel kapcsolatba lépni, szoftverekkel bütykölni, új technológiákat tanulni és "tenni, amit kell", hogy hozzájáruljon az OPSWATgyors növekedéséhez.

Mit fogsz csinálni

  • Ügyfélproblémák kezelése:
  • A nyitott jegyek sorának felülvizsgálata és rangsorolása, az egyes problémák időben történő megoldásának biztosítása.
  • Nyomon követheti az ügyfelek státuszát minden egyes jegy esetében, beleértve a támogatási szintet, a korábbi interakciókat és az elégedettségi szintet.
  • Vizsgálja ki és kutassa fel az ügyfelek által bejelentett problémákat, és törekedjen azok gyors helyreállítására és megoldására.
  • Szükség szerint együttműködik a belső részlegekkel, például a termékfejlesztéssel, a pénzügyekkel, a jogi osztályokkal stb., hogy az ügyfelek kéréseit összehangoltan és hatékonyan tudja kezelni.
  • Reagáló telefonos és chat-támogatás nyújtása az ügyfelek kérdéseire és aggályaira.
  • Dokumentáció és jelentések:
  • Biztosítja az összes ügyfélinterakció, frissítés és megoldás átfogó dokumentálását a jegyrendszerben.
  • A jegyek megfelelő attribútumainak és címkéinek fenntartása, ami megkönnyíti a hatékony nyomon követést és jelentéstételt.
  • Az ügyfeleknek szóló tudásbázis-cikkek létrehozása és frissítése a problémamegoldás és az ügyfelek önsegítségének elősegítése érdekében.
  • Folyamatos fejlesztés.
  • az OPSWAT termékekkel kapcsolatos műszaki ismeretek és jártasság proaktív fejlesztése.
  • Együttműködik a többfunkciós csapatokkal, hogy hozzájáruljon a termékfejlesztéshez szükséges meglátásokhoz és visszajelzésekhez.

Mire van szükségünk Öntől 

  • Informatikai alapdiploma.
  • Kiváló kommunikációs készség angol nyelven, szóban és írásban egyaránt.
  • Erős problémamegoldó képesség és figyelem a részletekre.
  • Ismeri a jegyrendszereket és az ügyfélszolgálati eszközöket.
  • Jártasság a Windows és a Windows Server környezetben.
  • A hálózati alapelvek és protokollok ismerete.

Jó lenne, ha lenne

  • Korábbi tapasztalat alkalmazás-támogatási vagy műszaki ügyfélszolgálati feladatokban.
  • A biztonsági termékek és a kiberbiztonsági koncepciók ismerete.
  • Jártasság a Linux operációs rendszerekben.
  • Tapasztalat a Docker/Kubernetes konténerizációs technológiákkal kapcsolatban.
  • Ismeri a Cloud , például az AWS, Azure vagy Google Cloud platformokat.

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Senior Professional Services Engineer
Szakmai szolgáltatások
AMER - távoli

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

A vezető professzionális szolgáltatási mérnök kulcsszerepet fog játszani OPSWAT ügyfeleknek történő szállításában, a folyamatos felügyelt szolgáltatások nyújtásában, valamint ooperál megbízható technikai tanácsadóként. Ez a személynek erős kiberbiztonsági eszakértelemmel, mélyreható tapasztalattal kell rendelkeznie a SOC-környezetek terén, valamint gyakorlati ismeretekkel kell rendelkeznie a rendszeradminisztráció, a felhő, a hálózatok (IT és OT) és a működési biztonsági munkafolyamatok terén. Ez egy ügyfélkapcsolati pozíció, amely kiváló kommunikációs készségeket, erős projektmenedzsment képességeket, valamint komplex telepítések vezetésének, SOC-műveletek végrehajtásának és folyamatos monitoring, elemzés és javítási szolgáltatások nyújtásának képességét igényli. 

Mit fogsz csinálni

Szakmai szolgáltatások (telepítés és tanácsadás) 

  • Vezesse az OPSWAT megoldások végpontok közötti telepítését a vállalati IT- és OT-környezetekben.  
  • Vegyen részt a követelmények összegyűjtésében, az architektúra tervezésében, a telepítésben, a konfigurálásban és a megoldások validálásában . 
  • Szorosan együttműködik az ügyfelek érdekelt feleivel, beleértve a CISO-kat, a SOC-menedzsereket és az IT/OT-csapatokat . 
  • Szakértői tanácsadás a kiberbiztonsági bevált gyakorlatokról, a zero-trust keretrendszerekről, a rosszindulatú szoftverekmegelőzésérőlés a biztonságos fájlátviteli munkafolyamatokról. 
  • Technikai workshopok, termékismertető képzések és tudásátadási foglalkozások szervezése.
  • Biztosítsa a sikeres üzembe helyezést és az átadást az ügyfél operatív csapatainak vagy az OPSWAT Servicesnek. 

Kezelett SOC szolgáltatások 

  • A szolgáltatás hatókörétől függően 24x7/8x5 SOC műveleteket futtat.
  • A biztonsági riasztások figyelemmel kísérése, elemzése és az azokra való reagálás OPSWAT és a szokásos SOC eszközök (SIEM, SOAR, EDR, NDR,IPS) segítségével . 
  • Vezesse a fenyegetések kivizsgálását, az incidensek osztályozását és az ügyfélcsapatokhoz való továbbítását.
  • Építsen és valósítson meg észlelési szabályokat, forgatókönyveket és incidens-munkafolyamatokat.
  • Heti/havi SOC-jelentések, szolgáltatásértékelések és folyamatos fejlesztés re vonatkozó ajánlások elkészítése.  
  • Biztosítsa az SLA betartását és a magas színvonalú szolgáltatásnyújtást.

Projektmenedzsment 

  • Saját projekttervezés, kivitelezés és teljesítés professzionális szolgáltatások nyújtása céljából.
  • Projekttervek, ütemtervek, kockázatok, dokumentáció és az érdekelt felekkel való kommunikáció létrehozása és kezelése . 
  • Koordinálja a belső csapatok, köztük a termékfejlesztés, a mérnökiroda, a támogatás és az ügyfélszolgálat munkáját.
  • Több ügyfélprojektet kezelhet egyszerre, miközben betartja a szállítási határidőket.

Ügyfélkapcsolatok és kommunikáció 

  • A kijelölt ügyfelek elsődleges technikai kapcsolattartójaként szolgál.
  • Komplex műszaki fogalmakat világosan és magabiztosan közvetíteni mind a műszaki, mind a vezetői közönség számára . 
  • Építsen ki erős ügyfélkapcsolatokat, amelyek elősegítik a bizalom, az elfogadás és a hosszú távú érték megteremtését.
  • Részvétel a negyedéves üzleti áttekintésekben (QBR) és a szolgáltatásfejlesztési megbeszéléseken. 

Mire van szükségünk Öntől 

Műszaki szakértelem 

  • Több mint 7 év tapasztalat a kiberbiztonság területén, jelentős vállalati környezetben szerzett tapasztalattal. 
  • Gyakorlati rendszeradminisztrációs tapasztalat (Windows, Linux).
  • Cloud AWS, Azure, GCP) és hibrid telepítések alapos ismerete.
  • Hálózati szakértelem IT és OT környezetekben, beleértve a szegmentációt, tűzfalakat, 

VPN-ek, ICS/SCADA alapjai 

  • Korábbi tapasztalat SOC környezetben való munkavégzésben és SOC szolgáltatások nyújtásában.
  • SOC eszközök és technológiák ismerete, például:
    • SIEM (Splunk, QRadar, Sentinel) 
    • SOAR platformok 
    • EDR/XDR megoldások 
    • Sebezhetőségkezelés 
    • Fenyegetés-felderítési platformok 
  • Ismerete a kiberbiztonsági keretrendszerekről, mint például a NIST, MITRE ATT&CK, ISO 27001.

Projektmenedzsment 

  • Erős projektmenedzsment készségek, komplex technikai projektek vezetésében szerzett tapasztalattal.
  • Tapasztalat vállalati ügyfelekkel való együttműködésben több időzónában.
  • PMP, PRINCE2 vagy Agile módszertanokhoz kapcsolódó tanúsítványok előnyt jelentenek.

Szociális készségek 

  • Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készségek.
  • Képesség az ügyfelekkel való beszélgetések vezetésére világosan, magabiztosan és empátiával.
  • Erős problémamegoldó és kritikus gondolkodási képességek. 
  • Képesség a gyors tempójú környezetben való munkavégzésre és több prioritás kezelésére.

Jó lenne, ha lenne

Tanúsítványok (előnyös) 

  • Biztonsági tanúsítványok, mint például CISSP, CISM, CEH, GCIH, GCIA.
  • Cloud (AWS/Azure/GCP).
  • Hálózati tanúsítványok (CCNA, CCNP).

Miért csatlakozzon a OPSWAT? 

  • Dolgozzon az iparágat vezető kiberbiztonsági termékekkel, amelyek védelmet nyújtanak a kritikus infrastruktúrához.
  • Lehetőség a fejlődésre egy globális, gyorsan változó környezetben.
  • Az innovációra és az ügyfelek sikerére összpontosító együttműködési kultúra.
  • Versenyképes fizetés és szakmai fejlődési lehetőségek.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Műszaki ügyfélmenedzser
Ügyfélsiker
Szaúd-Arábia

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció 

We are seeking a highly skilled and customer-focused Technical Account Manager (TAM) to join our growing cybersecurity team. In this role, you will act as a trusted technical advisor to our enterprise customers, owning the post-sales relationship, supporting deployments, and ensuring successful integration and operation of our cybersecurity solutions. 

Ön fogja áthidalni a szakadékot az ügyfelek igényei és a termékképességeink között, szorosan együttműködve az értékesítési mérnöki, támogatási, termék- és ügyféltámogatási csapatokkal.

Mit fogsz csinálni 

  • Elsődleges technikai kapcsolattartó pontként szolgál a kijelölt vállalati ügyfelek számára. 
  • Lead and support the hands-on deployment, configuration, and optimization of cybersecurity solutions on client environments (cloud, hybrid, and on-premises). 
  • Helyszíni látogatásokat tesz a környezet felmérése, a végrehajtás irányítása és technikai workshopok vagy képzések tartása céljából. 
  • Proactively manage customer technical health – monitor performance, troubleshoot issues, and ensure ongoing operational excellence. 
  • Az ügyfél infrastruktúrájának, felhasználási eseteinek és biztonsági helyzetének mélyreható megértése a stratégiai iránymutatás és a legjobb gyakorlatok biztosítása érdekében. 
  • Együttműködik a belső mérnöki és termékcsapatokkal az ügyfelek visszajelzéseinek továbbítása és a funkciókérések vagy fejlesztések támogatása érdekében. 
  • Események bekövetkezésekor részt vesz az incidensekre való reagálásban és az eseményeket követő tevékenységekben. 
  • Create and maintain technical documentation, runbooks, and environment overviews. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • 5+ years of experience in a customer-facing technical role (e.g., TAM, Sales Engineer, Solutions Architect, Security Consultant). 
  • Strong technical background in cybersecurity tools and principles, including areas like endpoint protection, SIEM/SOAR, firewalls, identity & access management, or cloud security. 
  • Gyakorlati tapasztalat a rendszerintegrációban, szkriptelésben (Python, PowerShell, Bash) és Linux/Windows környezetben való munkavégzésben. 
  • Kényelmes telepítések vezetése és műszaki hibaelhárítás az ügyfeleknél. 
  • A felhőplatformok (AWS, Azure, GCP) és azok biztonsági ökoszisztémáinak ismerete. 
  • Gyakorlati tapasztalat a rendszerintegrációban, szkriptelésben (Python, PowerShell, Bash) és Linux/Windows környezetben való munkavégzésben. 
  • Kiváló kommunikációs készségek - képes az összetett műszaki koncepciókat egyértelmű, megvalósítható meglátásokká alakítani mind a műszaki, mind a nem műszaki érdekeltek számára. 
  • Képes több ügyfélszámla kezelésére és az egymással versengő igények rangsorolására. 
  • Erős dokumentációs készség és a tudásmegosztás fegyelmezett megközelítése. 

Jó lenne, ha lenne  

  • Iparági tanúsítványok, például CISSP, CISM, CEH, OSCP vagy gyártóspecifikus tanúsítványok (AWS Security Specialty, Microsoft SC-200 stb.). 
  • Experience with modern DevSecOps tools and CI/CD pipelines. 
  • Ismeri az adatvédelmi és megfelelőségi keretrendszereket (pl. GDPR, HIPAA, NIST, ISO 27001). 
  • Nagy rendelkezésre állású vagy kritikus fontosságú környezetben szerzett tapasztalat. 



OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Műszaki ügyfélmenedzser
Ügyfélsiker
Németország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Wir keresünk egy tapasztalt és ügyfélorientált technikai ügyfélmenedzser (TAM) zur Erősítés unseres növekvő kiberbiztonsági csapatunk. ebben a szerepben Sie Ön a megbízható technikai kapcsolattartó für unsere vállalati ügyfeleink, betreuen az értékesítés utánikapcsolatot, támogatjuk Implementierungen és gondoskodunk a sikeres integrációt és a zökkenőmentes működés unserer kiberbiztonságimegoldásaink. 

Sie agieren als interfészként zwischen az ügyfélkövetelmények és a képességeink unserer termékeink és dolgozunk eng mit a csapatokkal Értékesítési mérnöki, támogatási, Produkt és ügyfélsiker együtt. 

Ihre Feladatai 

  • Fő kapcsolattartó a technikai kérdések bei hozzárendelt vállalati ügyfelek . 
  • Önálló Durchführung és Unterstützung bei a kiszolgálók, konfigurálás és optimalizálása kiberbiztonságimegoldások in ügyfélkörnyezetekben (Cloud, hibrid, helyszíni). 
  • HelyszíniTermine zur értékelés der környezet, Unterstützung bei der Implementierung és végrehajtás technischer műhelyek vagy képzések. 
  • Proaktív technikai technikai ügyfélkörnyezet – teljesítményfigyelés, hibajavítás és biztosítás egy stabil működés. 
  • Aufbau egy mély mély a ügyfél-infrastruktúrájának, alkalmazási esetek és biztonsági helyzet, hogy stratégiai ajánlásokat és a bevált gyakorlatok . adni. 
  • Együttműködés mit belső mérnöki és termékfejlesztő csapatokkal zur továbbítás von ügyfél-visszajelzések és támogatás bei funkciókkal kapcsolatos kérdésekben vagy termékfejlesztések. 
  • Részvétel an incidenskezelésiés utólagostevékenységekben bei esetében. 
  • Erstellung és karbantartás technikai dokumentáció, Runbookok és áttekintő ábrák az ügyfélkörnyezet. 

Ihr profil – szükséges képesítések 

  • Legalább 5 év tapasztalat a egy ügyfélorientált technikai szerepben (pl. TAM, értékesítési mérnök, megoldás-tervező, biztonsági tanácsadó). 
  • Fundierte technische ismeretek a kiberbiztonsági eszközök éselvek, pl. Endpoint , SIEM/SOAR, tűzfalak, identitás- és hozzáféréskezelés vagy Cloud . 
  • Praktische tapasztalat a rendszerintegráció, Skripting (Python, PowerShell, Bash) és Linux-/Windows-környezetekben. 
  • Biztos im önálló Führen von Implementierungen és technischer hibajavítás beim ügyfél sein. 
  • Ismeretek der biztonsági ökoszisztémák általános Cloudplatformok (AWS, Azure, GCP). 
  • Kiváló kommunikációs készségek – komplex technikai tartalmak érthető és praxisnah für technikai és nemtechnikai érdekeltek közvetíteni. 
  • Képesség, több ügyfélszámla zu betreuen és prioritások hatékony zu kezelni. 
  • Starke Dokumentációs készségek és szisztematikus megközelítés a tudásmegosztás. 

Kívánatos kiegészítő képesítések 

  • Iparági tanúsítványok wie CISSP, CISM, CEH, OSCP vagy gyártóspecifikus tanúsítványok (pl. AWS Security Specialty, Microsoft SC-200). 
  • Tapasztalat mit modernen DevSecOpseszközök és CI/CD-csatornák. 
  • Ismeretek von adatvédelem- és megfelelés-keretrendszerek (pl. GDPR, HIPAA, NIST, ISO 27001). 
  • Tapasztalat in magas rendelkezésre állású oder üzleti szempontból kritikus IT-környezetek. 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Műszaki ügyfélkapcsolati menedzser (kiberbiztonság, APAC)
Ügyfélsiker
Tajvan

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT jelenleg ügyfélkapcsolati menedzsert OPSWAT , aki az OPSWAT csapatának tagjaként kulcsfontosságú ügyfélkapcsolati szerepet fog betölteni, elsősorban platina és kulcsfontosságú ügyfeleinkkel fog együttműködni, hogy biztosítsa a zökkenőmentes OPSWAT , és segítse az ügyfeleket abban, hogy az OPSWAT a lehető legnagyobb megtérülést érjék el. Termék- és iparági szakértőként hatékonyan segíti az ügyfeleket OPSWAT való beilleszkedésben, technikai kérdésekben és az esetlegesen felmerülő problémák kezelésében. Megbízható kapcsolattartója lesz ügyfeleinknek, miközben elősegíti a megoldások bevezetését és használatát.

Elsősorban Tajpejben, Tajvanon élő, kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készségekkel rendelkező jelöltek jelentkezését várjuk.

Mit fogsz csinálni

  • Legyen elsősorban platina és kulcsfontosságú ügyfeleink megbízható tanácsadója, az átvételre, megtartásra és tapasztalatokra összpontosítva.
  • Technikai útmutatást nyújtani az ügyfeleknek a termékkonfigurációval és a bevált gyakorlatokkal kapcsolatban.
  • Megérteni és összehangolni az ügyfelek biztonsági és üzleti céljait, beleértve a problémás pontokat is.
  • Dolgozzon együtt technikai támogató csapatunkkal a komplex technikai problémák kezelésében és megoldásában.
  • Végezzen képzéseket vagy workshopokat az ügyfelekkel, hogy megértse környezetüket és stratégiát dolgozzon ki a jövőbeli siker érdekében.
  • Szorosan együttműködik az OPSWAT , hogy azonosítsa a lehetőségeket az OPSWAT bővítésére a meglévő ügyfelek körében, és ösztönözze a termékek adaptálását.
  • Legyen naprakész az iparági trendek és a feltörekvő technológiák terén, különösen a biztonsági területen.
  • Végezzen negyedéves felülvizsgálatokat az ügyfelekkel, hogy biztosítsa a termék és a funkciók maximális kihasználtságát.
  • Szükség esetén segítsen OPSWAT szolgáltató csapatának, hogy a bevezetés sikeres és a lehető legkönnyebb legyen az ügyfél számára.

Mire van szükségünk Öntől

  • műszaki területen szerzett alapdiploma vagy ezzel egyenértékű tapasztalat
  • 3+ év kiberbiztonsági vagy hálózati szoftverrel kapcsolatos tapasztalat CSM vagy TAM pozícióban.
  • Kiváló eredmények az ügyfélkapcsolatok fejlesztésében vagy megbízható tanácsadóként végzett munkában.
  • Erős prezentációs és kommunikációs készségek, azzal a céllal, hogy bemutassuk az ügyfél számára releváns új tulajdonságokat vagy funkciókat.
  • Tapasztalatok a Windows és Linux környezetben futó vállalati alkalmazások hibaelhárításában.
  • A hálózati fogalmak jó alapjai.
  • Önmotiváló, aki az ügyfelek fájdalmas pontjainak azonosításában és megoldásában bővelkedik.
  • Kényelmesen vezeti a kiberbiztonsági témájú megbeszéléseket az ügyfelek minden szintjén (a CISO-tól az IT-adminisztrátorig).
  • Erős prezentációs és kommunikációs készségek, azzal a céllal, hogy bemutassuk az ügyfél számára releváns új tulajdonságokat vagy funkciókat.
  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.

Jó lenne, ha lenne

  • Tapasztalat egy kiberbiztonsági szolgáltatónál való munkavégzés terén.
  • Tapasztalat technikai ügyfélkapcsolati menedzserként vagy ügyfélsiker-menedzserként.
  • Tapasztalat technikai támogató csapatban való munkavégzésben.
  • A biztonsági iparág és a megelőzés vagy kockázatcsökkentés legjobb gyakorlataival kapcsolatos mélyreható ismeretek.
  • A Sandbox és a rosszindulatú szoftverek elleni termékek és piacok ismerete.
  • Az API-k technikai megértése.
  • Tapasztalat a Cloud szolgáltatásokban (Azure, AWS és GCP).
  • Linux alapú infrastruktúrán való munkavégzésben szerzett tapasztalat.
  • Tapasztalat az OT biztonsági megoldásokkal való munkában.
  • Bármilyen releváns biztonsági ipari tanúsítvány.

#LI-onsi

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Technikai támogató mérnök
Technikai támogatás
Tajvan

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

We are looking for an Associate Support Engineer to join our OPSWAT Level 1 technical support team and assist customers in troubleshooting and resolving technical issues efficiently. This role involves managing support tickets, providing real-time assistance, and contributing to knowledge base documentation to improve customer experience. 

If you have a passion for technology, problem-solving, and customer interaction, this is a great opportunity to grow your career in a dynamic and collaborative environment. 

The position will be based in Taipei, Taiwan.

Kulcsfeladatok 

  • Customer Issue Management 

    • Monitor and manage the queue of open support tickets, ensuring timely resolution. 

    • Track customer status, support level, and previous interactions to provide effective assistance. 

    • Investigate and diagnose reported technical issues by gathering relevant information and attempting to replicate the problem. 

    • Leverage internal knowledge management systems (FAQs, troubleshooting guides, previous tickets, product documentation, internal wikis) to identify solutions before escalating cases.  

    • Escalate complex or unresolved issues to senior engineers or product teams, ensuring detailed documentation of troubleshooting steps taken.

    • Maintain clear and professional communication with customers throughout the support process via email, chat, and phone. 

    • Track customer satisfaction and proactively follow up on outstanding cases to ensure resolution. 

  • Technical Assistance & Troubleshooting 

    • Assist customers with installation, configuration, and integration of company products. 

    • Guide customers through technical solutions and best practices. 

    • Work closely with internal teams (Product Development, Engineering, QA) to address technical challenges. 

  • Documentation & Reporting 

    • Maintain detailed records of customer interactions and resolutions in the ticketing system. 

    • Create and update knowledge base articles, FAQs, and troubleshooting guides. 

    • Ensure accurate categorization and tagging of tickets for efficient tracking and reporting. 

  • Continuous Learning & Improvement 

    • Stay up to date with product updates, new features, and industry trends. 

    • Participate in internal training sessions and gain certifications in relevant technologies. 

    • Collaborate with the team to identify areas for process improvement in technical support operations. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field (or equivalent experience). 

  • 1-2 years of experience in technical support, helpdesk, or IT service role. 

  • Familiarity with ticketing systems (e.g., Jira, Service Cloud, Zendesk, ServiceNow). 

  • Strong problem-solving abilities and attention to detail. 

  • Excellent English and Mandarin communication skills (written and verbal). 

  • Hands-on experience with Windows and Linux environments.  

  • Familiarity with networking concepts (TCP/IP, DNS, firewalls, etc.). 

  • Ability to learn quickly and work collaboratively in a team environment. 

Nice to Have (Preferred Qualifications) 

  • Basic understanding of cloud computing (AWS, Azure, Google Cloud). 

  • Knowledge of cybersecurity concepts and security products. 

  • Basic understanding of Docker, Kubernetes, or containerized environments. 

  • Scripting or automation skills (Python, Bash, or PowerShell). 

Mit kínálunk 

  • Competitive salary and benefits package. 

  • Opportunities for career growth and skill development. 

  • Exposure to cutting-edge technologies and industry-leading products. 

  • Collaborative and dynamic work environment. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra

Általános és adminisztráció

Associate Sales Operations
Bevételi műveletek
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

We are looking for a Sales Operations Associate who is eager to learn and grow in a fast-paced, global environment. This role supports OPSWAT’s APJ and META Sales Teams and acts as a first point of contact for day-to-day sales operations requests.

You will work closely with Sales, Finance, IT and other internal teams to help keep our sales processes running smoothly. This position requires strong English communication skills and a willingness to collaborate with teams acrossmultiple time zones.

Mit fogsz csinálni

  • Respond to basic sales operations questions and requests from Sales teams in a timely and professional manner
  • Assist with customer and partner quoting, including preparing draft quotes, applying standard discounts, and validating payment terms
  • Help maintain CRM data accuracy, ensuring Opportunities, Accounts, and related records are up to date
  • Support account ownership updates, account hierarchies, and territory assignments
  • Create and update customer and partner accounts in the CRM
  • Assist with order processing and deal booking, coordinating with Sales and Finance to ensure required information is complete
  • Support ad-hoc reporting for basic pipeline and booking analysis and campaigns
  • Work collaboratively with global teams and support requests across different time zones when needed

Mire van szükségünk Öntől 

  • Strong English communication skills, both written and verbal
  • Comfortable working in a global, cross-time-zone environment
  • Organized, detail-oriented, and eager to learn new systems and processes
  • Able to manage multiple tasks and priorities in a fast-paced environment
  • A team player who enjoys working with Sales, Finance, Product, IT and other cross-functional teams
  • Proactive, curious, and willing to ask questions to improve processes
  • Calm, reliable, and professional under pressure

It Would be Nice if You Had:

  • Exposure to Sales Operations, Revenue Operations, or Sales Support roles
  • Basic experience with CRM tools (Salesforce CPQ, SugarCRM, or similar)
  • Familiarity with quoting, order processing, or sales administration
  • Experience working in a SaaS or technology company
  • Understanding of basic sales concepts (pipeline, opportunities, bookings)
  • Experience collaborating with international teams or customers

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Kiberbiztonsági posztgraduális ösztöndíjprogram – 2026
Általános és adminisztráció
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

OPSWATkritikus infrastruktúra kiberbiztonsági ösztöndíjprogramja 2026

A program áttekintése

Ez a magával ragadó és gyakorlatias program egyedülálló lehetőséget biztosít a végzős hallgatók számára, hogy tanulmányozzák és enyhítsék a kritikus infrastrukturális rendszereket érintő valós kiberbiztonsági sebezhetőségeket.

Résztvevőként:

  • Azonosítsa és replikálja az ismert sebezhetőségeket ellenőrzött laboratóriumi környezetben, kihasználva az OPSWAT Kritikus Infrastruktúra Labor erőforrásait.
  • Az említett sebezhetőségekhez kapcsolódó exploitok fejlesztése és tesztelése, betekintést nyerve a hackerek taktikáiba és módszereibe.
  • Átfogó írásos jelentések és vizuális tartalmak (videók és képek) készítése, amelyek részletesen bemutatják a sebezhetőségeket, az előfordulásuk okait és a kritikus infrastruktúrára gyakorolt potenciális hatásukat.
  • OPSWAT eszközkészletével, például a MultiScanner, Deep CDR, Proactive DP, Sandbox, Neuralyzer és Vulnerability Scanners programokkal vizsgálja meg az azonosított rosszindulatú programokat és sebezhetőségeket, majd dokumentálja az eredményeket.
  • Készítsen védelmi stratégiát, amely a gyakorlati tapasztalatok és a tesztelési eredmények alapján felvázolja az azonosított sebezhetőségek és a hasonló jövőbeli fenyegetések elleni védelmi intézkedéseket.

A program felépítése

A program az alábbi 6 modulból áll:

1. modul: Sebezhetőségek azonosítása és replikálása

  • Kezdjük egy ismert sebezhetőséggel (a program során adjuk meg).
  • A sebezhetőség megismétlése az OPSWAT kritikus infrastruktúra-laborban.

2. modul: Exploit fejlesztés

  • Az azonosított sebezhetőség kihasználásának kifejlesztése.
  • Tesztelje és finomítsa az exploitot.

3. modul: Elemzés és dokumentáció

  • Vizsgálja meg és dokumentálja a sebezhetőség kialakulásának okait és a kritikus infrastruktúrára gyakorolt lehetséges hatásait.
  • Rögzítse a folyamatot és a megállapításokat videókon/képeken és írásos jelentéseken keresztül.

4. modul: Szkennelés és azonosítás

  • Használja OPSWAT MultiScanner, Sandbox, Neuralyzer és Vulnerability Scanners szoftvereit a rosszindulatú programok és a sebezhetőségek felderítésére és azonosítására.
  • Dokumentálja a szkennelési eredményeket és az elemzést.

5. modul: Védelmi stratégia

  • A megállapításai alapján dolgozzon ki stratégiát az azonosított sebezhetőségek és a hasonló jövőbeli fenyegetések elleni védekezésre.
  • Írjon részletes jelentést és készítsen vizuális tartalmakat (diagramok, folyamatábrák stb.) a védelmi stratégia bemutatására.

6. modul: Záró prezentáció

  • Állítsa össze az összes megállapítást, jelentést és stratégiát egy átfogó dokumentumba és prezentációba.
  • Mutassa be munkáját az OPSWAT kiberbiztonsági szakértőkből álló testületnek, hogy visszajelzést kapjon és tovább tanulhasson.
  • Készítsen videót és online anyagot, amelyet az OPSWAThonlapon és az egyetem honlapján tesz közzé.

Mit kínálunk Önnek?

  • A program végére mélyreható ismereteket szerezhet a kritikus infrastruktúra kontextusában végzett sebezhetőségi elemzésről, a kihasználási lehetőségek fejlesztéséről és a kiberbiztonsági védelmi stratégiákról. Ez a gyakorlati, hands-on tapasztalat felbecsülhetetlen értékű segítséget nyújt Önnek a kiberbiztonsági karrierje építésében és fejlesztésében. Ezt a gyakorlati feladatot beépítheti jövőbeli mester- és doktori kutatási projektjeibe.
  • Lehetőséged lesz arra, hogy megismerd az OPSWATkritikus infrastruktúrával foglalkozó laboratóriumait, és azokon dolgozz.
  • Lehetőség a program után az OPSWAT gyakornokává válni.

Egyéb előnyök:

  • Havi juttatás (3 napos munkahétre): bruttó 6 000 000 VND.
  • Díj a kiváló teljesítményt nyújtó egyénnek/csapatnak.
  • Parkolás az irodaépületnél.
  • Élvezze a teljes körű irodai szolgáltatásokat, reggelivel és délutáni harapnivalókkal, valamint egyéb közösségi programokkal.

Mire van szükségünk tőled?

  • Végzős vagy frissen végzett, kiberbiztonság, IT vagy informatika szakos hallgató, aki különösen érdeklődik a kiberbiztonság iránt.
  • Jó angol nyelvű kommunikáció
  • Mennyiség: 4 tag/csapda.
  • Képesség legalább 3 nap/hét (hétfő-szerda-péntek) irodai munkavégzésre 10,5 egymást követő hétig.
  • 2026. március 16-tól kezdődően

Munkahely

OPSWAT iroda, 17. emelet, Saigon Giai Phong épület, 436-438 Nguyen Thi Minh Khai utca, Ban Co kerület, Ho Si Minh-város.

Regisztrációs idő

  • A jelentkezés már megkezdődött. 
  • Kérjük, küldje el jelentkezését aopswat címre vagy karrier weboldalunkon keresztül. 
  • Csak a kiválasztott pályázókkal vesszük fel a kapcsolatot.

 

 

 

 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Értékesítési pénzügyi igazgató
Pénzügyek
San Francisco

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Pozíció: értékesítési pénzügyi igazgató 

Stratégiai értékesítési pénzügyi és stratégiai igazgatótkeresünk, akiközvetlenülegyüttműködikpiacra lépési vezetésünkkel, pénzügyi igazgatónkkal és vezérigazgatónkkal. Az FP&A vezetőjének közvetlen beosztottjaként részt vehet a döntéshozatalban, és lehetősége lesz alakítani OPSWATkövetkező növekedési szakaszát, beleértve a nyilvános társaságként való működésre való felkészülést. Ez egy nagy hatással bíró pozíció, amelynek feladata a jövedelmező bevételek növekedésének elősegítéséhez szükséges pénzügyi betekintés, tervezés és operatív támogatás biztosítása. 

Ön fogja irányítani a piacra lépő szervezet pénzügyi tervezésének és elemzésének minden aspektusát, beleértve a legfontosabb mutatókat (foglalások, számlázás, ARR és bevétel), a működési költségek kezelését, az értékesítési kompenzációk kialakítását és végrehajtását, a létszámtervezést, valamint a kapacitási és termelékenységi modelleket. Az ideális jelölt adatvezérelt, stratégiai gondolkodású személy, aki bizonyítottan képes befolyásolni a vezetőket és komplex pénzügyi információkat átalakítani megvalósítható üzleti betekintéssé.

Miért fontos ez a pozíció?

Bővítjük pénzügyi szervezetünk képességeit, hogy gyorsabb, élesebb és cselekvésorientáltabb betekintést nyújtsunk, amely elősegíti a növekedést és a tőkehatékonyságot. Pénzügyi igazgatóként Ön lesz az a vezető beosztású személy, aki felelős lesz előrejelzési és tervezési keretrendszerünk átalakításáért, a kapcsolódó végpontok közötti folyamatok összehangolásáért, a piacra lépési döntéshozatal alakításáért és a magas színvonalú, nyereséges növekedés előmozdításáért.  

Mit fogsz csinálni 

Pénzügyi tervezés és elemzés: 

  • Drive (számlázás, bevétel, ARR stb.) éves működési tervezési folyamata, negyedéves előrejelzések és hosszú távú forgatókönyvek.
  • Az összes létszámtervezés kezelése, modellek és ajánlások biztosítása a felvételi tervek és a szervezeti struktúra támogatására.
  • Felügyeli az összes részleg működési költségeinek kezelését és előrejelzését.
  • Havi és negyedéves pénzügyi jelentések elkészítése és bemutatása a piacra lépésért felelős vezetők számára, beleértve a részletes eltéréselemzést és az üzleti hajtóerőkre vonatkozó megjegyzéseket.
  • A pénzügyi kockázatok és lehetőségek azonosítása és közlése az üzleti tevékenység számára.

Értékesítési jutalék: 

  • Együttműködés az értékesítési vezetéssel és a HR-rel az éves értékesítési kompenzációs tervek kidolgozásában, modellezésében és megvalósításában, amelyek összhangban állnak a vállalati bevételi célokkal és stratégiai célkitűzésekkel.
  • Felügyeli az értékesítési jutalékok teljes körű kezelését, beleértve a kvóta és a területi feladatok ellenőrzését, a számításokat, valamint a pontos és időben történő kifizetések biztosítását.
  • A bizottsági irányítási rendszer adatintegritásának és folyamat hatékonyságának pénzügyi vezetőjeként működik.
  • Részletes elemzést készít a kompenzációs tervek, SPIFF-ek és egyéb ösztönző programok hatékonyságáról, mérve a ROI-t és a teljesítményt a célokhoz viszonyítva.
  • A jutalékokkal kapcsolatos kérdések és viták megoldásának elsődleges kapcsolattartójaként működik.

Piacra lépési stratégia és elemzés: 

  • Kifinomult értékesítési kapacitásmodellek kidolgozása, karbantartása és fejlesztése a felvételi célok, a kvóták meghatározása és a hosszú távú bevételi előrejelzések tájékoztatására.
  • Elemezze a legfontosabb mutatókat és a SaaS KPI-ket, mint például az ügyfélszerzési költség (CAC), a kvóta teljesítése, a pipeline sebessége és az értékesítési ciklus hossza.
  • Pénzügyi modellezés és átvilágítás stratégiai kezdeményezésekhez, beleértve az árazási stratégiákat, a tőkeallokációt, az új piacokra való belépést és a partnerségeket.
  • Szorosan együttműködik az értékesítési és informatikai csapattal, hogy biztosítsa az adatok, rendszerek és jelentések összehangolását.

 

Üzleti partnerség és vezetés: 

  • A piacra lépésért felelős vezetői csapat elsődleges pénzügyi tanácsadójaként és megbízható üzleti partnerként működik.
  • A pénzügyi teljesítmény és a pénzügyi betekintés hatékony kommunikálása a vezetői érdekelt felek felé.
  • Vezesse, mentorálja és fejlessze egy kis, magas teljesítményű pénzügyi szakemberekből álló csapatot.
  • A pénzügyi folyamatok és jelentések Drive fejlesztésének és skálázhatóságának Drive a növekvő értékesítési szervezet támogatására. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • 9+ év fokozatosan növekvő felelősséggel FP&A, stratégiai pénzügyek vagy vállalati pénzügyek vezetői pozíciókban, ideális esetben SaaS/előfizetéses és/vagy kiberbiztonsági környezetben.
  • Erős vezetői jelenlét és képesség a komplex pénzügyi ismeretek egyértelmű kommunikálására a felső vezetés felé.
  • A SaaS mutatók (TCV, ARR, NRR, CAC és a számlázási folyamat) mélyreható ismerete, valamint a foglalások-számlázások-bevételek mechanizmusának és a bevételek elszámolásának szabályainak folyékony ismerete.
  • Bizonyított sikerek a piacra lépésért felelős osztályvezetőkkel való együttműködésben, stratégiai döntések befolyásolása terén.
  • A járművezető-alapú modellek üzemeltetésének eredményei, az előrejelzések pontosságának elérése, a hatékonyság javítása és az adatokon alapuló elszámoltathatóság előmozdítása.
  • Pénzügy, számvitel, közgazdaságtan vagy STEM területen szerzett alapképzés; MBA és/vagy CPA előnyös.

Piaci alapú fizetési struktúránk van, amely helyszínenként eltérő. Az alapfizetés a pozíció helyszínének függvénye, amint az alábbiakban ismertetjük, valamint a jelölt tudásától, készségeitől és tapasztalatától. Az alapfizetésen felül ez a pozíció bónuszokra, juttatásokra és részvényekre is jogosult. 

Alapfizetés: San Francisco-öböl térsége 220 000,00–260 000,00 USD  

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára. 

Toborzási ügynökségek: harmadik felektől származó, nem kért önéletrajzokat nem fogadunk el egyetlen nyitott pozíciónkra sem. Önéletrajzok benyújtásához a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által aláírt toborzási szerződés szükséges. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik felektől származó önéletrajzokat. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
HR Shared Services projektvezető
Humán erőforrás
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Készen állsz arra, hogy az alapoktól kezdve építs valamit? Az OPSWAT új HR megosztott szolgáltatási funkciót hozunk létre, ahol az ötleteket értelmes megoldásokká alakítjuk.

A HR Shared Services projektvezetőjeként Ön lesz az építész és a projekt vezetője egy globális szolgáltatási modell kialakításában. A jegykezelési munkafolyamatoktól kezdve a tudásbázisokig, SLA-kig, adattisztításokig és folyamatdokumentációig segítesz megteremteni azokat az alapokat, amelyek átalakítják azt, ahogyan kollégáink nap mint nap kapcsolatba lépnek a HR-rel.

Ez a szerep túlmutat a napi szintű karbantartáson: olyan szabványokat tervezel, hajtasz végre és állítasz fel, amelyek a HR-támogatást gyorsabbá, intelligensebbé és zökkenőmentesebbé teszik.

Mit fogsz csinálni

Projekt és folyamatok megvalósítása

  • Tervezze meg és valósítsa meg a HR jegykezelési munkafolyamatokat, logikát és eszkalációs szabályokat.
  • A HR-szolgáltatási katalógus kidolgozása és a szolgáltatásnyújtási szabványok meghatározása.
  • SLA-k és esetkezelési mérőszámok megállapítása.
  • Legyen partner az IT-vel a rendszerek, az automatizálás és az önkiszolgáló funkciók integrálásában.

Tudás- és tartalomfejlesztés

  • HR tudásbázisok, GYIK és folyamatdokumentáció létrehozása és karbantartása.
  • Készítsen az alkalmazottaknak szóló útmutatókat és sablonokat az önkiszolgálás lehetővé tétele érdekében.
  • A globális folyamatok dokumentálása, következetessége és auditálhatósága.

Adatok és műveletek alapjai

  • Vezeti a HR-adatok tisztítását és szabványosítását a különböző rendszerekben.
  • Az adatok pontosságának nyomon követése és folyamatos irányítási folyamatok kialakítása.
  • Támogatja az ellenőrzési, adatvédelmi és szabályozási követelményeknek való megfelelést.

Irányítás és jelentéstétel

  • A szolgáltatási mérőszámok nyomon követése (ügyek mennyisége, megoldási idő, SLA betartása).
  • Betekintést nyújt és ajánlásokat tesz a folyamatok javítására.
  • Készítsen műszerfalakat és jelentéseket a vezetés átláthatóságának biztosítása érdekében.

Együttműködés

  • Partnerség a HR üzleti partnerekkel, a tehetségszerzéssel, a teljes jutalmazással és az IT-vel a folyamatok végponttól végpontig tartó tervezésében.
  • Funkciókon átívelő munka a csapatok közötti átadások egyszerűsítése érdekében.
  • Szakértőként járjon el a közös szolgáltatások létrehozására irányuló projektekben.

Mire van szükségünk Öntől 

  • Több mint 5 éves tapasztalat a HR-műveletek, megosztott szolgáltatások vagy HR-szolgáltatások nyújtása terén.
  • Erős projekt- és műveletirányítási készségek - képes folyamatok meghatározására, SLA-k megállapítására és eszközök bevezetésére.
  • Gyakorlati tapasztalat HRIS, jegykezelő rendszerek (pl. ServiceNow, Jira) vagy tudásbázis platformok terén.
  • Kiváló kommunikációs készség, valamint az időzónákon és kultúrákon átnyúló együttműködés képessége.
  • Analitikus gondolkodásmód; képes az adatokat felhasználni a döntések és fejlesztések meghozatalához.
  • Kényelmes munkavégzés egy gyors tempójú, skálázódó, technológia-vezérelt környezetben.

Mit kínálunk

  • Az OPSWAT HR-szolgáltatások nyújtásának jövőjét meghatározó projektek irányítása.
  • Lehetőség egy AI-alapú szolgáltatási modell kiépítésére és skálázására (chatbotok, önkiszolgálás, automatizálás).
  • A globális HR-stratégia megismerése és közvetlen partnerség a felsővezetőkkel.
  • Együttműködő és innovatív környezet a HR, a technológia és a munkavállalói élmény metszéspontjában, a funkció méretének növekedésével pedig lehetőség nyílik az emberekkel kapcsolatos vezetői szerepkörbe való átmenetre.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Kereskedelmi vezető jogász (Izrael)
Jogi
Izrael

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Mi vagyunk vezető kereskedelmi jogászt keresünk, aki stratégiai szerepkörbe léphet, és segíthet nekünk a jövő építésében. Ön a jogtanácsosunknak jelent, és szorosan együttműködik a vezetői csapattal, az értékesítési vezetéssel és a termékcsapatokkal. Ez a szerep nemnem csak a szerződésekről szól - hanem a világ legbiztonságtudatosabb szervezeteinek bizalmát kell elnyernünk, és segítenünk kell a felelősségteljes skálázódásban. 

Mit fogsz csinálni

  • Vezetni és irányítani a nagy értékű kereskedelmi megállapodások - SaaS, OEM, MSA, vállalati, csatorna- és szakmai szolgáltatási megállapodások - tárgyalásait a kritikus iparágakban. 
  • Stratégiai partnerként szolgáljon az értékesítés, a termék, a bevételi műveletek és az ügyvezető vezetők számára, egyensúlyt teremtve a hatékonyság és a kockázatkezelés között egy gyorsan növekvő környezetben. 
  • Kereskedelmi folyamatkönyvek és szerződéssablonok kidolgozása, karbantartása és továbbfejlesztése a működési hatékonyság javítása, a következetesség biztosítása és a skálázhatóság támogatása érdekében. 
  • Gyakorlati, az üzleti élethez igazodó jogi útmutatás nyújtása, amely támogatja a hosszú távú növekedésünket és a megfelelésünket. 
  • Folyamatosan naprakészen kell tartania magát a vonatkozó ágazati törvényekkel és szabályozásokkal kapcsolatban, hogy biztosítsa a megfelelőségi tanácsadás folyamatos képességét. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • Több mint 8 éves jogi tapasztalat kereskedelmi tranzakciókban (ügyvédi iroda vagy cégen belül), ideális esetben a B2B SaaS vagy kiberbiztonság területén. 
  • Képesség nagy, szabályozott szervezetekkel kötött összetett ügyletek kezelésére. 
  • Erős kommunikációs készség, üzleti érzék és pragmatikus gondolkodásmód. Folyékonyan beszéli és írja az angol nyelvet. 
  • Képes nyomás alatt dolgozni és a munkaterheket kezelni a határidők betartása érdekében egy kihívásokkal teli, gyors tempójú környezetben. 
  • Professzionális jelenlét és a magas rangú érdekelt felekkel való kapcsolattartás képessége, mind belső, mind külső szinten. 
  • Érdeklődés a jogi funkció bővítésében betöltött szélesebb körű vezetői szerepvállalás iránt. 

Ha te készen áll arra, hogy egy küldetésközpontú vállalathoz csatlakozzon a gyors globális növekedés idején - és kulcsszerepet játsszon abban, hogy hogyan tudunk jogilag és szakmailag növekedni -akkor beszélgessünk. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Vezető jogtanácsos - termék, adatvédelem és mesterséges intelligencia
Jogi
San Francisco

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció – Sr. Counsel – Adatvédelem, termék és AI

OPSWAT az a küldetésünk, hogy megvédjük a világ legkritikusabb infrastruktúráját – a nukleáris létesítményektől és globális bankoktól a legnagyobb gyártókig és kormányzati hálózatokig. Gyorsan növekszünk – évről évre kétszámjegyű növekedéssel – és több mint 20 országban rendelkezünk globális piacra lépési csapattal. A növekedésünkkel együtt olyan jogi vezetésre van szükségünk, amely képes lépést tartani az üzleti tevékenységünkkel, miközben megvédi a legfontosabbat: ügyfeleinket, hírnevünket és küldetésünket. 

Olyan vezető jogászt keresünk, aki stratégiai szerepet tud betölteni, és segít nekünk a jövő építésében. A jogtanácsosunknak fog jelenteni, és szorosan együttműködik a termék-, IT-, biztonsági, beszerzési és értékesítési csapatokkal. Ez a szerep nem csak az adatvédelemről vagy a mesterséges intelligenciáról szól, hanem arról is, hogy elnyerjük a bizalmat a világ legbiztonságtudatosabb szervezeteinek bizalmát, és segítsük a felelősségteljes skálázódást. 

Mit fogsz csinálni

  • A vállalat globális adatvédelmi és megfelelési keretrendszerének tulajdonosa és kezelője, beleértve a politikákat, sablonokat, folyamatokat és folyamatos frissítéseket.
  • Szorosan együttműködik termék-, mérnöki és biztonsági csapatainkkal, hogy az egész termékfejlesztési életciklus során tanácsadást nyújtson az adatvédelemmel és a mesterséges intelligenciával kapcsolatos kérdésekben.
  • A felhasználókkal kapcsolatos jogi dokumentumok, többek között a szolgáltatási feltételek, adatvédelmi irányelvek, adatvédelmi megállapodások stb. elkészítése és karbantartása. 
  • A vállalat termékeit érintő megállapodások kidolgozása és megtárgyalása
  • Segítségnyújtás globális megfelelési programunkban és a feltörekvő AI/adatvédelmi jogszabályok (pl. GDPR, CPRA, EU AI Act) figyelemmel kísérése  
  • Tanácsadás a termék- és mérnöki csapatoknak a nyílt forráskódú licenc követelményeiről, hozzájárulásokról és használatról
  • Belső játékkönyvek és képzések kidolgozása az adatvédelemmel és a mesterséges intelligenciával kapcsolatos megfontolások tudatosítása érdekében. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • 8+ év tapasztalat (ügyvédi iroda és/vagy cégen belüli), ideális esetben a B2B SaaS vagy kiberbiztonság területén. 
  • Az AI-vel és a termékfejlesztéssel kapcsolatos jogi és szabályozási keretek, valamint az alkalmazandó adatvédelmi előírások (pl. GDPR, CPRA, EU AI Act stb.) ismerete. 
  • Tapasztalat a globális adatvédelmi megfelelőségi programok felülvizsgálatában és végrehajtásában 
  • CIPP/CIPM tanúsítványok előnyt jelentenek 
  • JD és aktív tagság legalább egy állam ügyvédi kamarájában  
  • Erős kommunikációs készség, üzleti érzék és pragmatikus gondolkodásmód. 
  • Képes nyomás alatt dolgozni és a határidők betartása érdekében kezelni a munkaterheket egy kihívásokkal teli, gyors tempójú környezetben. 
  • Szakmai jelenlét és a magas rangú érdekelt felekkel való kapcsolattartás képessége, mind belső, mind külső szinten. 
  • Érdeklődés a jogi funkció bővítésében betöltött szélesebb körű vezetői szerepvállalás iránt 

Piaci alapú fizetési struktúránk van, amely helyszínenként eltérő. Az alapfizetés a pozíció helyszínének függvénye, amint az alábbiakban ismertetjük, valamint a jelölt tudásától, készségeitől és tapasztalatától. Az alapfizetésen felül ez a pozíció bónuszokra és juttatásokra jogosult, valamint részvényekre is jogosult.

  • Alapfizetés: San Francisco-öböl térsége – 220 000–280 000 dollár
  • Az egyéb jelöltek fizetési sávja versenyképes lesz a helyi piaci adatokkal és arányos a tapasztalattal.

#LI-ONSITE

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Vezető jogtanácsos - termék, adatvédelem és mesterséges intelligencia
Jogi
Tampa

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Pozíció – Sr. Counsel – Adatvédelem, termék és AI
Helyszín – Tampa, FL

OPSWAT az a küldetésünk, hogy megvédjük a világ legkritikusabb infrastruktúráját – a nukleáris létesítményektől és globális bankoktól a legnagyobb gyártókig és kormányzati hálózatokig. Gyorsan növekszünk – évről évre kétszámjegyű növekedéssel – és több mint 20 országban rendelkezünk globális piacra lépési csapattal. A növekedésünkkel együtt olyan jogi vezetésre van szükségünk, amely képes lépést tartani az üzleti tevékenységünkkel, miközben megvédi a legfontosabbat: ügyfeleinket, hírnevünket és küldetésünket. 

Olyan vezető jogászt keresünk, aki stratégiai szerepet tud betölteni, és segít nekünk a jövő építésében. A jogtanácsosunknak fog jelenteni, és szorosan együttműködik a termék-, IT-, biztonsági, beszerzési és értékesítési csapatokkal. Ez a szerep nem csak az adatvédelemről vagy a mesterséges intelligenciáról szól, hanem arról is, hogy elnyerjük a bizalmat a világ legbiztonságtudatosabb szervezeteinek bizalmát, és segítsük a felelősségteljes skálázódást. 

Mit fogsz csinálni

  • A vállalat globális adatvédelmi és megfelelési keretrendszerének tulajdonosa és kezelője, beleértve a politikákat, sablonokat, folyamatokat és folyamatos frissítéseket.
  • Szorosan együttműködik termék-, mérnöki és biztonsági csapatainkkal, hogy az egész termékfejlesztési életciklus során tanácsadást nyújtson az adatvédelemmel és a mesterséges intelligenciával kapcsolatos kérdésekben.
  • A felhasználókkal kapcsolatos jogi dokumentumok, többek között a szolgáltatási feltételek, adatvédelmi irányelvek, adatvédelmi megállapodások stb. elkészítése és karbantartása. 
  • A vállalat termékeit érintő megállapodások kidolgozása és megtárgyalása
  • Segítségnyújtás globális megfelelési programunkban és a feltörekvő AI/adatvédelmi jogszabályok (pl. GDPR, CPRA, EU AI Act) figyelemmel kísérése  
  • Tanácsadás a termék- és mérnöki csapatoknak a nyílt forráskódú licenc követelményeiről, hozzájárulásokról és használatról
  • Belső játékkönyvek és képzések kidolgozása az adatvédelemmel és a mesterséges intelligenciával kapcsolatos megfontolások tudatosítása érdekében. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • 8+ év tapasztalat (ügyvédi iroda és/vagy cégen belüli), ideális esetben a B2B SaaS vagy kiberbiztonság területén. 
  • Az AI-vel és a termékfejlesztéssel kapcsolatos jogi és szabályozási keretek, valamint az alkalmazandó adatvédelmi előírások (pl. GDPR, CPRA, EU AI Act stb.) ismerete. 
  • Tapasztalat a globális adatvédelmi megfelelőségi programok felülvizsgálatában és végrehajtásában 
  • CIPP/CIPM tanúsítványok előnyt jelentenek 
  • JD és aktív tagság legalább egy állam ügyvédi kamarájában  
  • Erős kommunikációs készség, üzleti érzék és pragmatikus gondolkodásmód. 
  • Képes nyomás alatt dolgozni és a határidők betartása érdekében kezelni a munkaterheket egy kihívásokkal teli, gyors tempójú környezetben. 
  • Szakmai jelenlét és a magas rangú érdekelt felekkel való kapcsolattartás képessége, mind belső, mind külső szinten. 
  • Érdeklődés a jogi funkció bővítésében betöltött szélesebb körű vezetői szerepvállalás iránt 

Piaci alapú fizetési struktúránk van, amely helyszínenként eltérő. Az alapfizetés a pozíció helyszínének függvénye, amint az alábbiakban ismertetjük, valamint a jelölt tudásától, készségeitől és tapasztalatától. Az alapfizetésen felül ez a pozíció bónuszokra és juttatásokra jogosult, valamint részvényekre is jogosult.

  • Az egyéb jelöltek fizetési sávja versenyképes lesz a helyi piaci adatokkal és arányos a tapasztalattal.

#LI-ONSITE

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra

Globális műveletek

Data Engineering Team Lead - Azure fókuszú (AWS/GCP tapasztalat előny)
Digitális átalakulás
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

A pozíció

A Data Engineering csapat OPSWAT technológiai részlegének fontos eleme, amely az egész szervezetet támogató alapvető adatinfrastruktúra kiépítéséért és karbantartásáért felelős.Core OPSWAT egyikCore : „Az adatok uralkodnak”. Az Enterprise Data csapat feladata egy skálázható, megbízható és biztonságos adatplatform létrehozása, amely lehetővé teszi az adatokon alapuló döntéshozatalt az összes üzleti egységben. Ez magában foglalja a meglévő adattárak és adattavak kezelését, robusztus adatintegrációs csatornák fejlesztését, valamint az adatvagyon minőségének és hozzáférhetőségének biztosítását. A csapat egyik legfontosabb stratégiai kezdeményezése a Master Data Management (MDM) réteg fejlesztése és architektúránk továbbfejlesztése, hogy a belső alkalmazások számára szinte valós időben tudjunk adatokat szolgáltatni.

Mit fogsz csinálni

  • Platformkezelés és karbantartás: A meglévő Microsoft Fabric platform kezelése és karbantartása, a OneLake, Lakehouses és Warehouses teljesítményének, megbízhatóságának és biztonságának biztosítása proaktív felügyelettel és kapacitásoptimalizálással.
  • Infrastruktúra fejlesztése: Javaslatok kidolgozása és végrehajtása a meglévő Fabric infrastruktúra folyamatos fejlesztésére, valamint az új fejlesztési tervek kidolgozásának irányítása legalább három negyedévvel előre.
  • Valós idejű adatarchitektúra: Gyűjtse össze a követelményeket és tervezzen olyan adatarchitektúrákat, amelyek valós idejű adatokat szolgáltatnak a belső alkalmazások számára.
  • Adatminőség és adatkezelés: Adatkezelési keretrendszerek és adatminőségi szabályok kidolgozása és bevezetése annak érdekében, hogy az összes összekapcsolt rendszerben egyetlen, megbízható adatforrás álljon rendelkezésre.
  • Költség- és erőforrás-optimalizálás: Az adattárolás és a számítási erőforrások optimalizálása a költséghatékonyság érdekében
  • Kockázatkezelés: Biztosítsa az adatplatform rendelkezésre állását és rugalmasságát, beleértve a katasztrófaelhárítási terveket, a szolgáltatáskimaradások kezelését és a külső biztonsági fenyegetések enyhítését.
  • Együttműködés és kommunikáció: Jelentés az Enterprise Data vezetőjének, valamint együttműködés az Analytics, Product, Digital Transformation és más operációs csapatokkal... a komplex technikai fogalmak laikusok számára érthetővé tétele és az érdekelt felek igényeinek megfelelő megoldások kidolgozása érdekében.
  • Csapatvezetés: Kezelje a csapat erőforrásait, határozza meg a csapat tagjai számára mérhető KPI-ket, és hajtson végre stratégiákat a „kulcsfontosságú személyektől való függőség” csökkentése érdekében.
  • Innováció: Az iparági trendek és technológiák folyamatos figyelemmel kísérése annak érdekében, hogy a vállalat változó igényeinek megfelelő megoldásokat tudjunk javasolni.
  • Gyakorlati végrehajtás: A csapatvezetési feladatok és a gyakorlati technikai munka közötti egyensúly megteremtése a csővezeték-fejlesztés és az építészeti tervezés területén.

Mire van szükségünk Öntől

  • Számítástechnika, adatmérnöki vagy kapcsolódó területen szerzett alapképzés.
  • Legalább 5 év igazolt tapasztalat adatraktár/adat-tó tervezésében és megvalósításában.
  • Gyakorlati tapasztalat a Microsoft Fabric környezet karbantartásában és optimalizálásában (beleértve a OneLake és a Fabric Capacity menedzsmentet).
  • Széles körű tapasztalat ETL/ELT eszközökkel és komplex adatbeolvasási keretrendszerek építésének képessége API adatforrásokhoz.
  • Tapasztalat a belső alkalmazási követelmények támogatására szolgáló, közel valós idejű adatmegoldások javaslatában és tervezésében.
  • Az adatbázis-architektúra alapjainak mélyreható ismerete, beleértve a relációs (SQL) és NoSQL koncepciókat.
  • Bevált projektmenedzsment készségek, valamint képesség technikai projektek vezetésére a kezdetektől a befejezésig.
  • Közvetlen tapasztalat adatmérnöki csapat felépítésében, irányításában és mentorálásában.
  • Tapasztalat több SaaS-alkalmazás (pl. Salesforce, Hubspot, Netsuite, Workday, ZoomInfo) adatainak integrálásában.
  • Tapasztalat a mesteradatok kezelésére (MDM) szolgáló megoldások kutatásában és megvalósításában.
  • Kiváló problémamegoldó, analitikai és hibaelhárítási képességek.

Jó lenne, ha lenne

  • Jó írásbeli és szóbeli kommunikációs készségek a hatékony, funkciók közötti együttműködés érdekében.
  • Tapasztalat a valós idejű adatfolyam-technológiákkal, például Azure Event Hubs vagy Kafka.
  • Tapasztalat a DevOps gyakorlatokkal az adatcsatornák automatizálása terén, különös tekintettel a Fabric Git integrációra és a CI/CD-re.
  • Tapasztalat Scrum vagy Agile keretrendszerben való munkavégzésben

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Teljes körű mérnök (Python/ .NET)
Globális műveletek
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Állásleírás  

Magasan képzett és tapasztalt középszintű full stack fejlesztőt , aki mélyreható ismeretekkel rendelkezik a Python / .NETcore területén. Ön a mérnöki csapatunk tagja lesz, és feladata lesz robusztus, skálázható és nagy teljesítményű webalkalmazások tervezése, fejlesztése és telepítése. Az ideális jelölt proaktív problémamegoldó, aki képes átvállalni a teljes fejlesztési életciklus felelősségét, a koncepció kidolgozásától a telepítésig és karbantartásig. 

A pozíció összefoglalása 

Teljes körű funkciókat (frontend + backend) fogsz biztosítani, technikai döntéseket fogsz hozni, javítani fogod a skálázhatóságot és a megbízhatóságot, valamint AWSd DevOps feladatokkal fogsz foglalkozni (CI/CD, infrastruktúra, monitorozás, incidenskezelés). Ezen felül alkalmazni fogod az AI-támogatott fejlesztést („vibe coding”) olyan eszközökkel, mint a Cursor, Codex és Claude , hogy felgyorsítsa a megvalósítást, tesztelést, refaktorálást és dokumentálást, miközben szigorú mérnöki fegyelmet tart fenn. 

Kulcsfeladatok 

Termék és műszaki szállítás 

  • Backend szolgáltatások építése és karbantartása a Python (FastAPI/Django) és .NET (ASP.NET Core). 
  • Frontend funkciók megvalósítása HTML és Javascript és/vagy React (vagy a platform aktuális stackjével). 
  • REST API-k tervezése és fejlesztése, harmadik féltől származó szolgáltatások (SSO, e-mail, elemzés stb.) integrálása. 
  • Biztonságos hitelesítési folyamatok (OAuth2/OIDC, JWT) és RBAC bevezetése a tanulók/adminisztrátorok/oktatók számára. 

Építészet és minőség 

  • Drive döntéseinek Drive : szolgáltatáshatárok, adatmodellezés, gyorsítótárazás, háttérfeladatok, skálázhatósági minták. 
  • A legjobb mérnöki gyakorlatok kialakítása és érvényesítése: kódfelülvizsgálatok, tesztelési stratégia, CI kapuk, megfigyelhetőség, dokumentáció. 
  • Teljesítmény javítása: adatbázis-lekérdezés optimalizálása, gyorsítótárazás, aszinkron feldolgozás és frontend teljesítmény. 
  • Mentor mérnökök és a csapat végrehajtási minőségének javítása. 

AWS DevOps és platform üzemeltetés 

  • Saját telepítések és termelési megbízhatóság az AWS-en különböző környezetekben. 
  • CI/CD folyamatok (Argo CD) karbantartása automatizált tesztekkel és biztonságos telepítésekkel. 
  • Infrastruktúra kezelése IaC segítségével: Terraform / CloudFormation. 
  • Az AWS szolgáltatások igény szerinti működtetése: 
  • Számítás/konténerek: EC2 / ECS / EKS / Lambda 
  • Adatok: RDS (PostgreSQL/MySQL), S3, opcionális DynamoDB/ElastiCache 
  • Hálózatépítés: VPC, biztonsági csoportok, ALB/NLB, Route53 
  • Megfigyelhetőség: CloudWatch műszerfalak/riasztások/naplók/nyomkövetések 
  • Vegyen részt az incidensek kezelésében, az RCA-ban, a posztmortem elemzésekben és a megelőző fejlesztésekben. 

AI-támogatott fejlesztés (Vibe Coding) Feladatok 

  • Használat Cursor / Codex / Claude (és hasonló AI eszközök) használatával gyorsíthatja a folyamatot: 
  • Funkciók: vázszerkezet, refaktorálás és kódgenerálás 
  • Egység-/integrációs tesztek írása és a lefedettség javítása 
  • Hibakeresés és naplóalapú hibaelhárítás 
  • Műszaki dokumentáció, ADR-ek, futási könyvek készítése 
  • Migrációs szkriptek, API és eszközök generálása 
  • Az AI által generált eredményeket szigorúan ellenőrizze: 
  • A helyesség, a biztonság, a karbantarthatóság és a teljesítmény biztosítása 
  • A kódolási szabványok és az architektúra konzisztenciájának érvényesítése 
  • Kerülje el a licenc/biztonsági kockázatok felmerülését vagy az érzékeny adatok kiszivárgását 
  • Hozzájárulás az AI használatával kapcsolatos csapatgyakorlatokhoz: 
  • Sablonok, ellenőrző lista, korlátok és újrafelhasználható sablonok 

Követelmények (szükséges) 

  • 3+ év szoftverfejlesztési tapasztalat teljes körű rendszerek gyártásában. 
  • Erős gyakorlati tapasztalat a következő területeken: 
  • Python háttérfejlesztés (FastAPI/Django/Flask) 
  • .NET / C# (ASP.NET Core API, háttérszolgáltatások) 
  • Szilárd frontend tapasztalat a React (vagy azzal egyenértékű) és TypeScript/JavaScript használatában. 
  • SQL adatbázisok SQL adatbázisok (PostgreSQL/MySQL), sématervezés, indexelés, lekérdezések optimalizálása. 
  • Termelési tapasztalat az AWS: telepítés, felügyelet, méretezhetőség, biztonsági alapok (IAM legkisebb jogosultság). 
  • Jártas a Docker , valamint gyakorlati ismeretekkel rendelkezik az ECS/EKS (vagy hasonló) gyakorlati ismeretekkel rendelkezik. 
  • Erős felelősségvállalás: képes technikai döntéseket hozni, a munkát felosztani, megbízhatóan teljesíteni. 
  • Tapasztalat az AI kódolási eszközök (Cursor/Codex/Claude) használatában valódi projektekben a fejlesztési sebesség és minőség javítása érdekében. 
  • Végezze el a közvetlen felettes által kijelölt feladatokat. 

Jó, ha van 

  • Tapasztalatok az LMS / e-learning platformokkal (kvízek, osztályozás, tanúsítás, elemzés). 
  • Tapasztalatok a SSO/OIDC, SCORM/xAPI (ha alkalmazható) használatával. 
  • Eseményvezérelt rendszerek és sorok (SQS/SNS/RabbitMQ). 
  • Gyorsítótár (Redis), keresés (Elastic), CDN (CloudFront). 
  • Tapasztalatok mentori tevékenységben és mérnöki folyamatok fejlesztésében. 

Tech Stack (a tényleges platformhoz igazítva) 

  • Háttér: Python (FastAPI/Django), .NET (ASP.NET Core) 
  • Frontend: React/TypeScript, HTML/Javascript 
  • Adatok: PostgreSQL/MySQL, Redis (opcionális) 
  • Infra: AWS (ECS/EKS/EC2, RDS, S3, CloudWatch, ALB, Route53), Azure (opcionális) 
  • Forráskontroll: BitBucket, Azure GitHub 
  • IaC: CloudFormation 
  • CI/CD: Argo CD 
  • AI eszközök: Cursor / Codex / Claude (prompting + review guardrails) 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
L1/L2 globális szolgáltatási ügyfélszolgálati elemző
IT-szolgáltatási ügyfélszolgálat (L1/L2)
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció  

L1/L2 IT globális szolgáltatási ügyfélszolgálati elemzőt keresünk vietnami IT csapatunkhoz, aki több mint 1000 alkalmazottból álló globális felhasználói bázist támogat. A központosított globális ügyfélszolgálat részeként ez a pozíció az IT-incidensek és szolgáltatási kérelmek elsődleges kapcsolattartója, és az ITSM és ITIL legjobb gyakorlatainak megfelelő támogatást nyújt. 

A pozíció magában foglalja a végfelhasználói rendszerek, az identitás- és hozzáféréskezelés, valamint a Microsoft 365 szolgáltatások gyakorlati támogatását, különös figyelmet fordítva a szolgáltatás minőségére és az ügyfélélményre. Kapcsolatba kerülhet OPSWATinformatikai vezetőivel, globális szolgáltatói ügyfélszolgálaton dolgozhat, és lehetőséget kap arra, hogy tapasztalatot szerezzen egy nagy szervezet műszaki működésében, amely a világ kritikus infrastruktúrájának támogatására szakosodott.  

Mit fogsz csinálni 

  • A globális szolgáltató központ részeként L1/L2 IT-támogatást nyújt több mint 1000 felhasználónak világszerte, és a Jira Service Management rendszeren keresztül az első kapcsolattartó pontként szolgál az incidensek és szolgáltatási kérelmek esetén.
  • Az incidensek és szolgáltatási kérelmek naplózása, kategorizálása, prioritásainak meghatározása, eskalálása és megoldása az ITIL folyamatok és a meghatározott SLA/OLA követelményeknek megfelelően.
  • Hibaelhárítás és problémamegoldás a következő területeken:
    • Végfelhasználói eszközök és operációs rendszerek (Windows 10/11, Linux, macOS)
    • Microsoft 365 szolgáltatások és együttműködési eszközök
    • Identitás, hitelesítés és hozzáféréssel kapcsolatos kérdések
    • Alapvető hálózati problémák (kapcsolat, VPN, DNS, DHCP)
    • Egyéb vállalati SaaS alkalmazások 
  • Részt vesz az incidenskezelési tevékenységekben, beleértve a súlyos incidensek kezelését és az incidensek utáni felülvizsgálatokat, a szolgáltatás stabilitásának és a problémák időben történő megoldásának biztosítása érdekében.
  • Végezze el az identitás- és hozzáféréskezelési tevékenységeket, beleértve a felhasználói jogosultságok kiadását, a szerepkörök hozzárendelését, a hozzáférési jogosultságok felülvizsgálatát és a jogosultságok visszavonását a Microsoft EntraID és a kapcsolódó rendszerek segítségével.
  • Segítségnyújtás a végpontok kezelésében a Microsoft Intune használatával, beleértve az eszközök regisztrációját, a megfelelőség ellenőrzését és az alapvető hibaelhárítást.
  • Támogassa az IT eszközkezelési folyamatokat, beleértve az eszközök életciklusának nyomon követését, a leltár frissítését és a belső irányelvek betartását.
  • Kövesse és járuljon hozzá az ITSM gyakorlatokhoz, beleértve az incidenskezelést, a kérések teljesítését, a hozzáféréskezelést és a változások lehetővé tételét.
  • Együttműködés globális IT-csapatokkal a szolgáltatások következetes nyújtásának, valamint a hatékony eskaláció és megoldás biztosítása érdekében.
  • Pontos dokumentáció, tudásbázis cikkek és szabványos működési eljárások vezetése.
  • Hozzájárulás a szolgáltatás folyamatos fejlesztéséhez, beleértve a folyamatok optimalizálását, automatizálását és az eljárások javítását. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • Számítástechnika, információs technológia vagy kapcsolódó tudományág területén szerzett alapképzés, vagy azzal egyenértékű gyakorlati tapasztalat.
  • Az IT szolgáltatásmenedzsment (ITSM) koncepcióinak és munkafolyamataiknak alapos ismerete, lehetőleg az ITIL-lel összhangban, valamint tapasztalat a jegyrendszer használatában.
  • Erős gyakorlati tapasztalat a Microsoft Entra ID és a Microsoft 365 használatában.
  • Windows 10/11, Windows Server ismerete, valamint a macOS alapvető ismerete.
  • A hálózati koncepciók alapvető ismerete, beleértve a TCP/IP, DNS, DHCP, VPN és az útválasztás alapjait.
  • A kiberbiztonság alapjainak ismerete, beleértve a hozzáférés-ellenőrzést, a végpontok biztonságát, az incidensek kezelését és az adatvédelmi elveket.
  • Képesség a problémák elemzésére, a kiváltó okok azonosítására és strukturált problémamegoldási módszerek alkalmazására.
  • Erős felelősségérzet, elszámoltathatóság és ügyfélszolgálati orientáció.
  • Képesség hatékony munkavégzésre műszakalapú, helyszíni működési környezetben, beleértve a szükség szerinti ügyeleti rotációt is.

Jó lenne, ha lenne 

  • ITIL Foundation, Microsoft Azure / AWS vagy CompTIA Security+ tanúsítványok (előnyös, de nem kötelező).
  • Alapvető ismeretek a felhőalapú platformokról (Azure, AWS vagy GCP) támogatási vagy üzemeltetési szempontból.
  • Biztonsági keretrendszerek és szabványok ismerete.
  • Tapasztalat biztonsági vagy informatikai műveleti csapatok támogatásában vagy velük való együttműködésben.
  • Korábbi tapasztalat globális vagy regionális ügyfélszolgálati környezetben. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Senior AI Engineer (generatív AI, LLM)
Digitális átalakulás
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT az AI erejét kihasználva jelentősen fejlessze üzleti tevékenységének minden területét. Jelenleg magasan képzett senior AI mérnököt keresünk, aki vezeti és támogatja az AI-alapú projektek fejlesztését, különös tekintettel a vállalat belső AI Insights go-to-market platformjának különböző vállalati rendszerekkel való integrálására.

Ebben a pozícióban szorosan együttműködik az ügyfélkapcsolatokért felelős csapat (), a digitális átalakulásért felelős csapat (Digital Transformation Team), az ügyfélélményért felelős csapat (Customer Experience Team) és a vállalati és adatelemzési csapat (Enterprise & Data Team) tagjaival, hogy integrálja a mesterséges intelligencia képességeit a CRM és más kritikus üzleti platformokba. Ez egy egyedülálló lehetőség, hogy egy globális kiberbiztonsági vállalatnál az AI-innováció élvonalában dolgozzon, és hatékony megoldásokat szállítson, amelyek javítják a hatékonyságot, az intelligenciát és az ügyfelek eredményeit.

Mit fogsz csinálni

  • AI Insights fejlesztése – Go-To-Market platform:
    • Tervezze, építse és fejlessze az AI Insights-ot, OPSWATsaját, AI-alapú, CRM-re és vállalati adatokra épülő piacra lépési platformját.
    • Tervezés és megvalósítás többügynökös mesterséges intelligencia rendszerek amelyek a GTM-adatokat elemzik a következő célokból:
      • A vásárlói vásárlási szándék, felkészültség és üzletkötési hajlandóság azonosítása
      • A ügyfélszámlák és lehetőségek prioritásainak meghatározása világos, érthető indoklással
      • Fedezze fel a csővezetékkel kapcsolatos kockázatokat, csúszásokat és növekedési lehetőségeket az értékesítés és marketing területén
    • Adatcsatorna fejlesztése és karbantartása a nyers CRM-adatok AI-ügynökök által használt, döntéshozatalra kész jelekké, mutatókká és betekintésekké történő átalakításához.
  • Chatbot platform fejlesztése:
    • OPSWAT Assistant – a csevegőrobot-rendszerek építésére szolgáló csevegőrobot-keretrendszerünk – tervezése, építése és karbantartása.
    • Folyamatosan fejleszteni az Agentic RAG, MCP szolgáltatásokat és az adatcsatornát a vállalati adatrendszerek számára.
    • Finomítson egy egyedi LLM modellt az OPSWAT és a kiberbiztonsági világ mélyreható ismeretével.
    • Finomítsa az SLM modellt a szándék osztályozása, az ügynöki eszközök hívása stb. céljából.
  • Kutatás és innovatív megoldások kidolgozása: újszerű mesterséges intelligencia technikák és automatizálási megoldások feltárása és megvalósítása.

Mire van szükségünk Öntől

  • Alapdiploma számítástechnika, Software vagy kapcsolódó területről.
  • 5+ év tapasztalat szoftverfejlesztésben, különös tekintettel a generatív AI, LLM, gépi tanulás és webes alkalmazásfejlesztés területén.
  • Tapasztalat többügynökös koordinációs keretrendszerben (pl. LangGraph, AutoGen, Agent Framework, ...).
  • Tapasztalat RAG architektúrákban és vektor adatbázisokban (pl. Azure AI Search, Pgvector, Weaviate, ...).
  • Tapasztalat az LLM-ek finomhangolásában vagy utasítás-hangolásában.
  • A szoftverfejlesztési módszertanok (Agile, Scrum stb.) szilárd ismerete.
  • Jó kommunikációs, együttműködési és interperszonális készségek.
  • Erős problémamegoldó és elemző készség.
  • Képes önállóan és csapatban, gyors tempójú környezetben dolgozni.
  • Az alábbi programozási nyelvek közül egy vagy többben való jártasság: Python, React, Typescript.

Jó lenne, ha lenne

  • AWS és Azure architektúra tanúsítványok.
  • Tapasztalat a backend-end fejlesztésben.
  • Tapasztalat CI/CD folyamatokban és felhőalapú termelésbevezetésben (Azure, AWS vagy GCP).

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Senior üzleti intelligencia elemző (Power BI, SQL, Python)
Vállalati adatok
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció 

OPSWAT egy senior üzleti intelligencia elemzőt OPSWAT vietnami csapatához. Ez egy nagy hatással bíró, „felkerekített” pozíció az Analytics Center of Excellence (ACoE) részlegünkben, amelyet olyan stratégiai gondolkodású személynek terveztek, aki nem fél elmélyülni az adatokban.

A hatása, amit gyakorolni fog

Senior BI elemzőként OPSWATglobális vezetésének kulcsfontosságú partnere lesz. Közvetlenül az üzleti egységek vezetőivel fog együtt dolgozni, hogy a komplex követelményeket megvalósítható ötletekké alakítsa, támogatva ezzel nemzetközi központjainkat San Franciscóban, Tampában, Londonban és Izraelben.

Mit fogsz csinálni 

  • Fejlett adatvizualizációs modellek tervezése a trendek és az ok-okozati összefüggések azonosítása és előrejelzése érdekében. Ezen modellek felhasználása ajánlások kidolgozásához és a működési hatékonyság mérhető javításához. 
  • Az adatokból nyert eredményeket infografikákká, vizualizációkká és automatizált jelentésekké/Power BI irányítópulttá alakítsa át, hogy azokat hatékonyan közölhesse a különböző érdekelt felekkel, és nyomon követhesse az eredményeket. 
  • A fejlesztésre szoruló területek azonosítása és olyan eszközök és technikák rendszerének létrehozása, amelyek javítják az adatelemzési gyakorlatot. 
  • A komplex adathalmazokban fellelhető trendek és mintázatok azonosítása és értelmezése. 
  • Kössük össze a marketing, ügyfélélmény, értékesítés, kereskedelmi és pénzügyi adatok közötti kapcsolatokat, hogy a piacra lépéshez szükséges információkat biztosítsuk a vállalat számára. 
  • Fejlesszen ki kulcsfontosságú teljesítménymutatókat a vezetéssel együttműködve több üzleti stratégiai és működési kezdeményezéshez. 

Mire van szükségünk Öntől  

  • 5–7 év tapasztalat BI és elemző eszközökkel (SQL, Python, Power BI, Excel) 
  • Önálló, kezdeményező, információt kereső, önállóan dolgozó, és gyors tempójú környezetben teljes projekteket megvalósító személy. 
  • Excel használatában jártas, valamint szilárd tapasztalattal rendelkezik a Power BI használatában modellezés és jelentések készítése céljából. 
  • Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készségek az adatok közlése és bemutatása céljából. 
  • Képesség nagy mennyiségű adat gyűjtésére, rendszerezésére, elemzésére és bemutatására, nagy figyelmet fordítva a részletekre és a pontosságra. 
  • Képesség komplex adatok átalakítására világos és hasznosítható információkká az üzleti érdekelt felek számára. 
  • Kiváló analitikai és problémamegoldó képességek, amelyekkel kritikus kérdéseket tehet fel, amelyek hatással vannak adatmegoldásaink tervezésére. 

Jó lenne, ha lenne 

  • Nyitott a coachingra és a fejlődésre, hogy fejlessze készségeit, tudását és karrierjét 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Solution Architect Manager
Globális műveletek
APJ

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

A pozíció

OPSWAT tehetséges, tapasztalt és innovatív megoldás-tervezőtOPSWAT , aki korábban már dolgozott több CRM-mel (Salesforce, HubSpot, NetSuite, SugarCRM, Dynamics365 stb.), hogy megtervezze, megvalósítsa és fejlessze jelenlegi alkalmazás-technológiai rendszerünket. CRM/GTM rendszertervezőként Ön lesz a kulcsfontosságú vezető, aki megtervezi és irányítja teljes Go-to-Market technológiai rendszerünket, és szorosan együttműködik a terméküzemeltetés, a bevételüzemeltetés, az értékesítési műveletekkel, marketing műveletekkel, valamint a CX műveletekkel. 

A célod az, hogy segítse az alkalmazások jobb integrálását, racionalizálja és csökkentse a redundáns SaaS-megoldások számát, valamint ahol ésszerű, javasolja a házon belüli fejlesztést. 

Mit fogsz csinálni

  • Együttműködés a marketing, előzetes értékesítés, értékesítés, termék, pénzügy és ügyfélélmény részlegekkel az árajánlat-készítési folyamat (DealHub/Sugar Serve) kialakításában, amely összeköttetésben áll a NetSuite számlázási rendszerünkkel. 
  • Legyen elkötelezett a CPQ (DealHub) jövőképének és ütemtervének megvalósítása iránt, hogy csökkentse az árajánlatok elkészítésére fordított időt és növelje az értékesítési elégedettséget az árajánlatokkal kapcsolatban. Dolgozzon együtt a terméküzemeltetéssel az új SKU / árazás beállításában a termékbevezetési folyamatokhoz. 
  • A CRM rendszer és a házon belül fejlesztett ügyfélportál (My OPSWAT) közötti integrációs tervezésért felelős, elsősorban a CX modulok (esetek, szakmai szolgáltatások, akadémia) tekintetében. 
  • A SugarCRM, a DealHub és az összes GTM rendszer közötti adatáramlás megoldásának tervezése és a projekt megvalósításának tervezése, beleértve, de nem kizárólagosan: ZoomInfo, SalesLoft, Cognism, HubSpot, LinkSquares, JIRA, CaptivateIQ, NetSuite és Data Master (Fabric Lakehouse) adatkezelő rendszerünk. 
  • Dolgozzon együtt digitális átalakulási csapatunkkal, hogy több AI funkciót javasoljon, tervezzen és valósítson meg a GTM rendszerekhez (AI chatbot, AI összefoglaló panel, AI ügyfél/potenciális ügyfél rangsor, esetmegoldási ajánlás stb.). 
  • Dolgozzon együtt vállalati adatcsapatunkkal az adatcsatornák tervezésén, amelyek egyrészt a Data Mastert táplálják, másrészt kiegészítő adatokat kapnak tőle. 
  • Saját CRM-rendszer sandboxok, és gondoskodjon azok rendszeres frissítéséről 
  • Tervezze meg a CRM hozzáférés-vezérlést a legkisebb jogosultság elve (PoLP) alapján. 
  • Dolgozzon együtt kiberbiztonsági és megfelelőségi csapatunkkal az audit kérdések megválaszolásában, az ügyfelek biztonsági kérdőíveinek kitöltésében, a biztonsági felülvizsgálatban, valamint az adatmegőrzési és biztonsági mentési irányelvek kidolgozásában. 
  • Végezzen rendszerfigyelést, hibaelhárítást és teljesítményoptimalizálást a stabilitás és a felhasználói élmény biztosítása érdekében. 
  • Gondoskodjon a megfelelő dokumentációról, az építészeti diagramok frissítéséről a Confluence-on. 
  • Kutatás, ajánlás és részvétel új megoldások értékelésében és beszállítói együttműködésben annak biztosítása érdekében, hogy az új eszközök globálisan használhatók legyenek, ne fedjék át a meglévő eszközöket, és integrálhatók legyenek a többi rendszerünkkel.

Mire van szükségünk Öntől

Műszaki szakértelem 

  • 8+ év tapasztalat megoldás-tervezőként, rendszertervezővagy GTM/RevOps rendszervezető , amely vállalati szintű ajánlat-készpénz környezeteket támogat. 
  • Gyakorlati tapasztalat több CRM platform tervezésében és integrálásában több CRM-platform (pl. Salesforce, HubSpot, NetSuite, SugarCRM, Dynamics 365) tervezésében és integrálásában. 
  • Erős jártasság a CPQ rendszerekkel; ideális esetben DealHub beleértve a munkafolyamat-tervezést, az árajánlat-konfigurációt, a jóváhagyási útvonalat és az SKU/árazási architektúrát. 
  • Bizonyított képesség az integrálni és kezelni komplex integrációkat a GTM rendszerekben, beleértve: 
  • Marketing automatizálás (HubSpot vagy hasonló) 
  • Értékesítési platformok (SalesLoft, Outreach, Cognism) 
  • Adatgazdagító eszközök (ZoomInfo, Clearbit) 
  • Szerződés/CLM eszközök (LinkSquares) 
  • Pénzügyi/ERP rendszerek (NetSuite) 
  • Jegyértékesítési és termékrendszerek (JIRA) 
  • Adatáramlás-tervezési tapasztalat adatáramlások, API-k, ETL/ELT csővezetékek és rendszerkompatibilitás tervezésében iPaaS, middleware vagy egyedi fejlesztések segítségével. 

Építészet és folyamatirányítás 

  • Mélyreható ismeretek a árajánlat-készpénz, előfizetési életciklus-kezelés, rendeléskezelés és számlázási munkafolyamatok mélyreható ismerete. 
  • Bizonyított képesség a SaaS eszközök értékelésére, a redundancia csökkentésére és a konszolidáció előmozdítására egy racionalizáltabb technológiai stack felé. 
  • Tapasztalat a rendszer útvonaltervek, architektúra diagramok és stratégiai tervezés terén a GTM technológia területén. 
  • Erős képességek a hozzáférés-vezérlés tervezésében, a biztonsági bevált gyakorlatok és a legkisebb jogosultság elvének (PoLP). 
  • Ismerete adat-tavakkal / tavakkal (pl. Fabric, Databricks, BigQuery)  
  • Képesség a digitális transzformációs csapatokkal való együttműködésre a tervezés és a megvalósítás terén AI-alapú GTM funkciók (chatbot, összefoglalás, rangsorolási modellek, ajánlások) tervezésében és megvalósításában. 
  • Tapasztalat a rendszerfelügyelet, hibaelhárítás, teljesítményoptimalizálás és sandbox-kezelés terén. 

Funkcióközi együttműködés 

  • Kiváló kommunikáció és érdekelt felek kezelése készségek a marketing, értékesítés, termékfejlesztés és RevOps, pénzügy, ügyfélélmény és megfelelőség területén. 
  • Tapasztalat auditok, biztonsági kérdőívek támogatásában, valamint kiberbiztonsági/megfelelési csapatokkal való együttműködésben. 
  • Erős dokumentációs szokások –rendszeres rendszerdiagramok, integrációs térképek és SOP-k vezetése a Confluence-ban vagy hasonló eszközökben. 

Jó lenne, ha lenne  

  • Korábbi tapasztalatok a SugarCRM + DealHub + NetSuite területén. 
  • Gyakorlati ismeretek az Azure ökoszisztémával, különösen az Microsoft Fabric. 
  • Tapasztalatok a AI/ML megoldások bevezetésének tapasztalatai a GTM-mozgásban (pl. ügyfélértékelés, előrejelzési modellek). 
  • Ismeretek iPaaS eszközök , mint például a Workato, Boomi, Celigovagy MuleSoft. 
  • Háttér megvalósítása RevOps vagy GTM analitika, attribúciós modellezés vagy adatkezelési gyakorlatok bevezetése. 
  • Tapasztalat a kiberbiztonság, SaaSvagy más, magas szintű megfelelést igénylő iparágakban. 
  • Könnyű belső eszközök vagy mikroszolgáltatások (Python, Node.js, szerver nélküli funkciók) létrehozásának képessége. 
  • Olyan tanúsítványok, mint: 
    • CRM-tervező / rendszergazda / fejlesztő 
    • NetSuite rendszergazda vagy SuiteFoundation 
    • DealHub Szakértő 
    • AWS/Azure architekt 
    • IT szolgáltatásmenedzsment (ITSM) 
  • Tapasztalat RFP-k, beszállítói értékelések és globális eszközbevezetések lebonyolításában. 
  • Korábbi vezetői tapasztalat rendszerek vagy RevOps mérnökök mentorként. 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra

InQuest

Vezető háttérrendszer-mérnök (NDR)
InQuest
AMER - távoli

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT olyan vezető backend mérnököt OPSWAT , aki képes a legmodernebb szoftvermegoldásokat megtervezni és megvalósítani a teljes stacken. Feladatod lesz robusztus és hatékony rendszerek fejlesztése, beleértve a Rust-alapú adatfeldolgozást, stream processing alkalmazásokat és NoSQL adatbázis-integrációkat, valamint Go-alapú API-kat és Python komponenseket. Ez egy gyakorlati vezetői pozíció, amely erős háttérrel és a backend és frontend technológiákban való jártassággal jár, a hangsúly a nagy teljesítményű, skálázható megoldásokon van. Emellett kulcsszerepet fogsz játszani mérnöki csapatunk jövőképének és növekedésének alakításában, miközben a csapat frontend és backend igényeit bővíti.

Mit fogsz csinálni

  • Rust alapú adatfeldolgozó rendszerek tervezése és fejlesztése nagy teljesítményű, valós idejű adatbevitel és -átalakítás céljából.
  • Vezessen be és kezeljen stream feldolgozási megoldásokat a felhasználási esetekhez megfelelő nyelveken, lehetővé téve a valós idejű elemzéseket és betekintést nagy adathalmazokba.
  • Go-alapú API-k fejlesztése és karbantartása, biztosítva azok skálázhatóságát, biztonságát és teljesítményének optimalizálását.
  • NoSQL adatbázisokkal (pl. MongoDB, Cassandra, DynamoDB, Druid) dolgozzon, hogy komplex adatstruktúrákat kezeljen, és biztosítsa az adatok hatékony tárolását és visszakeresését.
  • Python-alapú komponensek fejlesztése és továbbfejlesztése automatizálási, koordinációs és adatintegrációs feladatokhoz.
  • Vezesse a háttérfejlesztés technikai stratégiáját, határozza meg a legjobb gyakorlatokat, az architektúra irányelveit és a jövőbeli projektek technológiai alapját.
  • Együttműködés többfunkciós csapatokkal olyan átfogó megoldások kidolgozása érdekében, amelyek összhangban állnak OPSWATáltalános termék- és biztonsági céljaival.
  • Mentorálja és irányítsa a fiatal mérnököket, elősegítve az együttműködésen alapuló, magas teljesítményű mérnöki kultúrát.

Mire van szükségünk Öntől

  • 6+ év tapasztalat backend mérnöki területen, Rust, Go, Python és NoSQL adatbázisok terén szerzett szakértelemmel.
  • Erős szakértelem a valós idejű adatfeldolgozáshoz szükséges adatfolyam-feldolgozó keretrendszerekben (pl. Kafka, Pulsar, Flink).
  • Bevált tapasztalatok a Go, Rust és Python nyelvekkel történő skálázható API-k fejlesztésében és azok szélesebb körű rendszerekbe történő integrálásában.
  • A felhasználói felületek építéséhez szükséges modern frontend keretrendszerek (React, Vue.js stb.) ismerete, bár ez a pozíció elsősorban a backend és az adatfeldolgozás területére összpontosít.
  • A CI/CD folyamatok, a konténeresítés (Docker, Kubernetes) és a felhőalapú platformok (AWS, GCP, Azure) alapos ismerete a telepítés és a méretezhetőség érdekében.
  • Kiváló problémamegoldó képességek és komplex rendszerek tervezési képessége, amelyek egyensúlyt teremtenek a teljesítmény, a biztonság és a karbantarthatóság között.
  • Kiváló kommunikációs készségek és tapasztalat szoftvermérnökök vezetésében vagy mentorálásában együttműködési környezetben.

Jó lenne, ha lenne

  • Tapasztalat mikroszolgáltatások architektúrájával és eseményvezérelt rendszerekkel.
  • Elosztott rendszerek tervezésének ismerete, különösen a nagy léptékű feldolgozás és tárolás területén.
  • Tapasztalat a Parquet és hasonló fájlformátumok használatában nagy adathalmazok tárolása és kezelése terén.
  • Tapasztalat a gRPC használatával nagy teljesítményű, skálázható API-k építésében.
  • React, Angular vagy Vue.js frontend technológiák ismerete adminisztrációs irányítópultok vagy belső eszközök fejlesztéséhez.
  • A új technológiák felfedezése és a kiberbiztonsági területen felmerülő komplex problémák megoldására szolgáló innovatív módszerek keresése iránti szenvedély.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Lead Front End Engineer (NDR)
InQuest R&D
AMER - távoli

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT is seeking a Lead Front End Engineer for our cutting-edge Network Detection and Response (NDR) and network traffic analysis platform. In this role, you will lead front-end development, ensuring the creation of a seamless, user-friendly interface that meets the needs of security professionals. You’ll be responsible for guiding a team of front-end developers, making critical decisions about the architecture, framework, and best practices for building out the front-end capabilities.

The ideal candidate will be highly skilled with modern front-end frameworks like React, Angular, and Vue, and will have experience designing intuitive UIs for complex data analytics platforms.

Mit fogsz csinálni

  • Lead the front-end development efforts for the NDR product, designing and building intuitive UIs for network detection and response capabilities.
  • Discuss use cases and needs and decide between React, Angular, Vue, or other modern frameworks to create a dynamic and responsive front-end architecture that delivers a seamless user experience.
  • Collaborate closely with UX designers, product managers, and backend engineers to translate product requirements into well-designed user interfaces.
  • Develop and enforce best practices for front-end development, ensuring code quality, maintainability, and performance.
  • Implement data visualization techniques to present complex network analysis data in clear, actionable formats for users.
  • Mentor and guide junior front-end engineers, fostering a collaborative, innovative, and high-performance development culture.
  • Stay up-to-date with emerging trends and technologies in front-end development, continuously improving the NDR platform’s UI/UX.

Mire van szükségünk Öntől

  • 7+ years of experience in front-end engineering with strong proficiency in React, Angular, and Vue frameworks.
  • Proven experience in building and scaling front-end architectures for large-scale, data-intensive platforms.
  • Experience in network traffic analysis or cyber security problem domains.
  • Strong understanding of JavaScript/TypeScript, HTML/CSS, and responsive design principles.
  • Experience with building modular visualizations and GUI components.
  • Experience with UI/UX best practices, including data visualization, user flows, and performance optimization.
  • Excellent communication skills, with the ability to work effectively in cross-functional teams and guide junior developers.
  • Strong problem-solving skills and the ability to make strategic decisions about front-end architecture in a fast-paced environment.

Jó lenne, ha lenne

  • Experience with Threat Intelligence and Cyber security problem domains.
  • Experience with additional data orchestration tools and frameworks.
  • Knowledge of Kafka, Kinesis, or other streaming platforms.
  • Advanced capabilities in data visualization tools like PowerBI, Tableau, or similar.
  • Familiarity with infrastructure-as-code tools like Terraform or CloudFormation for deploying and managing data infrastructure.
  • A passion for driving data-driven decisions and fostering a collaborative data culture.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra

Marketing

Szövegíró / műszaki író
Kreatív és grafikai tervezés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

A pozíció: 

Dinamikus szövegírót keresünk marketing csapatunkba. Mesélőnek tartja magát? Az OPSWAT világos, meggyőző és releváns szövegeket fogsz írni, amelyek cselekvésre ösztönöznek, és megteremtik/növelik az OPSWATtermékkínálatának ismertségét, miközben a márka általános történetéhez vezetnek fel. Egy fő üzletágra összpontosítva együttműködik majd a termékmarketinggel, a szakterületi szakértőkkel, a tartalomstratégiával, más írókkal és tervezőkkel, hogy releváns és vonzó marketingkommunikációt dolgozzon ki ügyfélbázisunk növelése, a bevételek növelése és a márkaismertség növelése érdekében.

Mit fogsz csinálni:

  • Informatív és meggyőző rövid és hosszú tartalmak fejlesztése a különböző B2B kiberbiztonsági célcsoportok számára minden marketingcsatornán keresztül.
  • Tartalom létrehozása, lektorálása és szerkesztése különböző médiumok számára, beleértve a digitális reklámszövegeket, e-mail szekvenciákat, hírleveleket, webes szövegeket, infografikákat, videoszkripteket, blogokat, e-könyveket és termékszövegeket.
  • Együttműködés a termékmarketing érdekelt felekkel és a témával foglalkozó szakértőkkel az átfogó tartalmakhoz, például fehér könyvekhez és esettanulmányokhoz szükséges információk összegyűjtése érdekében.
  • Kreatív tartalmi projektek irányítása az érdekelt felek jóváhagyásának és a projektek határidőinek betartása érdekében.
  • Újszerű tartalmi lehetőségek és formátumok innovatív ötleteivel járuljon hozzá.
  • A márka hangjának, stílusának és szabványainak következetessége minden kommunikációban.
  • A tervezőkkel együttműködve olyan meggyőző marketingkommunikációt hozhat létre, amely a közönséget elkötelezettségre és cselekvésre készteti.
  • Használja az adatelemzést a tartalom teljesítményének és terjesztésének értékelésére és javítására.
  • Támogatja a SEO-optimalizálási erőfeszítéseket, biztosítva, hogy a webes tartalom keresőmotor-barát legyen és meghatározott kulcsszavakra irányuljon.

Amire szükségünk van Öntől:

  • Kommunikációs, marketing, újságírói vagy kapcsolódó területen szerzett alapdiploma, valamint jelentős tapasztalattal a marketinggel kapcsolatos írói munkában.
  • 1-3 évnyi tapasztalattal rendelkezik különböző médiumok tartalmának létrehozásában és adaptálásában.
  • Online portfólió, amely releváns példákat mutat be a munkájából.
  • Kivételes írói, korrektori és szerkesztői készségek, aprólékos figyelem a részletekre.
  • Erős kutatási képességek és prezentációs készségek.
  • Tapasztalat a SEO-írásban és a SEO-elvek megértése.
  • Képes együttműködni időzónák között és több prioritást kezelni.
  • Tapasztalat a szabadúszó írókkal és ügynökségi partnerekkel való koordinációban.
  • Vállalatunk mindenkori professzionális és etikus képviselete iránti elkötelezettség.
  • Jártasság a Microsoft Office-ban és ismeretek a projektmenedzsment eszközökkel, például a Jira-val.
  • Kiváló angol nyelvtudás (írás, olvasás, hallás és beszéd).

Jó lenne, ha lenne:

  • A B2B technológiai célközönség szegmentációjának/személyek/vásárlói magatartás alapos ismerete, különösen a CIS és a kiberbiztonsági iparágakban.
  • Tapasztalat a generatív mesterséges intelligencia eszközök használatában az írói erőfeszítések támogatására.
  • A tartalomkezelő rendszerek (CMS), például a WordPress megértése.
  • A Google Analytics vagy más webanalitikai eszközök ismerete.
  • Kiberbiztonsággal kapcsolatos tapasztalat vagy ismeretek.
  • Többnyelvű képességek.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Field Marketing Manager
Területi marketing
Németország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

A pozíció

OPSWAT is seeking an experienced and dynamic Field Marketing Manager to lead our field marketing efforts and drive business growth in Central Europe. The ideal candidate will be a strategic thinker with a strong background in field marketing and communications. The Field Marketing Manager will report to the VP of Global Events & Communications and collaborate closely with the Vice President of Sales for EMEA and the EMEA sales teams. You will also work closely with corporate marketing, demand generation, product marketing, and regional sales and government teams – along with our network of channel partners.

 

Mit fogsz csinálni

Terepmarketing összehangolása és végrehajtása:  

  • Tradeshow and conferences across Central Europe
  • Marketingbefektetések értékelése és ajánlása
  • Rendezvények és helyszíni marketing tartalmak beküldése a közösségi médiába
  • A helyi marketingkiadások és a folyamatok betartásának kezelése

 Értékesítési igazítás és támogatás:

  • Az OPSWAT értékesítési csapatainak támogatása a régióra összpontosító marketingtevékenységekben, például webináriumok, helyi együttműködés, valamint marketinganyagok készítése és lokalizálása.
  • Az összes tevékenységre vonatkozó lead-áramlás és nyomon követési jelentés eredményeinek kezelése

 Csatorna partnerek

  • Rendszeres partneri webináriumok tervezése és lebonyolítása
  • Segítségnyújtás a partneri csúcstalálkozók tervezésében/vezetésében
  • Tervezési és programirányítási támogatás nyújtása a közös marketingberuházásokhoz és -programokhoz.
  • A marketingtervek felülvizsgálata és visszajelzése - és a partnerek segítése a tervek végrehajtásában.

Mire van szükségünk Öntől 

  • Alapdiploma vagy azzal egyenértékű tapasztalat
  • 5+ év B2B technológiai területen szerzett marketing tapasztalat
  • Tapasztalat webináriumok és személyes rendezvények szervezésében és lebonyolításában
  • Tapasztalat a kimenő e-mail marketing és közösségi média kampányok végrehajtásában
  • Tapasztalat a marketingtervek kidolgozásában a csatornapartnerekkel és az MDF-program irányításában
  • Kiváló időgazdálkodási készség, valamint a távoli csapatokkal való együttműködésre való képesség nagyfokú önállóság mellett.
  • Önmotiváció, intellektuális kíváncsiság, győztes hozzáállás, agilis, büszke az értékesítési célok túlteljesítésére.
  • A marketingkezdeményezések sikerének folyamatos nyomon követése, a partnerekkel és az érdekelt felekkel való proaktív kapcsolattartás, valamint a teljesítmény javítását célzó új ötletek megvalósítása.
  • Szükség szerint képes utazni az egész EMEA-régióban
  • Kiváló beszédkészség, íráskészség, elemzési és prezentációs készség
  • Kiváló PowerPoint, Word és Excel ismeretek
  • Anyanyelvi vagy folyékonyan beszélő német anyanyelvű, németországi lakhellyel.

Jó lenne, ha lenne

  • CRM rendszerrel való gyakorlati tapasztalat - előnyben részesül a Hubspot és a Salesforce rendszer
  • PRM-rendszerrel való gyakorlati tapasztalat - Allbound előnyös
  • Kormányzati csatorna és értékesítési tapasztalat előnyben részesül
  • 5+ év B2B technológiai csatorna marketing és üzemeltetési tapasztalat - a kiberbiztonság és/vagy a vállalati SaaS-tapasztalat előnyt jelent.

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Globális értékesítési fejlesztési igazgató
Értékesítési fejlesztés
Tampa

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Keresünk egy motivált, versenyképes és könyörtelen Globális értékesítési fejlesztési igazgatót keresünk a csővezeték generálásáért világszerte. Ez egy építő szerep - SDR-csapatok skálázása és vezetése több régióban, egy olyan világszínvonalú kifelé irányuló mozgás, és a AI-vezérelt célzás hogy uraljuk a piacainkat.

A globális értékesítési és marketing vezetéssel együttműködve kiszámítható, mérhető eredményeket fogsz elérni. A megfelelő vezetőnek az SDR-ek által kitűzött célok túlteljesítésében elért eredményekkel, magasan teljesítő csapatokat nevel, és az alapoktól kezdve építi fel a kifelé irányuló programokat. Ez a szerep olyan határozott, közvetlen vezetőt keres, aki egyensúlyban tartja az empátiát az elvárásokkal.

Mit fogsz csinálni

  • Nagy teljesítményű SDR-csapatok méretezése és vezetése az AMER, EMEA és APAC régióiban. 
  • Építész és indítson el egy globális outbound playbook amely következetesen túlszárnyalja a csővezetékcélokat.
  • Drive KPI fegyelem - konverziós arányok, találkozók minősége, vezetéshez való gyorsaság és a csővezeték lefedettsége.
  • Vezetői szintű kommunikáció és előrejelzés időszerű csővezeték-elemzések, SDR-teljesítményt mutató műszerfalak és előrejelző előrejelzések bemutatása a felső vezetés (alelnöki szint) számára. Saját kapacitástervezés, felfutási elemzés és előrejelzési modellek valós adatok felhasználásával a felvételi és méretezési döntések irányítása érdekében.
  • Partnerség az értékesítési és marketing vezetéssel a területi tervek, kampányok és stratégiai ügyfelek összehangolása érdekében. 
  • Az OPSWATteljes termékportfóliójának elsajátítása, az egyes termékek értékjavaslatának, összefüggéseinek és a vertikális iparágakon belüli alkalmazásuknak a megértése. 
  • Bizonyított tapasztalatok a globális lead nurturing káderek megtervezésében, szabványosításában és folyamatos finomításában mind a bejövő, mind a kimenő mozgásokhoz.  
  • Használja a címet. AI-alapú szegmentálás (szándékadatok, prediktív pontozás, ICP finomítás), hogy a megfelelő ügyfeleket a megfelelő időben, a megfelelő üzenettel célozza meg.
  • A legjobb SDR-tehetségek toborzása, felkészítése és megtartása, a jövő értékesítési vezetőinek kialakítása. 
  • A technológiai stack - SalesLoft, Salesforce, ZoomInfo, 6sense, LinkedIn Sales Navigator - optimalizálása a maximális termelékenység érdekében. 

Mire van szükségünk Öntől

  • 7+ év értékesítésfejlesztésben / belső értékesítésben, 3+ év globális SDR-csapatok vezetése.
  • Bizonyítottan képes a kifelé irányuló mozgások kiépítése és skálázása a gyorsan növekvő, B2B technológiában (a kiberbiztonság előny).
  • Tapasztalat az irányításban elosztott, multikulturális csapatok irányítása különböző régiókban.
  • Erős ismeretekkel rendelkezik a mesterséges intelligencia által vezérelt keresés és adatvezérelt döntéshozatal.
  • Kivételes vezetői jelenlét - teljesítményre ösztönöz, elszámoltathatóságra ösztönöz és kultúrát épít. 
  • A mérőszámok megszállottja. Könyörtelen az eredmények iránt. 

Miért OPSWAT?  

  • Vezessen egy globális, nagy hatású SDR szervezet a kiberbiztonság egyik leggyorsabban növekvő vállalatánál.
  • Építsd meg a kifelé irányuló motorodat, amely táplálja a csővezetékek növekedését három kontinensen.
  • Versenyképesség, globális hatókör és a szabadság, hogy maradandó hatást gyakorolni.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra

Termék

Terméktervező (UI/UX)
Termékmenedzsment
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWATnál felhasználóközpontú termékeket fejlesztünk, hogy megvédjük a globális kritikus infrastruktúrát a kiberfenyegetésektől. A kritikus infrastruktúra védelmével (CIP) foglalkozó megoldások terén élen járunk, és magasan képzett terméktervezőt keresünk terméktervezési és használhatósági csapatunkba.

Az ideális jelölt egy tapasztalt tervező, aki képes vezetni és fejleszteni termékeink felhasználói élményét egy sokszínű szoftverportfólióban. Ön a felhasználók érdekeit fogja képviselni, konzisztens és intuitív, az adott munkafolyamatokhoz igazított felületeket fog kialakítani, és nagy figyelmet fog fordítani a részletekre. Elengedhetetlen az UX-elvek, a használhatósági heurisztikák, az interakciós minták, az információs architektúra, a vizuális hierarchia, a tervezési rendszerek, a reszponzív elrendezések, a komponenskönyvtárak és az akadálymentességi szabványok mélyreható ismerete.

Ez a pozíció a regionális terméktervezési menedzsernek tartozik beszámolási kötelezettséggel, és szorosan együttműködik a mérnöki, termékmenedzsment, márkatervezési és egyéb funkcióközi partnerekkel a projektek koncepciójától a megvalósításig. Ebben a gyorsan változó környezetben képesnek kell lennie több projekt egyidejű kezelésére, különböző ütemtervek betartására, valamint az Egyesült Államokban, Európában és Ázsiában szétszórt globális csapattal való együttműködésre. Végső célja intuitív, kiváló minőségű termékélmény létrehozása, amely elősegíti a felhasználók általi elfogadását és elégedettségét.

Mit fogsz csinálni

  • A kijelölt termékterületek UX és UI tervezése a tervezési vezető irányítása alatt
  • Végezzen felhasználói kutatást és használhatósági tesztelést a tervezési döntések megalapozásához.
  • Hozzon létre felhasználói folyamatokat, vázlatokat, prototípusokat és gyártásra kész felhasználói felületeket.
  • Együttműködés a termékmenedzserekkel a felhasználói igények és a felhasználói élmény prioritásainak megértése érdekében
  • Vegyen részt a tervezési megbeszéléseken, és ossza meg ötleteit a tervezési vezető irányítása alatt.
  • Készítsen reszponzív dizájnokat, amelyek megőrzik a használhatóságot és a vizuális minőséget a töréspontokon átívelően.
  • Alkalmazzon következetesen a tervezési rendszer szabványait, és jelölje meg a hiányosságokat vagy lehetőségeket.
  • A kijelölt projektek kezelése, az ütemtervek nyomon követése és az állapotok közlése

 

Mire van szükségünk Öntől

  • 2-4 év szakmai tapasztalat terméktervezés (UX/UI) területén
  • Terméktervezés, felhasználói élmény, HCI vagy kapcsolódó területen szerzett alapképzés; a formális végzettség helyettesíthető erős portfólióval.
  • Webes vagy mobile felületeken alkalmazott UX-gondolkodásmód és UI-készségeket bemutató portfólió
  • A felhasználói kutatási módszerek, az információs architektúra és az interakciós tervezés gyakorlati ismerete
  • Jártas a Figma használatában, beleértve a prototípusok készítését és az alkatrészek használatát
  • JIRA projektmenedzsment platformok ismerete
  • A használhatósági heurisztikák, az akadálymentességi szabványok és a felhasználói élményre vonatkozó bevált gyakorlatok gyakorlati ismerete
  • A reszponzív tervezés, a színelmélet, a tipográfia és a térközök gyakorlati ismerete
  • Érdeklődés az intuitív, szép, a felhasználói igényekre épülő felületek létrehozása iránt
  • Részletekre figyelmes, a minőségi élményre és a vizuális kivitelezésre összpontosítva
  • Képes a rábízott projektek kezelésére és a határidők betartására
  • Visszajelzésekre fogékony és hajlandó a munkát ismételni

Jó, ha van

  • Rugalmasan tudsz együttműködni különböző időzónákban élő kollégákkal.
  • Felhasználói kutatási és használhatósági tesztelő eszközök (UserTesting, Maze stb.)
  • Front-end fejlesztési ismeretek (HTML/CSS)
  • Mozgás/mikrointerakciók tervezése
  • Kiberbiztonság vagy SaaS termékek terén szerzett tapasztalat

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Termékmarketing menedzser (MetaDefender Core)
Termékmarketing
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Termékmarketing-menedzserként Ön fogja előmozdítani technológiai megoldásaink globális piaci sikerét. Ez egy stratégiai egyéni munkakör, amelyben Ön lesz felelős a pozícionálásért, az üzenetküldésért és az értékesítés támogatásáért, összekötve a termékinnovációt a piaci hatással.

A következő területeken fog dolgozni MetaDefender Core termékcsaládon fog dolgozni, szorosan együttműködve a termékmenedzsmenttel, az értékesítéssel, az értékesítési mérnökséggel és a marketinggel, hogy a komplex termékfunkciókat egyértelmű értékekké, meggyőző narratívákká és hatékony piacra lépési stratégiákká alakítsa.

Az ideális jelölt összefoglalja az ügyfelekről szerzett ismereteket, a versenytársakról gyűjtött információkat és a termékfejlesztési terveket egyértelmű stratégiákká, majd erős, funkciók közötti együttműködés révén előmozdítja azok végrehajtását.

Mit fogsz csinálni

  • Piacra lépési stratégia és termékbevezetések:
    • Együttműködés a termékmenedzsmenttel a kiadások előmozdítása érdekében: pozícionálás, bevezetés végrehajtása és funkciók közötti összehangolás
    • Saját piacra lépési stratégiák, amelyek összekapcsolják a termék képességeit az ügyfelek igényeivel, felhasználási eseteivel és eredményeivel
    • Határozza meg és kövesse nyomon a sikert az elfogadás jeleinek, a folyamatra gyakorolt hatásoknak és az értékesítési felkészültségnek a segítségével.
  • Termékmegjelenítés és pozicionálás:
    • Értékajánlatok és üzenetek kidolgozása és fejlesztése a legfontosabb vásárlói személyiségek (üzleti vezetők, IT, biztonsági szakemberek, technikai felhasználók) számára.
    • A műszaki fogalmakat világos, hiteles és differenciált üzenetekké alakítsa át
    • Biztosítsa az értékesítés, a marketing és az ügyfelek számára készített anyagok egységes pozícionálását.
  • Értékesítés támogatása és versenyképes információk:
    • Értékesítést támogató eszközök létrehozása és karbantartása: battlecardok, prezentációk, megoldások áttekintései és képzési anyagok
    • Végezzen versenyképességi és piaci elemzéseket a pozícionálás és a GTM-döntések megalapozásához.
    • Vezesse a nyereség/veszteség felülvizsgálatokat, és alakítsa az eredményeket megvalósítható fejlesztésekké az üzenetküldés és az értékesítés terén.
  • Piaci információk és vásárlói betekintés:
    • Vegye fel a vevői és piaci információkat kutatás, elemzés és belső visszajelzések segítségével.
    • Alkalmazzuk a megszerzett ismereteket az üzenetek, a piacra lépés végrehajtása és a termékekkel kapcsolatos együttműködés befolyásolására.
    • Legyen naprakész a technológiai trendek és a változó ügyféligények terén
  • Műszaki tartalom és bemutatók:
    • Termékbemutatók, megoldások leírásai és technikai eszközök (útmutatók, videók, bemutatók) Drive
    • Együttműködés a értékesítési mérnökökkel és a termékfejlesztőkkel olyan stratégiai lehetőségek terén, amelyek technikai pozicionálást és történetmesélést igényelnek.
    • A mélyreható mérnöki ismeretek helyett inkább a világosságra és az ügyfelek számára való relevanciára összpontosítson.

Mire van szükségünk Öntől

  • 4+ év tapasztalat termékekkel kapcsolatos marketing, termékmenedzsment, értékesítési mérnöki vagy kapcsolódó pozíciókban B2B szoftverek, SaaS, felhőalapú szolgáltatások vagy AI/ML területén
  • 4+ év tapasztalat piaci bevezetési kezdeményezésekben való részvétel vagy azok végrehajtása terén, beleértve termékbevezetéseket, üzenetküldést, értékesítési támogatásokat, bemutatókat vagy ügyféloktatást.
  • 2 évnél hosszabb tapasztalat piaci, versenytársi vagy fogyasztói kutatások végzésében, valamint az így nyert ismeretek pozícionálási és üzenetküldési stratégiákká alakításában.
  • Kiváló képesség komplex termékek gyors elsajátítására és a képességek egyértelmű üzleti és ügyfélértékre való átültetésére.
  • Kiváló írásbeli, szóbeli és vizuális kommunikációs készségek, magabiztosan vonzza a különböző közönségeket.
  • Tapasztalat termék- és marketingkeretrendszerek, projekt- vagy tudásmenedzsment eszközök (pl. Jira, Confluence, Obsidian), AI-alapú eszközök és kollaboratív tervezési platformok (pl. Figma, Miro, Mural) használatában.
  • Önálló, gyorsan változó szoftverkörnyezetben is jól boldogul, egyre nagyobb felelősségvállalással
  • A feltörekvő technológiák iránti szenvedély; a kiberbiztonság terén szerzett korábbi tapasztalat nagy előnyt jelent, de nem feltétel

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Tartalmas munka szenvedélyes kollégákkal
  • Nemzetközi munkakörnyezet a világ vezető kiberbiztonsági termékeket gyártó vállalatánál
  • Vonzó javadalmazás, rendszeres értékelés és bérfelülvizsgálat
  • 13 havi bónusz és teljesítménybónusz
  • 100% fizetés, teljes biztosítás próbaidő alatt
  • Egészségügyi ellátáson kívüli program (PVI) a munkavállaló és családtagjai számára
  • 15-20+ fizetett szabadnap évente
  • A legjobb alkalmazottak elismerése negyedévente, évente és minden évben különleges President Club díjjal.
  • Részvényopciók a munkavállalók számára
  • Vonzó juttatások a csapattevékenységekhez (csapatépítés, csapatkirándulás, sport, szakszervezeti tevékenységek)
  • Szép nyitott iroda a 3. kerületben lévő épület tetején, tele aktív pihenéshez, sporthoz, gyümölcsökhöz, kávéhoz és teához szükséges kiegészítőkkel.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Termékmarketing szakértő (MetaDefender OT Security)
Termékmarketing
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT technikai beállítottságú termékmarketing szakértőt/termékmarketing menedzser-helyettest (IC).  Ez a pozíció azoknak szól, akik szeretnének szilárd alapokat építeni a technikai termékmarketing, a kiberbiztonsági koncepciók és a piacra lépés terén.

A következő területeken fog dolgozni MetaDefender OT Security termékcsaládon fogsz dolgozni, szorosan együttműködve a mérnöki csapattal, a marketing csapattal és a többfunkciós csapatokkal, hogy segítsd a komplex biztonsági technológiákat egyértelmű ügyfélértékre lefordító üzenetek, tartalmak, kampányötletek és értékesítést támogató eszközök kidolgozását. 

Mit fogsz csinálni

  • Termékbevezetés támogatása 
    • Támogassa a termékbevezetéseket az üzenetek, a technikai tartalmak, a bemutatók, a videók és a bevezetési kiegészítő anyagok elkészítésével.
    • A bevezetési tevékenységek, az ütemtervek, a belső felkészültségi anyagok és a dokumentáció összehangolása. 
  • Tartalom és értékesítés támogatása
    • Termékbemutatók, adatlapok, megoldási összefoglalók, blogok, fehér könyvek és műszaki útmutatók készítése és karbantartása.
    • A technikai képességeket világos, értékalapú üzenetekké alakítsa át az értékesítési csapatok, partnerek és ügyfelek számára.
  • Piaci és versenykutatás
    • Kutassa a kiberbiztonsági trendeket, szabályozásokat, ügyfélkihívásokat és versenyképes megoldásokat az informatika, a felhőalapú szolgáltatások és az ipari biztonság területén.
    • Összegezze az elemzői jelentésekből, iparági publikációkból és ügyfél-visszajelzésekből nyert betekintéseket.
  • Események, webináriumok és evangelizációs támogatás
    • Támogassa a webináriumokat, virtuális eseményeket és iparági konferenciákat tartalomelőkészítéssel, bemutatók koordinálásával és prezentációs támogatással.
    • Segítségnyújtás a termékbemutatók és kampányok technikai történetmesélésében.
  • Funkcióközi együttműködés
    • Szorosan együttműködik a termékmenedzsment, a mérnöki, az értékesítési és a marketing csapatokkal, hogy biztosítsa a technikai pontosságot és az üzenetek következetességét.
    • Támogassa a belső termékoktatási és képzési kezdeményezéseket. 

Mire van szükségünk Öntől

  • 1–3 év tapasztalat termékmarketing, műszaki marketing, termékmenedzsment, kiberbiztonság, informatika vagy vállalati szoftverek területén.
  • Bizonyított képesség a műszaki fogalmak világos és hatékony megértésére és kommunikálására.
  • Tapasztalat technikai tartalmak, például prezentációk, bemutatók, dokumentációk, fehér könyvek vagy képzési anyagok létrehozásában vagy támogatásában.
  • Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készségek.
  • Kényelmes munkavégzés modern együttműködési, dokumentációs és prezentációs eszközökkel.
  • Önálló, részletekre figyelő, és képes gyorsan változó technológiai környezetben dolgozni.

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Értelmes munka lelkes kollégákkal.
  • Nemzetközi munkakörnyezet egy globális vezető kiberbiztonsági termékgyártó vállalatnál.
  • Vonzó juttatási csomag rendszeres teljesítményértékeléssel és fizetésfelülvizsgálattal.
  • 13. havi fizetés és teljesítményalapú bónuszok.
  • 100% fizetés és teljes biztosítási fedezet a próbaidő alatt.
  • Átfogó egészségügyi program (PVI) a munkavállalók és családtagjaik számára.
  • Évente több mint 15 fizetett szabadnap.
  • Munkavállalói elismerési programok negyedéves, éves és President’s Club díjakkal.
  • Alkalmazotti részvényopciók.
  • Csapatépítő tevékenységek, kirándulások, sportesemények és szakszervezeti rendezvények.
  • Modern, nyitott irodák a 3. kerület legfelső emeletén, pihenőhelyekkel, sportlétesítményekkel, friss gyümölcsökkel, kávéval és teával.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Senior Product Manager, Secure File Gateway and ICAP
Termékmenedzsment
AMER - távoli

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.


A lehetőség

OPSWAT is seeking a Senior Product Manager to lead the development and growth of the Secure File Gateway, a strategic product designed to complement our established ICAP Server solution, which today is deployed by organizations operating in critical infrastructure and high-security environments. 

ICAP Server sits directly in the path of sensitive file flows, enforcing security policy, inspecting content in real time, and enabling safe access to web and internal systems. The Secure File Gateway will build on these core inspection and policy enforcement capabilities while addressing new customer needs, architectures, and deployment models. 

In this role, you will own the Secure File Gateway from inception through scale, while working closely with the ICAP Server product to ensure strong alignment, interoperability, and a cohesive platform strategy. This is a rare opportunity to help define a new product category at OPSWAT while partnering with a mature, revenue-generating product used in the most demanding environments. 

You’ll collaborate deeply with engineering, sales, and marketing to translate customer pain points and market signals into a differentiated, high-impact security offering. 

Mit fogsz csinálni

  • Own the product strategy and roadmap for Secure File Gateway and ICAP Server, aligning customer needs, market trends, and business priorities. 
  • Drive product adoption and growth by improving usability, performance, scalability, and integration within enterprise security stacks. 
  • Lead market and competitive analysis across ICAP, proxy, secure web gateway, and inline inspection technologies to identify differentiation opportunities. 
  • Translate customer feedback, field insights, and usage data into clear requirements and prioritize initiatives. 
  • Partner deeply with engineering to deliver secure, reliable, and scalable capabilities—balancing innovation with operational excellence. 
  • Collaborate with sales, sales engineering, marketing, and customer success on go-to-market strategy, launches, and enablement. 
  • Support strategic opportunities by participating in customer conversations, technical positioning, and complex deal cycles. 
  • Define and track success metrics tied to adoption, customer value, and platform performance. 
  • Act as the voice of the customer, ensuring ICAP continues to meet the expectations of regulated and mission-critical environments. 

Mire van szükségünk Öntől

Cybersecurity & Technical Depth 
Strong understanding of ICAP, proxy technologies, secure web gateways, networking fundamentals, and content inspection workflows. You can translate deep technical capabilities into clear customer value and product direction. 

Product Leadership & Execution 
Proven experience owning roadmaps, writing high-quality requirements, and working closely with engineering teams to ship enterprise-grade software. 

Customer & Market Orientation 
Experience engaging directly with enterprise customers, gathering structured feedback, and incorporating real-world security use cases into product decisions. 

Go-To-Market Partnership 
Comfort collaborating with sales and marketing on positioning, launches, and adoption. Experience supporting complex, multi-stakeholder sales cycles is a strong plus. 

Communication & Influence 
Clear, confident communicator who can align stakeholders across product, engineering, and GTM teams—and represent the product externally when needed. 

Experience 
3–5 years of product management experience in B2B software, ideally within cybersecurity, networking, or infrastructure platforms. Experience with platform or integrated product portfolios is highly valued. 

Mi különbözteti meg Önt

  • Customer-First Mindset – You instinctively start with customer pain and translate it into pragmatic, high-impact product decisions. 
  • Strategic Curiosity – You’re eager to explore adjacent technologies and help evolve ICAP into its next phase as a modern, proxy-focused security platform. 
  • Execution Bias – You balance long-term vision with consistent delivery, creating momentum through meaningful, incremental improvements. 
  • Global Collaboration – Comfortable working with distributed teams and contributing to a globally aligned product organization. 

Miért OPSWAT?

At OPSWAT, we protect the systems the world depends on. ICAP plays a critical role in securing web traffic and sensitive content flows for organizations operating in the most demanding environments. 

You’ll join a fast-growing cybersecurity company where product managers have real ownership, visibility, and impact. This role offers the opportunity to influence a critical product line, work alongside deeply technical teams, and help shape the future of secure web gateway and proxy technology. 

If you want to build products that matter—and see your work directly protect critical infrastructure—we’d love to meet you. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra

Termékfejlesztés

Társult Software (friss diplomások jelentkezését is várjuk, C++)
Termékfejlesztés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció: 

A MetaDefender Drivetechnológiája egy védett USB platform, egy testreszabott biztonságos Linux szkennelési környezet és többrétegű OPSWAT fenyegetésérzékelő motorok fúziója, amely lehetővé teszi a rendszer mélyreható vizsgálatát , mielőtt az csatlakozna a hálózathoz, a rendszer saját operációs rendszerétől függetlenül.

Az OPSWAT a szoftverfejlesztés olyan, mint a rejtvényfejtés: minden egyes kódsor számít. Kreatív, szenvedélyes és kíváncsi mérnököket keresünk, akik készek olyan innovatív biztonsági szoftvereket tervezni és fejleszteni, amelyek valódi hatást gyakorolnak.

Ha szereted a kihívásokat és az egyedi megoldásokat, akkor ez a te feladatod!

Mit fogsz csinálni:  

  • OPSWAT termékek kutatása, tervezése, fejlesztése és megvalósítása C++ nyelven Linux környezetben. 

  • Új vagy meglévő programok dokumentációjához szükséges inputok biztosítása. 

  • Együttműködés olyan csapatokkal, mint a szoftverfejlesztés, érdekes Linux-projekteken.

  • Linux alkalmazások, szolgáltatások, rendszerteljesítmény és biztonság felügyelete

  • Megvalósíthatósági tanulmányok készítése a koncepció bizonyítékaként; Linux-környezetben felmerülő problémák és üzemzavarok elhárítása.

  • Részt vesz a kódok szakértői értékelésének fogadásában és adásában. 

Mire van szükségünk Öntől:  

  • Alapdiploma informatika vagy kapcsolódó szakok területén.

  • Tapasztalt vagy alapos ismeretek a C++ és a kapcsolódó technológiák terén.

  • Jó programozási készségek (kódolás és hibakeresés) Shell script, C/C++ használatával.

  • Jó adatszerkezeti és algoritmus-tervezési ismeretek. 

Jó, ha van:

  • Linux ismeretek (U-boot, Linux kernel, Yocto,…), nagy előnyt jelent, ha személyes projektjeid/hobbijaid vannak, amelyekkel mélyebben elmélyülhetsz a Linuxban.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Automatizálási mérnök / Software tesztelésben
Termékfejlesztés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

A pozíció fontos szerepet játszik az OPSWAT kiberbiztonsági technológiák és termékek minőségének legmagasabb szintű biztosításában. Szoftverfejlesztő tesztelő mérnökként hozzájárul a szoftvertermék-csapataink hatékonyságának és termelékenységének javításához.

Mit fogsz csinálni:

  • Dedikált teszt automatizáláshoz
  • A termékcsapatokkal való együttműködés a kijelölt termékek megértése és a termékek automatizálási lehetőségeinek azonosítása érdekében.
  • A termékeinkhez megfelelő automatizálási eszközök és technológiák azonosítása
  • Új automatizálási keretrendszer létrehozása vagy a meglévő keretrendszer továbbfejlesztése
  • Automatizálási tesztesetek azonosítása és a tesztesetek végrehajtása
  • Együttműködés a termékcsapatokkal az automatizálási lefedettség mérése érdekében

Mire van szükségünk Öntől

  • Software jó QA gondolkodásmóddal
  • Tapasztalat a különböző szintű tesztelési keretrendszerek, például UI, API, integráció és végponttól végpontig tartó tesztelés kiépítésében.
  • Tapasztalat az automatizálási keretrendszer és eszközök alkalmazásában, mint például: JUnit, TestNG, Selenium, Cypress, Playwright vagy más automatizálási keretrendszerek alkalmazása 
  • Jártas bármely szkriptnyelv használatában, mint például: Python, Groovy, JavaScript
  • Tapasztalat a GIT vagy más forráskód-ellenőrző rendszerrel
  • Középfokú vagy annál magasabb szintű angol nyelvtudás 

Jó lenne, ha lenne

  • Szoftverfejlesztői háttér, korábban fejlesztőként dolgozott.
  • Jártas bármely programozási nyelv használatában, mint például: C/C++, C#, Java
  • Hálózati ismeretekkel rendelkezik
  • Ismeri a CI/CD technológiákat, mint például a Jenkin, TeamCity
  • Agilis szoftverfejlesztő csapatban dolgozott
  • A kiberbiztonság területén szerzett tapasztalat, beleértve a fájlbiztonságot, az eszközbiztonságot, a hálózati biztonságot stb. (CEH szívesen fogadjuk).

#LI-Onsite

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Háttérrendszer-fejlesztő (Go)
IT Biztonság
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

Mi keresünk gyakorlatias háttérfejlesztőt csapatunkhoz. Lehetőséged lesz egy vállalati szintű, valós kiberbiztonsági platformon, My OPSWAT Central Management, szoros együttműködésben a többfunkciós csapatokkal a teljes termékéletciklus során. Ebben a pozícióban egyértelműen láthatja munkája hatását, mivel hozzájárulása közvetlenül támogatja az ügyfeleket a legkritikusabb infrastruktúrájuk biztonságának és kezelésének biztosításában.

Feladatok: 

  • Magas teljesítményű és skálázható megoldásokhoz szükséges háttérkomponensek tervezése, fejlesztése és optimalizálása. 

  • RESTful API-k, gRPC szolgáltatások és háttérfeladatok, beleértve az adatbázis-kezelést is, megvalósítása és karbantartása. 

  • Hibaelhárítás, hibakeresés és funkcionális problémák megoldása a rendszer megbízhatóságának biztosítása érdekében. 

  • Írjon tiszta, jól dokumentált kódot, és tartsa karban a műszaki diagramokat. 

  • A háttérkódbázis elemzése és optimalizálása a hatékonyság és a skálázhatóság érdekében. 

  • Alkalmazzon bevált gyakorlatokat a biztonságos kódolás, a hitelesítési mechanizmusok és a kiberbiztonság terén. 

  • Együttműködés többfunkciós csapatokkal a kiváló minőségű szoftvermegoldások megvalósítása érdekében. 

Szükséges képesítések: 

  • Legalább 5 év tapasztalat backend fejlesztésben a következő nyelvek használatával: Go, Java, Nodejs vagy Python.

  • Legalább 3 év tapasztalat a Golang használatában

  • Erős programozási ismeretek Go Core, OOP és tervezési minták terén. 

  • Tapasztalat olyan háttérkeretrendszerekkel, mint Gin, Echo, Go-kit

  • RESTful API-k fejlesztésében , gRPC használatában és JSON adatok kezelésében szerzett szakértelem. 

  • Az OAuth 2.0, SSO, hitelesítési mechanizmusok és biztonságos kódolási gyakorlatok alapos ismerete. 

  • Tapasztalat MongoDB vagy más NoSQL adatbázisokkal. 

  • Erős hibakeresési készségek, beleértve a rosszindulatú szkriptek és dokumentumok statikus és dinamikus elemzését. 

  • Tapasztalat Linux rendszerek fejlesztésében, Docker, Microservices és Kubernetes/Docker Swarm területén. 

Előnyös képesítések (jó, ha megvan): 

  • Java, Java Core, Spring Boot, Spring MVC, Spring Security. 

  • Angular, Typescript, JavaScript, HTML

  • Platformalapú vagy központosított termékekkel kapcsolatos munkatapasztalat. 

  • JIRA, CI/CD folyamatok, Git és SonarQube ismerete. 

  • Agilis fejlesztési módszertanok ismerete. 

  • Tapasztalat olyan szkriptnyelvekkel, mint Python, Shell stb. 

  • Kiváló képesség több projekt egyidejű végzésére. 

  • Kiberbiztonsági területen szerzett tapasztalat (fájlbiztonság, eszközbiztonság, hálózatbiztonság stb.). 

  • Software , informatikai, számítástechnikai vagy matematikai alap- vagy mesterdiploma. 

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Értelmes munka lelkes kollégákkal.

  • Nemzetközi munkakörnyezet egy globális vezető kiberbiztonsági termékgyártó vállalatnál.

  • Vonzó juttatási csomag rendszeres teljesítményértékeléssel és fizetésfelülvizsgálattal.

  • 13. havi fizetés és teljesítményalapú bónuszok.

  • 100% fizetés és teljes biztosítási fedezet a próbaidő alatt.

  • Átfogó egészségügyi program (PVI) a munkavállalók és családtagjaik számára.

  • Évente több mint 15 fizetett szabadnap.

  • Munkavállalói elismerési programok negyedéves, éves és President’s Club díjakkal.

  • Alkalmazotti részvényopciók.

  • Csapatépítő tevékenységek, kirándulások, sportesemények és szakszervezeti rendezvények.

  • Modern, nyitott irodák a 3. kerület legfelső emeletén, pihenőhelyekkel, sportlétesítményekkel, friss gyümölcsökkel, kávéval és csapattal.

#LI-onsite

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Backend mérnök (Go, junior/középszintű)
Termékfejlesztés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

Mi keresünk gyakorlatias háttérfejlesztőt csapatunkhoz. Lehetőséged lesz egy vállalati szintű, valós kiberbiztonsági platformon, My OPSWAT Central Management, szoros együttműködésben a többfunkciós csapatokkal a teljes termékéletciklus során. Ebben a pozícióban egyértelműen láthatja munkája hatását, mivel hozzájárulása közvetlenül támogatja az ügyfeleket a legkritikusabb infrastruktúrájuk biztonságának és kezelésének biztosításában.

Feladatok: 

  • Magas teljesítményű és skálázható megoldásokhoz szükséges háttérkomponensek tervezése, fejlesztése és optimalizálása. 

  • RESTful API-k, gRPC szolgáltatások és háttérfeladatok, beleértve az adatbázis-kezelést is, megvalósítása és karbantartása. 

  • Hibaelhárítás, hibakeresés és funkcionális problémák megoldása a rendszer megbízhatóságának biztosítása érdekében. 

  • Írjon tiszta, jól dokumentált kódot, és tartsa karban a műszaki diagramokat. 

  • A háttérkódbázis elemzése és optimalizálása a hatékonyság és a skálázhatóság érdekében. 

  • Alkalmazzon bevált gyakorlatokat a biztonságos kódolás, a hitelesítési mechanizmusok és a kiberbiztonság terén. 

  • Együttműködés többfunkciós csapatokkal a kiváló minőségű szoftvermegoldások megvalósítása érdekében. 

Szükséges képesítések: 

  • Legalább 2 év tapasztalatGo nyelvű backend fejlesztésben.

  • Erős programozási ismeretek Go Core, OOP és tervezési minták terén. 

  • Tapasztalat olyan háttérkeretrendszerekkel, mint Gin, Echo, Go-kit

  • RESTful API-k fejlesztésében , gRPC használatában és JSON adatok kezelésében szerzett szakértelem. 

  • Az OAuth 2.0, SSO, hitelesítési mechanizmusok és biztonságos kódolási gyakorlatok alapos ismerete. 

  • Tapasztalat MongoDB vagy más NoSQL adatbázisokkal. 

  • Erős hibakeresési készségek, beleértve a rosszindulatú szkriptek és dokumentumok statikus és dinamikus elemzését. 

  • Tapasztalat Linux rendszerek fejlesztésében, Docker, Microservices és Kubernetes/Docker Swarm területén. 

Előnyös képesítések (jó, ha megvan): 

  • Java, Java Core, Spring Boot, Spring MVC, Spring Security. 

  • Angular, Typescript, JavaScript, HTML

  • Platformalapú vagy központosított termékekkel kapcsolatos munkatapasztalat. 

  • JIRA, CI/CD folyamatok, Git és SonarQube ismerete. 

  • Agilis fejlesztési módszertanok ismerete. 

  • Tapasztalat olyan szkriptnyelvekkel, mint Python, Shell stb. 

  • Kiváló képesség több projekt egyidejű végzésére. 

  • Kiberbiztonsági területen szerzett tapasztalat (fájlbiztonság, eszközbiztonság, hálózatbiztonság stb.). 

  • Software , informatikai, számítástechnikai vagy matematikai alap- vagy mesterdiploma. 

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Értelmes munka lelkes kollégákkal.

  • Nemzetközi munkakörnyezet egy globális vezető kiberbiztonsági termékgyártó vállalatnál.

  • Vonzó juttatási csomag rendszeres teljesítményértékeléssel és fizetésfelülvizsgálattal.

  • 13. havi fizetés és teljesítményalapú bónuszok.

  • 100% fizetés és teljes biztosítási fedezet a próbaidő alatt.

  • Átfogó egészségügyi program (PVI) a munkavállalók és családtagjaik számára.

  • Évente több mint 15 fizetett szabadnap.

  • Munkavállalói elismerési programok negyedéves, éves és President’s Club díjakkal.

  • Alkalmazotti részvényopciók.

  • Csapatépítő tevékenységek, kirándulások, sportesemények és szakszervezeti rendezvények.

  • Modern, nyitott irodák a 3. kerület legfelső emeletén, pihenőhelyekkel, sportlétesítményekkel, friss gyümölcsökkel, kávéval és csapattal.

#LI-onsite

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
DevOps mérnök (helyszíni)
Termékfejlesztés
Románia

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Olyan képzett DevOps mérnököt keresünk, aki szenvedélyesen érdeklődik a kiberbiztonság iránt, és nagy érdeklődést tanúsít a felhőalapú technológiák iránt különböző nagy platformokon, például az AWS-en és az Azure-on. A sikeres jelölt kulcsfontosságú szerepet fog betölteni vállalati tárolási megoldásaink megerősítésében, biztosítva azok robusztusságát, biztonságát és teljesítményének optimalizálását. Csatlakozzon hozzánk küldetésünkben, amelynek célja a kritikus adatok és infrastruktúra védelme, a legújabb felhőalapú technológiák kihasználásával egy biztonságos, skálázható környezet felépítése és fenntartása.

Mit fogsz csinálni

  • Agilis és dinamikus munkakörnyezet elfogadása, a változó prioritásokhoz és technológiákhoz való alkalmazkodás a szervezeti célok elérése érdekében
  • Szoros együttműködés az ügyfelekkel, hogy megértsük igényeiket, szakértői tanácsadást nyújtsunk és biztosítsuk, hogy biztonsági követelményeik hatékonyan teljesüljenek.
  • Skálázható, felhőalapú megoldások tervezése és fejlesztése olyan jelentős platformokon, mint az AWS és az Azure, különös figyelmet fordítva a robusztus biztonsági intézkedésekre.
  • Az összes implementáció teljesítményének optimalizálása prioritásként kezelve, biztosítva, hogy a rendszerek hatékonyak, reagálóképesek és képesek legyenek kezelni a vállalati szintű munkaterhelést.
  • Az összes kifejlesztett rendszer és folyamat átfogó dokumentációjának elkészítése, a tudásmegosztás és a folytonosság elősegítése a csapaton belül
  • Az innováció előmozdítása a legújabb felhőalapú és kiberbiztonsági technológiák kutatásával és integrálásával, hozzájárulva a folyamatos fejlesztéshez és az új fenyegetésekkel szemben való előrelépéshez.

Mire van szükségünk Öntől

  • Legalább egy nagy felhőszolgáltatóval (AWS, Azure) szerzett, bizonyított munkatapasztalat
  • Kubernetes (K8s) gyakorlati ismerete
  • Jártasság az Amazon S3, Amazon RDS, Amazon MQ, Amazon SNS vagy hasonló technológiákhoz hasonló felügyelt felhőszolgáltatásokban
  • Elosztott rendszerek architektúrájának és alapelveinek megértése
  • Docker és konténeres technológiák ismerete
  • Szoftverrendszerek felügyeletével és karbantartásával kapcsolatos tapasztalat
  • Legalább egy szkriptnyelv (pl. Bash, Python) magas szintű ismerete

Jó, ha van

  • Tapasztalat az Amazon (Amazon EKS) és Azure (Azure AKS) Kubernetes szolgáltatásokkal konténeres alkalmazások összehangolásában, biztosítva a skálázható és megbízható telepítést
  • Az infrastruktúra kódként (IaC) eszközökkel, például a Terraform vagy a CloudFormation ismerete a felhőalapú infrastruktúra beállításának és karbantartásának automatizálása érdekében
  • Folyamatos integráció és folyamatos telepítés (CI/CD) folyamatok szakértői szintű ismerete olyan eszközök használatával, mint a Jenkins, GitLab CI vagy GitHub Actions, a fejlesztési munkafolyamatok racionalizálása érdekében.
  • A teljesítmény nyomon követéséhez és az alkalmazások és infrastruktúra működésének megértéséhez szükséges monitorozási és naplózási eszközök (pl. Prometheus, Grafana, ELK stack) ismerete
  • Felhőalapú tárolási megoldások, többek között az Amazon S3 és az Azure Blob Storage, valamint azok biztonsági funkcióinak megvalósításában és kezelésében jártas, a felhőalapú biztonsági irányelvek és a felhőben tárolt adatok és alkalmazások védelmével kapcsolatos bevált gyakorlatok mélyreható ismeretével rendelkező szakember.
  • Betekintés a nagyméretű szoftverek üzemeltetésének kihívásaiba

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Villamosmérnök
OT és Industrial
Észak-Karolina, Tampa

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Az elektromérnök OPSWATkiberbiztonsági termékcsaládjában használt biztonságos hardverrendszerek tervezését, tesztelését és gyártását fogja támogatni. Ez egy kiváló lehetőség  gyakorlati tapasztalatok megszerzésére a hardverfejlesztés, az elektronikai tesztelés és a biztonságos gyártás területén. 

Mit fogsz csinálni

  • Segítség az elektromos tervezésben, az ábrák áttekintésében és a PCB elrendezés ellenőrzésében. 
  • Hardveres tesztelés, validálás és hibaelhárítás elvégzése prototípusokon és gyártott egységeken. 
  • Támogassa a firmware/hardver integrációs erőfeszítéseket vezető mérnökökkel. 
  • Mérnöki dokumentumok, tesztjelentések, bekötési rajzok és alkatrészlisták létrehozása és frissítése. 
  • Gyakorlati munkavégzés OPSWAThardver tesztlaboratóriumában és gyártási környezetben. 
  • Segítsen értékelni az alkatrészek, beszállítók és hardver-összeállítások megbízhatóságát és minőségét. 
  • Részt vesz a hardverproblémák kiváltó okainak elemzésében és a javító intézkedések folyamatában. 
  • Együttműködés a gyártási, minőségbiztosítási és ellátási lánc csapatokkal annak biztosítása érdekében, hogy a hardver megfeleljen a biztonsági és teljesítménybeli szabványoknak. 
  • Segítsen a gyakorlati feladatokban, mint például a préselés, forrasztás és kábelköteg-tervezés. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • Villamosmérnöki, számítástechnikai vagy kapcsolódó területen szerzett alapképzés, valamint két év szakmai tapasztalat. 
  • Áramkörök, elektronika, PCB-tervezés és elektromos hibaelhárítás ismerete. 
  • A laboratóriumi berendezések (oszcilloszkópok, multiméterek, tápegységek) ismerete. 
  • Erős analitikai és problémamegoldó képességek. 
  • Képesség ábrák olvasására és műszaki dokumentációk követésére. 
  • Kiváló kommunikációs, csapatmunkára való alkalmasság és szervezési készségek. 

Jó lenne, ha lenne

  • Beágyazott rendszerekkel vagy mikrokontrollerekkel (Arduino, STM32, ESP32 stb.) kapcsolatos tapasztalat. 
  • PCB tervezőeszközök (Altium, KiCad, OrCAD stb.) használata. 
  • Gyakornoki vagy projekt tapasztalat hardvertervezés vagy tesztelés területén. 
  • Hardvergyártás, minőségbiztosítás vagy kiberbiztonsági hardverkoncepciók ismerete. 
  • Jártas a teljesítményelektronikában. 
  • Számítástechnikai ismeretek. 
  • ITServer és kapcsolódó alkatrészek. 

Mit OPSWAT ? 

  • Gyakorlati mérnöki tapasztalat egy modern hardvergyártó üzemben. 
  • Képzés és mentorálás tapasztalt hardver-, firmware- és gyártási mérnököktől. 
  • Lehetőség a kritikus infrastruktúrában használt biztonságos hardvereszközök fejlesztéséhez való hozzájárulásra. 
  • Növekedési potenciál a hardvertervezés, a beágyazott rendszerek, a kutatás-fejlesztés vagy a gyártástechnika területén. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Frontend mérnök
Termékfejlesztés
Magyarország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWATveszprémi technológiai fejlesztőközpontjába tehetséges frontend mérnököket keresünk, akik csatlakozhatnak csapatainkhoz, amelyek világszerte a kritikus infrastruktúrát védő, fejlett kiberbiztonsági termékeket terveznek, építenek, alakítanak át és tesztelnek. Ha Ön hozzáértő, kreatív és szenvedélyes, és érdekli az olyan biztonsági megoldások intuitív és élvonalbeli felhasználói felületeinek kialakítása, amelyeket senki más nem fejleszt, akkor Ön lehet az a személy, akit keresünk!

Veszprémben, egy békés, barátságos, történelmi város szívében egy modern, inspiráló, együttműködésre ösztönző irodai környezetet alakítottunk ki, ahol a kollégák közötti baráti, közvetlen kapcsolatok és a magas színvonalú szakmai munka egyaránt fontosak. A világ egyik vezető kiberbiztonsági vállalatánál modern, innovatív technológiák alkalmazásával olyan termékeken dolgozunk, amelyek valóban hozzájárulnak világunk biztonságosabbá tételéhez.
A szakmai fejlődést képzéssel, mentorálással és valódi előrelépési lehetőségekkel támogatjuk. A veszprémi iroda a nyugalom és a professzionalizmus tökéletes egyensúlyát kínálja - modern környezet, barátságos emberek és erős csapatszellem.
Ha olyan helyen szeretnél dolgozni, ahol értékelik a tudásodat és emberként kezelnek, akkor az OPSWAT Veszprém a te helyed.

Az OPSWAT hiszünk abban, hogy a nagyszerű tehetségeket mindig érdemes megismerni, még akkor is, ha éppen nincs üres állás. Örökzöld Frontend Engineer pozíciónk folyamatosan nyitott lehetőségeket kínál a lelkes és motivált szakemberek számára, akik a jövőben csatlakozhatnak hozzánk. Nem kötődik konkrét álláslehetőséghez, de lehetővé teszi számunkra, hogy megismerjük Önt és kapcsolatban maradjunk Önnel, így amikor egy új lehetőség adódik, Ön lehet az elsők között, akiket megkeresünk.  

Ha érdekel az OPSWAT frontend mérnökként dolgozni, jelentkezz, és felvesszük veled a kapcsolatot!

Lehetősége lesz arra, hogy

  • Interaktív műszerfalak és jelentési felületek tervezése és megvalósítása, amelyek lehetővé teszik a felhasználók számára a kulcsfontosságú mérőszámok, ellenőrzési naplók és rendszertevékenységek megjelenítését a kiberbiztonsági platformon belül.
  • Reagáló és interaktív felhasználói felületek fejlesztése kiberbiztonsági szoftvertermékeinkhez HTML, CSS és JavaScript használatával.
  • Szoros együttműködés a termékmenedzserekkel, tervezőkkel és backend mérnökökkel a felhasználói követelmények és tervezési koncepciók funkcionális frontend komponensekké és funkciókká alakítása, valamint a frontend komponensek integrálása a backend API-kkal, szolgáltatásokkal és adatforrásokkal, biztosítva a zökkenőmentes adatáramlást és a rendszer átjárhatóságát.
  • A frontend architektúra és a technológiai stack (pl. keretrendszer, komponensarchitektúra, állapotmenedzsment) korai döntések meghozatalának irányítása
  • Szorosan együttműködik a termékmenedzserekkel, tervezőkkel és backend-fejlesztőkkel, hogy a felhasználói igények és tervek funkcionális frontend funkciókká váljanak.
  • Kapcsolja össze a frontendet a backend API-kkal és adatokkal, hogy minden zökkenőmentesen működjön együtt.
  • A fejlesztési munkafolyamat meghatározása, beleértve a kódstruktúrát, a tesztelési stratégiát és a CI/CD integrációt a frontend szállításához.
  • A frontend legjobb gyakorlatainak alkalmazása, beleértve a moduláris kódarchitektúrát, a kód újrafelhasználhatóságát, a teljesítmény optimalizálását és a hozzáférhetőségi szabványok betartását. 
  • Vegye át például a kulcsfontosságú felhasználói felület összetevőinek és az alkalmazásfolyamatoknak a felelősségét:
    • Műszerfalak és tevékenységi nézetek fejlesztése az adminok számára
    • RBAC és jóváhagyási munkafolyamatok bevezetése a frontendben
    • REST API-k integrálása és az általános UX javítása
  • Részt vesz a kódértékelésekben és konstruktív visszajelzést ad a csapat többi tagjának.

Mit keresünk

  • Legalább 3 év frontend fejlesztési tapasztalat
  • HTML5, CSS3, CSS preprocesszorok (less/sass/scss), TypeScript és a legújabb (ES6+) JavaScript szabványok ismerete.  
  • Tapasztalat a JavaScript frontend keretrendszerekben (pl. Angular, React, Vue.js)  
  • A böngészők közötti, eszközfüggetlen interfészek és RESTful webes szolgáltatások építésének legjobb gyakorlatainak jó ismerete. 
  • Nyitott az új technológiák mindennapos elsajátítására 
  • Erős hibaelhárítási és teljesítményhangolási készségek 
  • Jó angol kommunikációs készség írásban és szóban egyaránt
  • A Git és az elágazási modellek ismerete előnyt jelent

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Stabil, növekvő nemzetközi vállalati háttér kivételes ügyfélkörrel 
  • Lehetőség a szakmai készségek fejlesztésére 
  • A legújabb technológiai környezet 
  • Nyelvtanfolyam és lehetőség aktív kikapcsolódásra - kettlebell, foci és irodai masszázs 
  • Vonzó munkakörnyezet - szép, kiegészítőkkel teli iroda (minden nap gyümölcs, kávé, reggeli, tea stb.) 
  • Rendszeres csapatrendezvények és Happy Hour tevékenységek 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Teljes körű Software (Go/Python)
Termékfejlesztés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Termék áttekintés

Egy olyan mesterséges intelligenciával működő, autonóm sebezhetőségkezelő platformot építünk, amely túlmutat a hagyományos szkennelésen és jelentéskészítésen. Platformunk fejlett mesterséges intelligencia-ügynököket használ a biztonsági fenyegetések előrejelzésére, prioritásba sorolására és autonóm javítására, mielőtt azokat kihasználhatnák.

Víziónk a reaktív megközelítésről a prediktív megközelítésre vált át, valódi végpont-sebezhetőségi láthatóságot biztosítva, és az emberigényes manuális folyamatokat intelligens és mesterséges intelligenciával működő munkafolyamatokkal váltva fel.

Csatlakozzon csapatunkhoz, és együtt építsük a sebezhetőségkezelés és a kiberbiztonsági automatizálás jövőjét!

A szerep áttekintése

Építsd fel az AI-vezérelt sebezhetőségkezelő rendszerünket működtető alapvető platforminfrastruktúrát, az AI-ügynököket irányító háttérrendszertől a biztonsági csapatoknak hasznosítható információkat nyújtó frontend közösségig.

Kulcsfeladatok

  • Fejlesszen nagy teljesítményű háttér API-kat Python és Go használatával a párhuzamos feldolgozáshoz.
  • React és TypeScript segítségével reszponzív frontend felületeket építünk a sebezhetőségi központ és a közösségi oldal számára.
  • Építsen integrációs interfészeket REST API, GraphQL, webhook, MCP szerver és más eszközökkel, hogy biztosítsa az OEM és harmadik féltől származó biztonsági megoldások széles körű elterjedését.
  • Skalálható adatbázis-architektúrák tervezése és megvalósítása a sebezhetőségi és fenyegetési adatok számára.
  • Hitelesítési, engedélyezési és többbérlős elszigetelési rendszerek megvalósítása.
  • Optimalizálja a teljesítményt a nagyméretű sebezhetőségi adatok feldolgozásához.
  • Együttműködés a minőségbiztosítási részleggel az automatizált tesztelési keretrendszer fejlesztése érdekében.

Elengedhetetlen készségek

  • 2+ év teljes körű fejlesztési tapasztalat termelési rendszerekkel.
  • Python és Go programozási nyelvek magas szintű ismerete nagy teljesítményű párhuzamos rendszerekhez.
  • React és TypeScript frontend szakértelem.
  • PostgreSQL és Redis adatbázis-kezelési ismeretek, valamint nagy adatállományokkal kapcsolatos tapasztalat.
  • API tapasztalat REST, GraphQL, webhook területén.
  • Verziókezelés: Git munkafolyamatok és közös fejlesztés.
  • Tesztelés: Egységtesztelés, integrációs tesztelés és CI/CD folyamatok.

Kívánatos készségek

  • AI/ML integrációs tapasztalat.
  • Kiberbiztonsági háttér: biztonsági eszközök és munkafolyamatok ismerete.
  • Mikroszolgáltatások architektúrája és konténeresítés (Docker, Kubernetes).
  • Üzenetsorok Apache Kafkával eseményvezérelt architektúrákhoz.
  • Teljesítményoptimalizálás nagy áteresztőképességű adatfeldolgozáshoz.
  • Cloud : AWS telepítés és szolgáltatások.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
.NET mérnök (helyszíni)
Alkalmazásbiztonság
Románia

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Mit fogsz csinálni

  • Legyen aktív tagja egy agilis csapatnak, és járuljon hozzá a kiváló minőségű szoftvermegoldások fejlesztéséhez.
  • Vállalja a funkciók felelősségét a koncepciótól a szállításig, együttműködve a csapattagokkal és az érdekelt felekkel a követelmények pontosítása, a tervezés, a megvalósítás és az új funkciók alapos tesztelése érdekében, termékfejlesztő gondolkodásmóddal.
  • Vegyen részt a kódértékelésekben, adjon konstruktív visszajelzést és tanuljon a társaitól.
  • Robusztus funkciók fejlesztése és megvalósítása az automatizált tesztelésre összpontosítva, beleértve az egység- és funkcionális teszteket.
  • A meglévő .NET Core kódbázis karbantartása és fejlesztése, a teljesítmény, a skálázhatóság és a minőség folyamatos javítása. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • Műszaki kiválóság: A programozási elvek, tervezési minták és legjobb gyakorlatok S.O.L.I.D. szerinti megértése.
  • Minőség: Minőségi megoldások nyújtására való összpontosítás, amit a unit tesztelés és/vagy automatizálás terén szerzett jártasság, legalább egy népszerű keretrendszerben (pl. xUnit) szerzett tapasztalattal.
  • Küldetésközpontú: Tapasztalat a skálázható megoldások fejlesztésében, beleértve a dokumentum-adatbázisok és a modern CI/CD rendszerek ismeretét a zökkenőmentes integráció és szállítás érdekében.
  • Ügyfélközpontúság: Erős személyközi és kommunikációs készségek, a lehető legjobb megoldások biztosítása érdekében képes hatékonyan együttműködni az érdekelt felekkel és az ügyfelekkel.
  • Növekedési gondolkodásmód: A folyamatos tanulás és fejlődés iránti szenvedély, a kihívások és a személyes és szakmai fejlődés lehetőségeinek kihasználása.

Jó lenne, ha lenne

  • Tapasztalat a React (TypeScript) vagy más modern felhasználói felület keretrendszerrel.
  • Gyakorlati tapasztalat a Dockerrel, konténerekkel és felhőalapú technológiákkal, különösen az AWS-szel.
  • A biztonság iránti szenvedély, a biztonságos rendszerek kiépítésére irányuló gondolkodásmóddal.
  • Az aszinkron programozás ismerete, különös tekintettel a teljesítmény és a hatékonyság optimalizálására.  

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Node.js fejlesztő (helyszíni)
Alkalmazásbiztonság
Románia

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Mit fogsz csinálni

  • Dolgozzon együtt egy fiatal, dinamikus és innovatív csapattal.
  • Fejlesszen ki csúcstechnológiás felhőalapú biztonsági termékeket.
  • Írj tiszta, hatékony és karbantartható kódot TypeScript és JavaScript (Node.js) nyelven, és javítsd jelentősen kódbázisunkat.
  • Dolgozzon olyan elosztott rendszereken, amelyek nagyszabású globális műveleteket kezelnek.
  • NestJS és kapcsolódó technológiák felhasználásával backend rendszerek építése és fejlesztése.
  • Hozzájárulás a szoftverfejlesztési folyamatokhoz és a bevált gyakorlatokhoz.
  • A rendszer kódjának és architektúrájának tesztelése, hibakeresése és dokumentálása.
  • Együttműködik a csapattagokkal és más belső csapatokkal a problémák elemzése és megoldása érdekében.
  • Elemezze a termelési forgalmat, és azonosítsa a lehetséges hibákat vagy hatékonysági hiányosságokat.
  • Tanuljon és ossza meg tudását a csapattal közös megbeszélések és kódértékelések révén.

Mire van szükségünk Öntől

  • 2-4 év szakmai tapasztalat JavaScript/TypeScript (Node.js) backend fejlesztésben.
  • Tapasztalat a NestJS vagy hasonló keretrendszerekkel való munkában.
  • A Node.js tervezési mintáinak és bevált gyakorlatainak alapos ismerete.
  • Gyakorlati tapasztalat SQL vagy NoSQL adatbázisokkal, például PostgreSQL, MongoDB vagy Amazon DocumentDB.
  • Alapvető ismeretek az AWS-ről vagy bármely más felhőszolgáltatóról.
  • A skálázhatósági kihívások megértése és tapasztalat a nagy teljesítményű elosztott alkalmazások terén.
  • Docker és Linux környezetek ismerete.
  • Ismeri az algoritmusokat, az adatszerkezeteket és a backend teljesítményével kapcsolatos megfontolásokat.
  • A problémák elegáns és elvszerű megoldása iránti lelkesedés.
  • Csapatorientált gondolkodásmód, az együttműködés, a tanulás és a tanítás iránti szenvedély.
  • Képesség a gyors tempójú, agilis fejlesztési környezetben való munkavégzésre.
  • Világos és tömör kommunikációs készség, a technikai kihívások és megoldások hatékony elmagyarázásának képessége.
  • Folyékonyan beszél angolul.

Nice to Have

  • Tapasztalat más modern programozási nyelvekkel, például Java, Python vagy C#.
  • Redis vagy hasonló memóriában tárolt adattárolók ismerete.
  • Egység-, integrációs vagy terheléses tesztelésnek való kitettség.
  • Tapasztalat nagy léptékű felhőszolgáltatások terén.
  • CI/CD folyamatok ismerete.
  • Tapasztalat a RESTful API-k fejlesztésében és használatában.
  • Nyílt forráskódú hozzájárulások vagy erős érdeklődés a nyílt forráskódú projektek iránt.

 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Termékmenedzser
IT Biztonság
Magyarország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWATveszprémi Technológiai Fejlesztési Központjában tehetséges termékmenedzsereket keresünk, akik csatlakoznak csapatunkhoz, és az egyik legfontosabb stratégiai megoldásunkon dolgoznak: MetaDefender Managed File Transfer MFT). Ha tapasztalattal rendelkezel a háttérrendszer fejlesztésében, érdekel a kiberbiztonság, és izgatottan vársz arra, hogy kritikus infrastruktúrák védelmével valódi hatást gyakorolj a világra, akkor ez a lehetőség neked való! 

Veszprémben, egy békés, barátságos, történelmi város szívében modern, inspiráló irodai környezetet hoztunk létre, amely ösztönzi az együttműködést, ahol a kollégák közötti barátságos, közvetlen kapcsolatok és a magas színvonalú szakmai munka egyformán fontosak. Modern, innovatív technológiák segítségével olyan termékeken dolgozunk, amelyek valóban hozzájárulnak világunk biztonságosabbá tételéhez, a világ egyik vezető kiberbiztonsági vállalatánál. 
Képzésekkel, mentorálással és valódi előrelépési lehetőségekkel támogatjuk a szakmai fejlődést. A veszprémi iroda tökéletes egyensúlyt kínál a nyugalom és a professzionalizmus között – modern környezet, barátságos emberek és erős csapatszellem.
Ha olyan helyen szeretnél dolgozni, ahol értékelik a tudásodat és emberként kezelnek, akkor OPSWAT az ideális hely számodra.

Ha érdekel a termékmenedzser pozíció OPSWATnál, jelentkezz, és felvesszük veled a kapcsolatot!

Lehetőséged lesz arra, hogy

  • A MetaDefender Managed File Transfertermékstratégiájának és ütemtervének kidolgozása, összehangolása az ügyfelek igényeivel, a piaci dinamikával és az üzleti célokkal.
  • Az ügyfelek elfogadásának és elkötelezettségénekDrive , a végponttól végpontig tartó felhasználói élmény optimalizálása a súrlódások csökkentése és a vállalati felhasználók értékének növelése érdekében.
  • Végezzen versenyelemzést és piackutatást a trendek, hiányosságok és lehetőségek azonosítása érdekében, segítve ezzel a termékirányvonal kialakítását és kínálatunk megkülönböztetését.
  • A termék pozicionálásának és üzenetküldésének meghatározása és fejlesztése, szorosan együttműködve a marketinggel és az értékesítéssel, hogy világosan megfogalmazza a termék értékét a zsúfolt piacon.
  • Együttműködik a mérnöki, UX és QA csapatokkal a biztonságos, skálázható és nagy hatású termékfejlesztések megvalósítása érdekében.
  • Partnerség az értékesítéssel, a marketinggel és az ügyfélsikerrel a terméknövekedést támogató go-to-market stratégiák, bevezetési tervek és engedélyezési eszközök kidolgozása érdekében.
  • Az ügyfelek visszajelzéseinek és a termékhasználati adatoknak a felhasználása a növekedési lehetőségek azonosítása és a döntéshozatal irányítása érdekében.
  • A termék sikerének értékeléséhez és az iteratív fejlesztésekhez szükséges kulcsfontosságú mérőszámok megállapítása és nyomon követése.
  • Legyen az ügyfél hangja, és biztosítsa, hogy a vállalati szintű biztonság, a megfelelőség és a használhatóság álljon a termékdöntések középpontjában.
  • A termék képviselete stratégiai ügyfélmegbeszéléseken, elemzői tájékoztatókon és iparági rendezvényeken.

Mit keresünk

  • Műszaki és üzleti érzék: A kiberbiztonság, különösen a biztonságos fájlátvitel, az adatvédelem és az adatszivárgás megakadályozása terén szerzett alapos ismeretek. Képes összetett műszaki koncepciókat egyértelműen kommunikálni mind a műszaki, mind a nem műszaki célközönség számára. Kulcsfontosságú annak ismerete, hogy a biztonságos fájlátvitel hogyan illeszkedik a szélesebb kiberbiztonsági ökoszisztémába.
  • Értékesítési fókusz: Bizonyított tapasztalat az üzletfejlesztési erőfeszítések támogatásában és az összetett, több érdekelt félre kiterjedő értékesítési ciklusok irányításában. A nagyvállalatokkal és a közszféra ügyfeleivel való együttműködésben szerzett tapasztalat nagy előny.
  • Kivételes kommunikációs készségek: Képzett mesélő, aki képes több platformon keresztül meggyőző tartalmat létrehozni. Magabiztos és szókimondó ügyfélbeszélgetéseken, vezetői tájékoztatókon és iparági rendezvényeken, mind a műszaki, mind az üzleti érdekeltek bevonásával.
  • Stratégiai partnerség építése: Csatorna- és OEM-partnerségek kialakításában szerzett tapasztalat a termék elérésének kiterjesztése és az elfogadás ösztönzése érdekében. Kényelmes navigáció a szélesebb körű platformstratégiához igazodó partnerségek között, biztosítva a zökkenőmentes integrációt más OPSWAT .
  • Industry Expertise: 5-8 years of product management in software development companies, ideally in the cybersecurity field and hands-on experience in secure managed file transfer or related secure data flow technologies. Experience working on integrated product platforms is highly valued.
  • Ügyfélközpontú gondolkodás: Az ügyfelek fájdalmas pontjainak feltárásában és e felismerések értelmes termékképességekké alakításában jeleskedsz. A felhasználókkal való együttérzés és az igények megoldásokba való átültetésének képessége az ügyfelek és a belső csapatok megbízható partnereként különbözteti meg Önt.
  • Innovatív és előremutató: Ön nem csak jól érzi magát a dinamikus környezetben, hanem gyarapodik is benne. Proaktívan azonosítja a termék fejlesztésének lehetőségeit, javítja a felhasználói élményt, és a piaci trendek előtt jár.
  • Globális tudatosság: A régiókon átívelő munkában szerzett tapasztalattal vagy többnyelvű képességekkel globális szemlélettel rendelkezik a termékstratégiához - ez elengedhetetlen az OPSWATsokszínű és nemzetközi ügyfélkörének kiszolgálásához.

 

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Stabil, növekvő nemzetközi vállalati háttér kivételes ügyfélkörrel 
  • Lehetőség a szakmai készségek fejlesztésére 
  • A legújabb technológiai környezet 
  • Nyelvtanfolyam és lehetőség aktív kikapcsolódásra - kettlebell, foci és irodai masszázs 
  • Vonzó munkakörnyezet - szép, kiegészítőkkel teli iroda (minden nap gyümölcs, kávé, reggeli, tea stb.) 
  • Rendszeres csapatrendezvények és Happy Hour tevékenységek 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Python fejlesztő (helyszíni)
Alkalmazásbiztonság
Románia

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Mit fogsz csinálni

  • Dolgozzon együtt egy fiatal, dinamikus és innovatív csapattal.
  • Fejlett felhőbiztonsági termékek fejlesztése.
  • Tiszta, hatékony és karbantartható kód írása Python (és esetenként PHP) nyelven, a kódbázisunk értelmes javításával.
  • Backend rendszerek és API-k építése és fejlesztése modern Python keretrendszerek használatával
  • Hozzájárulás a szoftverfejlesztési folyamatokhoz, az architektúra tervezéséhez és a legjobb gyakorlatokhoz.
  • Nagyszabású globális műveleteket kezelő elosztott rendszereken való munka.
  • Frontend komponensek megvalósítása és karbantartása Angular használatával, a backend szolgáltatásokkal való zökkenőmentes integráció biztosítása.
  • A rendszer kódjának és architektúrájának tesztelése, hibakeresése és dokumentálása.
  • Együttműködik a csapattagokkal és más belső csapatokkal a problémák elemzése és megoldása érdekében.
  • Elemezze a termelési forgalmat a lehetséges hibák, szűk keresztmetszetek vagy hatékonysági hiányosságok azonosítása érdekében.
  • Tanuljon és ossza meg tudását a csapattal közös megbeszélések és kódértékelések révén.

Mire van szükségünk Öntől

  • 2-4 év szakmai tapasztalat backend fejlesztés területén Python nyelven.
  • Tapasztalat egy vagy több Python webes keretrendszerrel, például FastAPI, Flask vagy Django.
  • A backend architektúra, a tervezési minták és a legjobb gyakorlatok szilárd ismerete.
  • SQL vagy NoSQL adatbázisokkal kapcsolatos gyakorlati tapasztalat
  • Alapvető ismeretek az AWS vagy más felhőszolgáltatóval kapcsolatban.
  • A skálázhatósági kihívások megértése és tapasztalat a hatékony elosztott alkalmazások építésében.
  • Docker és Linux környezetekben szerzett tapasztalat.
  • Ismeri az algoritmusokat, az adatszerkezeteket és a backend teljesítményével kapcsolatos megfontolásokat.
  • Lelkesedés az összetett problémák elegáns és elvszerű megoldása iránt.
  • Csapatorientált gondolkodásmód, az együttműködés, a tanulás és a tanítás iránti szenvedély.
  • Képes gyors tempójú, agilis fejlesztési környezetben dolgozni.
  • Világos és tömör kommunikációs készség, a technikai kihívások és megoldások hatékony elmagyarázásának képessége.
  • Folyékonyan beszél angolul.

Nice to Have

  • Tapasztalat PHP vagy modern JavaScript/TypeScript (Node.js, NestJS ) háttértárakkal.
  • Angular vagy más modern frontend keretrendszerek ismerete.
  • Tapasztalat a Redis vagy hasonló memórián belüli adattárolókkal.
  • Egység-, integrációs vagy terheléses tesztelésben való tapasztalat.
  • Nagyméretű felhőszolgáltatásokkal kapcsolatos munkatapasztalat.
  • CI/CD pipelines ismeretek.
  • Tapasztalat RESTful API-k fejlesztésében és használatában.
  • Nyílt forráskódú projektekhez való hozzájárulás vagy azok iránti erős érdeklődés

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
QA automatizálási mérnök (helyszíni)
Alkalmazásbiztonság
Románia

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

OPSWAT technológiáinak és termékeinek legmagasabb szintű minőségbiztosítását végző Software mérnököt (SDET) keresünk. Az ideális jelölt egy minőségbiztosítási szakértő és fejlesztő, aki kiválóan teljesít és kiemelkedik abban, hogy a termékcsapatokat magas színvonalú, „tesztelhető szoftver” mentalitású munkavégzésre ösztönözze.

Feladatai:

  • A termékcsapatokkal való együttműködés a kijelölt termékek megértése és a termékek automatizálási lehetőségeinek azonosítása érdekében.

  • Teljes körű tesztelési automatizálási keretrendszerek tervezése és megvalósítása (frontend, backend, CI/CD pipeline)

  • A termékeinkhez megfelelő automatizálási eszközök és technológiák azonosítása

  • Új automatizálási keretrendszer létrehozása vagy a meglévő keretrendszer továbbfejlesztése

  • Automatizálási tesztesetek azonosítása és a tesztesetek végrehajtása

  • Együttműködés a termékcsapatokkal az automatizálási lefedettség mérése érdekében

Alapvető képesítések:

  • Software jó QA gondolkodásmóddal

  • Tapasztalat a különböző szintű tesztelési keretrendszerek, például UI, API, integráció és végponttól végpontig tartó tesztelés kiépítésében.

  • Tapasztalat az automatizálási keretrendszer és eszközök alkalmazásában, mint például: JUnit, TestNG, Selenium, Cypress, Playwright vagy más automatizálási keretrendszerek alkalmazása 

  • Jártas bármely szkriptnyelv használatában, mint például: Python, Groovy, JavaScript

  • Jártas bármely programozási nyelv használatában, mint például: C/C++, C#, Java

  • Tapasztalat a GIT vagy más forráskód-kezelő rendszerrel

  • Kiváló szóbeli és írásbeli kommunikációs készségek

Jó, ha van:

  • Gyakorlati tapasztalat CI, CD technológiákkal, mint például TeamCity/Jenkins, Docker stb.

  • Felhőtechnológiákkal kapcsolatos tapasztalat (AWS, GCP)

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Szenior C# Backend mérnök
IT Biztonság
Magyarország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWATveszprémi technológiai fejlesztőközpontjába keresünk tehetséges vezető C# Backend mérnököt, aki csatlakozik csapatunkhoz, és az egyik legstratégikusabb megoldásunkon dolgozik: MetaDefender Secure Managed File Transfer MFT). Ha van tapasztalatod a backend-fejlesztésben, érdekel a kiberbiztonság, és izgatott vagy, hogy a kritikus infrastruktúrák védelmével valós hatást érj el, akkor ez a te lehetőséged!

Veszprémben, egy békés, barátságos, történelmi város szívében egy modern, inspiráló, együttműködésre ösztönző irodai környezetet alakítottunk ki, ahol a kollégák közötti baráti, közvetlen kapcsolatok és a magas színvonalú szakmai munka egyaránt fontosak. A világ egyik vezető kiberbiztonsági vállalatánál modern, innovatív technológiák alkalmazásával olyan termékeken dolgozunk, amelyek valóban hozzájárulnak világunk biztonságosabbá tételéhez.
A szakmai fejlődést képzéssel, mentorálással és valódi előrelépési lehetőségekkel támogatjuk. A veszprémi iroda a nyugalom és a professzionalizmus tökéletes egyensúlyát kínálja - modern környezet, barátságos emberek és erős csapatszellem.
Ha olyan helyen szeretnél dolgozni, ahol értékelik a tudásodat és emberként kezelnek, akkor az OPSWAT Veszprém a te helyed.

Az OPSWAT hiszünk abban, hogy a nagyszerű tehetségeket mindig érdemes megismerni, még akkor is, ha éppen nincs üres állás. Örökzöld Senior C# Backend Engineer pozíciónk folyamatosan nyitott lehetőségeket kínál lelkes és motivált szakemberek számára, akik a jövőben csatlakozhatnak hozzánk. Nem kötődik konkrét álláslehetőséghez, de lehetővé teszi számunkra, hogy megismerjük Önt, és kapcsolatban maradjunk Önnel, így amikor egy új lehetőség adódik, Ön az elsők között lehet, akiket megkeresünk.  

Ha érdekel az OPSWAT Senior C# Backend Engineer munkakör, jelentkezz, és felvesszük veled a kapcsolatot!

Lehetősége lesz arra, hogy

  • Az egyik leggyorsabban növekvő megoldásunk, a Secure Managed File Transfer Transfer továbbfejlesztése az új üzleti követelmények megvalósításával.
  • Részvétel a kialakulóban lévő termékek tervezésében és architektúrájában, biztosítva a jövőbiztos és skálázható háttérrendszer kialakítását.
  • Automatizálási munkafolyamatok tervezése, végrehajtása és karbantartása a telepítés és a működési hatékonyság racionalizálása érdekében.
  • CI/CD csővezetékek és mérnöki munkafolyamatok létrehozása és megszilárdítása a gyors és megbízható szoftverkiszállítás érdekében.
  • Statikus és dinamikus kódelemzési követelmények meghatározása a kiváló minőségű és biztonságos kódbázisok fenntartása érdekében.

Mit keresünk

  • Legalább 4 év C# programozási tapasztalat
  • Programozási nyelvekben, például C++-ban szerzett tapasztalat; a Node.js előnyt jelent
  • Jó angol nyelvtudás
  • Legyél nyitott arra, hogy minden nap új technológiákat tanulj, és ne félj hibázni.
  • Jó, ha van egy otthoni/hobbi projekt, amely megmutatja a programozás iránti elkötelezettségedet.
  • CI/CD tapasztalat előnyt jelent
  • A konténerizációval kapcsolatos tapasztalat (Docker, K8s) plusz előnyt jelent
  • A Cloud megoldások (AWS; Azure) iránti őszinte érdeklődést nagyra értékeljük.
  • jártas a tesztek automatizálásában, vagy szívesen megtanulja, hogyan lehet kiküszöbölni az unalmas manuális feladatokat.
  • A Git és az elágazási modellek ismerete előnyt jelent
  • Bizonyított képesség az AI-eszközök (pl. ChatGPT, Copilot, Notion AI, Midjourney) használatára a hatékonyság, a kreativitás vagy a problémamegoldás javítása érdekében.

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Stabil, növekvő nemzetközi vállalati háttér kivételes ügyfélkörrel 
  • Lehetőség a szakmai készségek fejlesztésére 
  • A legújabb technológiai környezet 
  • Nyelvtanfolyam és lehetőség aktív kikapcsolódásra - kettlebell, foci és irodai masszázs 
  • Vonzó munkakörnyezet - szép, kiegészítőkkel teli iroda (minden nap gyümölcs, kávé, reggeli, tea stb.) 
  • Rendszeres csapatrendezvények és Happy Hour tevékenységek 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Senior DevOps mérnök (helyszíni)
Alkalmazásbiztonság
Románia

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Mit fogsz csinálni 

  • DevOps mérnökök egy csoportjának vezetése és mentorálása a jövő felhőbiztonsági termékének megalkotása során 
  • Skálázható, rugalmas és biztonságos felhőinfrastruktúra tervezése és megvalósítása az AWS-en. 
  • A következő generációs elosztott rendszerek kiépítése és karbantartása az üzemeltetés és a telepítés irányítása érdekében. 
  • A Kubernetes (EKS) fürtök és konténerizált munkaterhelések architektúrájának és megvalósításának Drive . 
  • Folyamatos szállítás és GitOps csővezetékek kezelése az ArgoCD és a modern CI/CD gyakorlatok segítségével 
  • Felügyeli az infrastruktúra rendelkezésre bocsátásának, konfigurációkezelésének és felügyeletének automatizálását. 
  • A DevOps legjobb gyakorlatok, kódolási szabványok és működési folyamatok kialakítása. 
  • Hibaelhárítás a szolgáltatások és a stack különböző rétegei között, biztosítva a magas szintű rendelkezésre állást és megbízhatóságot. 
  • A termelési forgalom, naplók és mérőszámok elemzése a szűk keresztmetszetek azonosítása és a teljesítmény javítása érdekében. 
  • Együttműködés a mérnöki, QA és SRE csapatokkal a termékkiadások zökkenőmentes átadásának biztosítása érdekében. 
  • Technikai vezetés, mentorálás és útmutatás nyújtása a fiatalabb és középszintű DevOps mérnökök számára. 
  • Más projektekből és iparági gyakorlatokból származó tanulságok átvétele a csapat hatékonyságának és a rendszertervezésnek a javítása érdekében. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • Bizonyított szakmai tapasztalat DevOps, Cloud Engineering vagy Site Reliability Engineering szerepkörben. 
  • Szilárd gyakorlati szakértelem AWS szolgáltatások (EC2, S3, RDS, IAM, hálózat, stb.)
  • Erős ismeretek és gyakorlati tapasztalat a következő területeken Kubernetes (lehetőleg EKS)
  • Tapasztalat GitOps eszközökkel, különösen ArgoCD, a telepítések méretarányos kezeléséhez
  • Gyakorlati ismeretek a következőkről infrastruktúra mint kód (Terraform, CloudFormation vagy CDK)
  • Tapasztalat MongoDB vagy más NoSQL adatbázisok, beleértve a skálázást és a felügyeletet is
  • Képzett a konténerizációban Docker és az orchestrálás termelési környezetben
  • Az elosztott rendszerek, a skálázhatóság, a teljesítmény és a biztonsági szempontok erős ismerete. 
  • Jártas a Linux rendszeradminisztrációban, szkriptelésben (Bash, Python vagy hasonló) és hibaelhárításban. 
  • CI/CD pipelines és automatizálási keretrendszerek ismerete 
  • Képes egy csapat vezetésére, a prioritások kiegyensúlyozására és a mérnökök mentorálására, miközben technikailag gyakorlatias marad. 
  • bizonyítottan képes világosan és tömören kommunikálni a műszaki döntéseket és kompromisszumokat 
  • Folyékonyan beszél angolul, hatékony írásbeli és szóbeli kommunikációs készséggel. 

Jó, ha van 

  • Korábbi tapasztalat Cloud csapat vezetésében vagy irányításában 
  • Tapasztalat a megfigyelési és megfigyelhetőségi stackekkel (Prometheus, Grafana, ELK, CloudWatch stb.) 
  • Ismeretek a szolgáltatáshálózatokkal (Istio, Linkerd) vagy API gateway megoldásokkal kapcsolatban 
  • SQL adatbázisokkal, Redisszel vagy más gyorsítótárazási rétegekkel kapcsolatos tapasztalat 
  • Több régióra kiterjedő, nagy rendelkezésre állású felhőszolgáltatási architektúrák ismerete 
  • Hálózati, biztonsági és megfelelési ismeretek a felhőkörnyezetekben 
  • Nyílt forráskódú hozzájárulások vagy közösségi részvétel DevOps/Kubernetes projektekben 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Vezető Software (C++)
Hardware
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

A pozíció

Speciális kiberbiztonsági megoldásként a MetaDefender Kiosk úgy tervezték, hogy szigorúan kezelje és megerősítse a különböző cserélhető adathordozókról, például USB , CD/DVD-kről, SD-kártyákról és floppylemezekről származó adatok biztonságos áramlását a szervezet hálózatába. Kritikus fontossága fokozódik az igényes kritikus infrastruktúrákban (OT/ICS) környezetekben, amelyeket a levegővel lezárt hálózatok és a szigorú szabályozási megfelelési követelmények jellemeznek, amelyek az adatmozgatás és az adathordozók használatának pontos ellenőrzését követelik meg.

Olyan vezető Software keresünk, aki erős szakértelemmel rendelkezik a következő területeken C++ mérnöki csapatunkba. Ebben a szerepkörben Windows/Linux platformokon futó, nagy teljesítményű alkalmazásokat tervez, fejleszt és optimalizál. Szorosan együttműködik majd a többfunkciós csapatokkal, hogy robusztus, biztonságos és skálázható szoftvereket tudjon szállítani, amelyek kritikus fontosságú termékeinket működtetik.

Mit fogsz csinálni

  • Core fejlesztés: Szoftverkomponensek tervezése, megvalósítása és karbantartása modern C++ (C++11/14/17 vagy újabb) nyelven Windows/Linux platformokon.

  • Innovatív megoldások: Vállaljuk a kutatást és a gyors prototípusgyártást az innovatív megoldások validálása érdekében, biztosítva, hogy termékünk az iparág élvonalában maradjon.

  • Tulajdonlás és együttműködés: A főbb termékfunkciók végponttól végpontig tartó szállításának Drive a koncepciótól a kiadásig, miközben szorosan együttműködik a termékmenedzsmenttel az üzleti követelményekkel való összehangolás érdekében.

  • Kódminőség: Aktívan részt vesz a szakértői kódértékelésekben, hozzájárulva a magas szintű kódminőségi szabványok fenntartásához a csapaton belül.

Mire van szükségünk Öntől 

  • Bizonyított tapasztalat C++ programozásban, és komoly tapasztalattal rendelkezik a gyártás minőségű szoftverek elkészítésében.

  • Linux rendszerfejlesztésben szerzett tapasztalat, beleértve a rendszerhívásokat, a többszálú futamokat, a folyamatok közötti kommunikációt és a teljesítményoptimalizálást.

  • Erős alapokon nyugvó objektum-orientált tervezés és párhuzamos programozás a skálázható, nagy teljesítményű alkalmazások építéséhez.

  • Kiváló képességek a hibakeresésben, hibaelhárításban és teljesítményprofilok készítésében Linux eszközökkel (pl. gdb, Valgrind, perf, strace).

  • A szoftverfejlesztés legjobb gyakorlatainak alapos ismerete, beleértve a kódellenőrzéseket, az egységtesztelést és a verzióellenőrzést.

  • Hatékony kommunikációs készség (szóban és írásban) a többfunkciós csapatokkal való együttműködéshez.

  • Önjáró, proaktív és alkalmazkodóképes, és képes a gyors tempójú, csapatközpontú környezetben boldogulni.

Jó lenne, ha lenne

  • Agilis / Scrum munkakörnyezetben szerzett tapasztalat.

  • Tapasztalat a Git, Bitbucket, Jira, Confluence, TeamCity használatában

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Senior Software – C# és Open Platform Communications (OPC)
Termékfejlesztés
AMER - Távoli, Észak-Karolina

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Az OPSWAT-nál lelkesedünk lelkesedünk a világ kritikus infrastruktúrájának védelméért a kiberfenyegetésekkel szemben. Csapatunkat zseniális elmélek alkotják, akiket egy közös cél vezérel: a legfejlettebb kiberbiztonsági megoldások kifejlesztése, amelyek a világ legfontosabb működését biztosítják. Minden tevékenységünkben nagyra értékeljük az együttműködést, az innovációt és az elkötelezettséget. Folyamatos növekedésünk részeként jelenleg senior Software mérnököt keresünk Netwall csapatunkhoz, aki kulcsszerepet fog betölteni technikai műveleteinkben. Ez remek lehetőség , hogy egy globális kiberbiztonsági vezetőnél dolgozhasson a fejlesztés, az üzemeltetés és a támogatás területén.
 

Pozíció összefoglalása 

Mi keresünk magasan képzett és motivált senior Software , aki csatlakozik az OPSWAT Netwall termékcsaládon dolgozó mérnöki csapatunkhoz. Ez a pozíció kulcsfontosságú az OPSWAT optimalizálásában Windows és Linux környezetben egyaránt. Az ideális jelölt széles körű tapasztalattal rendelkezik a C# nyelvben, és mélyreható ismeretekkel rendelkezik az OT protokollokról, hogy javítsa egyirányú átjáróink és diódáink. 

Mit fogsz csinálni

  • Robusztus, skálázható szoftverkomponensek tervezése, megvalósítása és karbantartása aNetwall C# használatával Windows és Linux platformokon. 
  • C# nyelven írt kliens/szerver szoftver karbantartása, amely kommunikál az AVEVA PI, OPC-UA és OPC-DA keretrendszerekkel. 
  • Megérti az átfogó termékvíziót és a célokat, és azokhoz igazodik. 
  • Rendszer szintű programozás, beleértve a többszálas feldolgozást, a folyamatok közötti kommunikációt és a teljesítmény optimalizálást Linux rendszereken. 
  • Erős felelősségvállalás és elkötelezettség a projektidőzítések betartása iránt. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • Alapfokú vagy annál magasabb szintű informatikai vagy kapcsolódó szakirányú végzettség. 
  • Legalább 6 év C# nyelvű vállalati szoftverfejlesztési tapasztalat, valamint jelentős eredmények a gyártási minőségű szoftverek szállításában. 
  • Gyakorlati tapasztalat Windows és Linux rendszerfejlesztés terén. 
  • Szakértelem a többszálas programozásban, a memóriakezelésben és az objektumorientált tervezési elvekben 
  • Kiváló problémamegoldó, analitikai és hibaelhárítási képességek. 
  • Kiváló szóbeli és írásbeli kommunikációs készségek, valamint a helyi és távoli csapatokkal való hatékony együttműködés képessége. 

Jó lenne, ha lenne

  • Tapasztalat C++ nyelvvel 
  • CD/CI folyamatok, Git, Jenkins, Jira és Confluence ismerete 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Senior Team Lead / Mérnöki menedzser - VMS
Termékfejlesztés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Termék áttekintés

Egy olyan mesterséges intelligenciával működő, autonóm sebezhetőségkezelő platformot építünk, amely túlmutat a hagyományos szkennelésen és jelentéskészítésen. Platformunk fejlett mesterséges intelligencia-ügynököket használ a biztonsági fenyegetések előrejelzésére, prioritásba sorolására és autonóm javítására, mielőtt azokat kihasználhatnák.

Víziónk a reaktív megközelítésről a prediktív megközelítésre vált át, valódi végpont-sebezhetőségi láthatóságot biztosítva, és az emberigényes manuális folyamatokat intelligens és mesterséges intelligenciával működő munkafolyamatokkal váltva fel.

Csatlakozzon csapatunkhoz, és együtt építsük a sebezhetőségkezelés és a kiberbiztonsági automatizálás jövőjét!

A szerep áttekintése

Vezessen egy többfunkciós csapatot, amely mesterséges intelligencia mérnökökből, biztonsági kutatókból és szoftvermérnökökből áll, hogy forradalmian új, autonóm sebezhetőségkezelési képességeket biztosítson. Drive a Drive stratégiát, miközben egy magas teljesítményű mérnöki kultúrát épít.

Kulcsfeladatok

  • Vezesse és mentorálja a kis, de rendkívül tehetséges mérnökcsapatot az AI, a biztonság, a full-stack és a DevOps területeken.

  • Az AI-alapú sebezhetőségkezelő rendszer Drive architektúrájának kialakításában Drive .

  • Együttműködés a termékmenedzsmenttel az üzleti követelmények technikai ütemtervekké alakításában.

  • Szoftverfejlesztési folyamat és mérnöki legjobb gyakorlatok kialakítása – agilis, hatékony és üzleti orientált eredmények.

  • Felügyeli a technikai tehetségek felvételét és beilleszkedését a versenyképes AI piacon.

  • A szállítások biztosítása mellett Drive a Drive innovációt.

  • Teljesítményre és termelékenységre vonatkozó mutatókat és mérnöki KPI-ket állapítson meg.

  • Támogassa a technikai kiválóság, a folyamatos tanulás és az innováció kultúráját.

Elengedhetetlen készségek

  • 5+ év szoftverfejlesztési tapasztalat, ebből 2+ év vezetői pozícióban.

  • Tapasztalat többfunkciós mérnöki csapatok (4+ fő) vezetésében.

  • Szilárd háttér az elosztott és felhőalapú rendszerek terén.

  • Komplex műszaki termékek piacra dobásának eredményei.

  • Vezetői készségek: coaching, mentorálás és mérnöki tehetségek fejlesztése.

  • Stratégiai gondolkodás: a technikai adósság, az innováció és a teljesítés közötti egyensúly megteremtésének képessége.

  • Kommunikációs készségek: vezetőknek való prezentálás és műszaki fogalmak lefordítása.

  • Felvételi tapasztalat: csapatok felállítása és technikai tehetségek értékelése.

Kívánatos készségek

  • AI/ML területen szerzett szakértelem: gyakorlati tapasztalat LLM-ekkel, több AI-ügynök rendszerrel.

  • Kiberbiztonsági háttér: sebezhetőségkezelés, fenyegetés-információk vagy biztonsági műveletek.

  • Tapasztalat termékek fejlesztésében 0-tól 1-ig gyorsan változó környezetben.

  • Közösségépítési tapasztalat.

  • Műszaki írás és nyilvános beszéd tapasztalat.

  • Számítástechnika, mesterséges intelligencia vagy kapcsolódó műszaki területen szerzett felsőfokú diploma.

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Software Development Engineer in Test - MD Tri
Termékfejlesztés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

Termék áttekintés

Egy olyan mesterséges intelligenciával működő, autonóm sebezhetőségkezelő platformot építünk, amely túlmutat a hagyományos szkennelésen és jelentéskészítésen. Platformunk fejlett mesterséges intelligencia-ügynököket használ a biztonsági fenyegetések előrejelzésére, prioritásba sorolására és autonóm javítására, mielőtt azokat kihasználhatnák.

Víziónk a reaktív megközelítésről a prediktív megközelítésre vált át, valódi végpont-sebezhetőségi láthatóságot biztosítva, és az emberigényes manuális folyamatokat intelligens és mesterséges intelligenciával működő munkafolyamatokkal váltva fel.

Csatlakozzon csapatunkhoz, és együtt építsük a sebezhetőségkezelés és a kiberbiztonsági automatizálás jövőjét!

A szerep áttekintése

Készítse el és valósítsa meg az automatizált tesztelési stratégiát és folyamatokat az AI-alapú sebezhetőségkezelő platformunkhoz. Az AI-mérnökökkel, szoftvermérnökökkel és biztonsági mérnökökkel szoros együttműködésben gondoskodik az adatok pontosságáról, a rendszer megbízhatóságáról, API és a teljesítményről.

Ez a szerep kritikus fontosságú a mérnöki bizalom megteremtésében, lehetővé téve a gyors iterációt a minőség romlása nélkül egy olyan rendszerben, amely nagy méretű, biztonsági szempontból érzékeny adatokat dolgoz fel.

Kulcsfeladatok

  • API, funkcionális, integrációs és teljesítménytesztelést lefedő, végpontok közötti automatizált tesztelési keretrendszerek tervezése és megvalósítása.
  • Építsen automatizált tesztfolyamatokat REST API-khoz, GraphQL-hez, webhook-integrációkhoz és AI-ügynökök munkafolyamataikhoz.
  • Adatellenőrzési és konzisztenciavizsgálati eljárások kidolgozása a sebezhetőségi információk és a kiegészítő adatok pontosságának biztosítása érdekében.
  • Teljesítménytesztelés végrehajtása nagyméretű sebezhetőségi adatok bevitelére és feldolgozására szolgáló folyamatokhoz.
  • Integrálja az automatizált teszteket a CI/CD folyamatokba, hogy gyors, megbízható és nagy biztonságú termékkiadások legyenek lehetségesek.
  • Szorosan együttműködik a szoftvermérnökökkel, mesterséges intelligencia mérnökökkel és biztonsági mérnökökkel, hogy a fejlesztési életciklus korai szakaszában meghatározzák a tesztelési stratégiákat.
  • Készítsen tesztkörnyezeteket, modelleket és tesztadatokra vonatkozó stratégiákat komplex elosztott rendszerekhez.
  • Folyamatosan javítsa a teszt megbízhatóságát, végrehajtási sebességét és megfigyelhetőségét.

Elengedhetetlen készségek

  • 2+ év tapasztalat szoftverfejlesztési mérnöki munkában tesztelés területén.
  • Széles körű tapasztalat API-k (REST, GraphQL, webhooks) tesztelésében automatizálási keretrendszerek segítségével.
  • Python (vagy hasonló szkriptnyelv) ismerete a teszt automatizálás és eszközök használata céljából.
  • Tapasztalat olyan tesztelési keretrendszerekkel, mint a Playwright, Cypress, JMeter vagy ezekkel egyenértékűek.
  • Az elosztott rendszerek és adatigényes platformok tesztelési stratégiáinak mélyreható ismerete.
  • Tapasztalat az AI használatával keretrendszer felépítésében és adatkészletek létrehozásában komplex rendszerek tesztelésére.

Kívánatos készségek

  • Tapasztalat AI/ML vagy adatközpontú rendszerek tesztelésében, beleértve a nem determinisztikus kimeneteket is.
  • Kiberbiztonsági háttér: a sebezhetőség, a biztonsági eszközök és a munkafolyamatok megértése.
  • Teljesítmény- és skálázhatósági tesztelés nagy áteresztőképességű adatcsatornákhoz.
  • Mikroszolgáltatások architektúrája és konténeresítés (Docker, Kubernetes).
  • Ismerete a üzenetsorokról (Kafka vagy hasonló) és az eseményvezérelt architektúrákról.
  • Cloud tesztelési tapasztalat AWS vagy hasonló platformokon.
  • Tapasztalat a minőségi kapuk és a kiadási kritériumok meghatározásában gyorsan változó mérnöki csapatok számára.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Software (C++)
Hardware
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Szenvedélyes és gyakorlatias Software keresünk dinamikus K+F és termékfejlesztési csapatunkba. A csapat tagjaként kulcsfontosságú szerepet fog játszani az OPSWATiparágvezető MetaDefender termékének fejlesztésében, az innováció és a szoftverfejlesztés kiválóságának előmozdításában.

Mit fogsz csinálni

  • Tervezés és fejlesztés: Az Ön feladata lesz az OPSWAT MetaDefender termék tervezése, fejlesztése, megvalósítása és alapos tesztelése C++ nyelven. Munkája elsősorban Windows és/vagy Linux környezetekre fog összpontosítani.
  • Innovatív megoldások: Vállaljuk a kutatást és a gyors prototípusgyártást az innovatív megoldások validálása érdekében, biztosítva, hogy termékünk az iparág élvonalában maradjon.
  • Tulajdonlás és együttműködés: A főbb termékjellemzők felelősségvállalása a koncepciótól a teljes átadásig. Szoros együttműködés a termékmenedzsmenttel a termékkövetelmények megértése és hatékony teljesítése érdekében.
  • Kódminőség: Aktívan részt vesz a szakértői kódértékelésekben, hozzájárulva a magas szintű kódminőségi szabványok fenntartásához a csapaton belül.

Mire van szükségünk Öntől:

  • Erős C++ nyelvtudás: A modern C++ alapos ismerete elengedhetetlen a szerepkör betöltéséhez.
  • Kiváló objektumorientált tervezési és programozási készségek többszálas alkalmazásokban. 
  • Kódolás és hibakeresés: Bizonyított szakértelem a kódolás és hibakeresés terén, biztosítva a robusztus és hibamentes szoftverek szállítását.
  • Windows API programozásban szerzett tapasztalat
  • Kommunikációs készségek: Mivel szorosan együtt kell majd működnie a tengerentúli, többfunkciós csapatokkal, a kivételes szóbeli és írásbeli kommunikációs készség elengedhetetlen.
  • Önmotiváció: Önmotivált, gyors tempójú környezetben bizonyítottan kiválóan helytálló személyek fognak boldogulni ebben a szerepkörben.

Jó lenne, ha lenne: 

  • Agilis / Scrum munkakörnyezetben szerzett tapasztalat.
  • Tapasztalat a Git, Bitbucket, Jira, Confluence, TeamCity használatában.

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Software (C++)
Termékfejlesztés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció: 

Szereted a rejtvényeket? az OPSWAT oldalon a szoftverépítés a rejtvények megoldásáról szól. Minden egyes kóddarab hozzájárul a nagy egészhez. az OPSWAT csapatban dolgozva mindannyian egyedi és pótolhatatlan tehetségek vagyunk, akik hozzájárulnak egy nagyszerű szoftvermenedzsment és biztonsági termék építéséhez. 

Ha olyan hozzáértő, kreatív, szenvedélyes egyéniség vagy, akit érdekel az olyan egyedi biztonsági szoftverek tervezése és fejlesztése, amelyeket senki más nem készít, akkor téged keresünk! 

Az OESIS Framework a Windows, Mac, Linux és mobile vezető végpontkezelő rendszere. Jelenleg lehetőségünk van arra, hogy modern technológiával megalkossuk az OESIS Framework következő generációját. Cloud elosztott adatbázisok, valós idejű adatelemzés, távoli szkennelés, nyitott közösségi koncepció stb. Ez a pozíció felelős lesz a következő generációs biztonsági szoftver tervezéséért, együttműködve egy világszerte működő tehetséges csapattal a projekt fejlesztésében, valamint kritikus technikai tanácsadás és döntéshozatal biztosításában.  

Mit fogsz csinálni:

  • Együttműködés a termékmenedzsment és az üzletfejlesztési csapattal a különböző platformokon alkalmazható, következő generációs technológiákra vonatkozó megfelelő stratégia kidolgozása, irányítása és végrehajtása érdekében. 
  • Vállaljon felelősséget a jelenlegi és jövőbeli SDK általános architektúrájának és kulcsfontosságú komponenseinek tervezéséért. 
  • Csatlakozz egy meglévő agilis csapathoz szoftverfejlesztőként 
  • Az OESIS keretrendszer tervezése, fejlesztése, megvalósítása és tesztelése C++ és Squirrel nyelvek használatával Windows, macOS és Linux környezetben. 
  • A tervezési specifikáció / kódolás felülvizsgálata 
  • Funkció megvalósítása egységteszteléssel és funkcionalitás-teszteléssel 
  • A megvalósítások megvalósíthatóságának kutatása, mint koncepció igazolása 
  • A termék új verzióinak bevezetése 

Mire van szükségünk Öntől 

 

  • A technológia fejlesztése és vezetése iránti szenvedély
  • 3+ év gyakorlati tapasztalat C++ programozásban
  • Jó objektumorientált tervezés és programozás alapjai
  • Ezen nyelvekkel kapcsolatos további programozási ismeretek előnyt jelentenek: Squirrel, Python, Ruby; valamint adatbázisok: MongoDB, PostgreSQL
  • Tanulási és fejlődési vágy 
  • Jó kódolási és hibakeresési készségek 

 

Jó lenne, ha lenne 

  • Számítástechnikai alapképzés vagy kapcsolódó szak 
  • Jó ismeretek az AI, az automatizálás és a CI/CD területén
  • SDK-k és/vagy REST API-k fejlesztési tapasztalat 
  • Számítógépes/hálózati biztonsággal kapcsolatos termékek fejlesztésében szerzett tapasztalat 
  • Tapasztalat a Git, Bitbucket, Jira, Confluence, TeamCity használatában 
  • Agilis / Scrum munkakörnyezetben szerzett tapasztalat 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Software (Front-end: JavaScript/AngularJS/ReactJS)
Hardware
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció:

Kiosk MetaDefender Kiosk egy speciális kiberbiztonsági megoldás,Kiosk a különféle cserélhető adathordozókból (pl. USB , CD-k/DVD-k, SD-kártyák és floppy lemezek) származó adatok biztonságos áramlásának szigorú kezelése és megerősítése a szervezet hálózatában. Kritikus fontossága még nagyobb a kritikus infrastruktúrájú (OT/ICS) környezetekben, amelyekre jellemzőek az air-gapped hálózatok és a szigorú szabályozási követelmények, amelyek az adatok mozgásának és az adathordozók használatának pontos ellenőrzését igénylik.

Keresünk egy lelkes, gyakorlatias frontend fejlesztőt, aki csatlakozik kutatási és fejlesztési, valamint termékfejlesztési csapatunkhoz. Ebben a pozícióban segítesz alakítani és fejleszteniKiosk OPSWATiparágvezető MetaDefender Kiosk , hozzájárulva a legmodernebb funkciók fejlesztéséhez és kiváló minőségű, biztonságos és intuitív felhasználói élmény biztosításához. Ha szeretsz komplex kihívásokat megoldani és valódi hatást szeretnél gyakorolni a kiberbiztonságra, örömmel fogadunk a csapatunkban.

Mit fogsz csinálni:

  • Tervezés és fejlesztés: Ön lesz felelős az OPSWAT MetaDefender Kiosk tervezéséért, fejlesztéséért, megvalósításáért és alapos teszteléséért GUI fejlesztési keretrendszerek felhasználásával.
  • Innovatív megoldások: kutatás és gyors prototípus-készítés az innovatív megoldások validálása érdekében, biztosítva, hogy termékeink az iparág élvonalában maradjanak.
  • Tulajdonjog és együttműködés: vállaljon felelősséget a főbb termékfunkciókért a koncepciótól a végső megvalósításig. Szorosan együttműködjön a termékmenedzsmenttel, hogy hatékonyan megértse és teljesítse a termék követelményeit.
  • Kódminőség: Aktívan részt vesz a szakértői kódértékelésekben, hozzájárulva a magas szintű kódminőségi szabványok fenntartásához a csapaton belül.

Amire szükségünk van Öntől:

  • Erős JavaScript-szakértelem: mélyreható ismeretek és szilárd tapasztalatok a JavaScript területén.
  • Szilárd tapasztalat modern frontend keretrendszerekkel, különösen Angular vagy ReactJs.
  • Tapasztalat a TypeScript használatával termelési környezetben.
  • Az Electron keretrendszer ismerete.
  • Objektumorientált programozás: OOP tervezési és programozási ismeretek elsajátítása.
  • API : Tapasztalat RESTful API-k tervezésében, megvalósításában és integrálásában.
  • Adatbázis-ismeretek: DBMS rendszerek, például SQLite, PostgreSQL vagy hasonló rendszerek ismerete.
  • Hibakeresés és kódminőség: kiváló hibakeresési készségek és elkötelezettség a tiszta, karbantartható, bővíthető és jól tesztelt kód iránt.
  • Munkaszervezési készségek: kiváló képesség a prioritások meghatározására, a tervezésre és a saját munkaterhelés hatékony kezelésére egy gyorsan változó környezetben.
  • Kritikus gondolkodás: erős analitikai és problémamegoldó képességek, komplex problémák lebontására és pragmatikus megoldások javaslatára való képesség.
  • Részletekig kifinomult, minőségorientált gondolkodásmód, rendkívül magas elvárásokkal a végső eredményt illetően.
  • Agile/Scrum: az Agile és Scrum módszertanok ismerete együttműködésen alapuló munkakörnyezetben.
  • Fejlesztőeszközök: Git, Bitbucket, Jira, Confluence és CI/CD eszközök (pl. TeamCity) használatának jártassága.

Jó lenne, ha lenne:

  • Adatstruktúrák és algoritmusok: az alapvető adatstruktúrák és algoritmusok megértése, valamint azok valós helyzetekben való alkalmazása.
  • A C++ nyelvvel szerzett ismeretek és tapasztalatok
  • Windows rendszer ismeretek: tapasztalat a Windows rendszerkezelés, képalkotási folyamat, hardveres védelem, Tiny11 és PowerShell területén.
  • Kommunikáció: kiváló szóbeli és írásbeli kommunikációs készségek, különösen elosztott vagy külföldi csapatokkal való együttműködés esetén.
  • Önmotiváció: proaktív, felelősségtudatos gondolkodásmód, gyors változásokkal jellemezhető környezetben elért eredményekkel.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Software mérnök - Ho Si Minh-város
Termékfejlesztés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció  

 

OPSWAT A Deep CDR az egyik legfejlettebb és leghatékonyabb technológia a nulladik napi támadások megelőzésére. Mérnökeink olyan megoldásokat készítenek, amelyek közvetlenül a valós támadási vektorok ellen irányulnak, a következőkből SVG-alapú adathalászkampányoktól(lásd blog) a komplex archív fájlokban elrejtett rosszindulatú programokig(lásd blog).

A számos iparági díjjal elismert Deep CDR az SE Labs és a SecureIQLab független tesztelte, és 100%-os hatékonyságot mutatott a rejtett fenyegetések semlegesítésében - új mércét állítva a tartalom hatástalanítási és rekonstrukciós (CDR) technológia számára, és bizonyítva páratlan megbízhatóságát a nulladik napi támadások megállításában.

Ezekre a sikerekre építve most a Deep CDR a következő szintre emeljük - egy következő generációs Deep CDR fejlesztünk ki, amelyet a Cross Domain Solutions számára optimalizáltunk. Ha olyan kihívást jelentő lehetőséget keres, ahol munkája valódi hatást gyakorol - és szeretné, ha hozzájárulását világszerte a védelmi és kormányzati környezetekben alkalmaznák -, akkor csatlakozzon hozzánk. 

Mit fogsz csinálni 

 

  • Megérti az átfogó termékvíziót és a célokat, és azokhoz igazodik.

  • Tervezés, megvalósítás és tesztelés OPSWAT MetaDefender termékek C++ és C# (.NET Core) alapokra építve Windows és Linux környezetben egyaránt.

  • Automatizálási tesztelési keretrendszer létrehozása és fejlesztése Python használatával a termék minőségének és megbízhatóságának biztosítása érdekében.

  • Interakció az adatokkal, beleértve a fájlokat, dokumentumokat, képeket stb. bináris és strukturális szinten egyaránt.

  • A meglévő szoftvermodulok (back-end motorok) funkcióinak gazdagítása, amelyek naponta több millió fájlt dolgoznak fel, nagy teljesítményt és skálázhatóságot biztosítva.

  • Erős felelősségvállalás és elkötelezettség a projektidőzítések betartása iránt.

 

Mire van szükségünk Öntől 

 

  • Alapfokú vagy annál magasabb szintű informatikai vagy kapcsolódó szakirányú végzettség.

  • Az informatika alapjainak, köztük az adatszerkezeteknek és algoritmusoknak, az operációs rendszereknek és a számítógépes rendszereknek az alapos ismerete.

  • Objektumorientált gondolkodásmód, az OOP (objektumorientált programozás) és az OOD (objektumorientált tervezés) terén szerzett tapasztalatokkal.

  • Logikus gondolkodás, kritikus gondolkodás és problémamegoldó képesség.

  • Angol nyelvtudás, különösen olvasás és írás.

  • Szenvedélyesen használja az AI-t a hatékonyság növelése érdekében.

 

Jó lenne, ha lenne 

 

  • Programozási tapasztalat olyan nyelvekkel, mint a C++, C# vagy Python.

  • Alapvető ismeretek a gépi tanulásról.

  • Tapasztalat a REST API és a Web.

  • Docker, CD/CI pipelines, Git, TeamCity, Jira és Confluence ismerete

 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Software mérnök gyakornok
Termékfejlesztés
Magyarország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWATveszprémi technológiai fejlesztőközpontjába tehetséges Software gyakornokokat keresünk, akik csatlakozhatnak csapatainkhoz, amelyek világszerte a kritikus infrastruktúrát védő, fejlett kiberbiztonsági termékeket terveznek, építenek, alakítanak át és tesztelnek.

Az OPSWAT úgy gondoljuk, hogy a kivételes tehetségeket mindig érdemes megismerni, még akkor is, ha éppen nincs üres állás.

Az Evergreen Software Engineer gyakornoki pozíciója folyamatos lehetőséget kínál lelkes és motivált diákoknak, hogy a jövőben csatlakozzanak hozzánk. Nem kötődik konkrét álláslehetőséghez, de lehetővé teszi számunkra, hogy megismerjük Önt és kapcsolatban maradjunk Önnel, így ha új lehetőség adódik, Ön lehet az elsők között, akiket megkeresünk.

Veszprémben, egy békés, barátságos, történelmi város szívében egy modern, inspiráló, együttműködésre ösztönző irodai környezetet hoztunk létre, ahol a kollégák közötti baráti, közvetlen kapcsolatok és a magas színvonalú szakmai munka egyaránt fontosak.
A világ egyik vezető kiberbiztonsági vállalatánál modern, innovatív technológiák alkalmazásával olyan termékeken dolgozunk, amelyek valóban hozzájárulnak világunk biztonságosabbá tételéhez.
A szakmai fejlődést képzéssel, mentorálással és valódi előrelépési lehetőségekkel támogatjuk.
A veszprémi iroda a nyugalom és a professzionalizmus tökéletes egyensúlyát kínálja - modern környezet, barátságos emberek és erős csapatszellem.
Ha olyan helyen szeretne dolgozni, ahol értékelik a tudását és emberként kezelik, akkor OPSWAT Veszprém a megfelelő hely az Ön számára.

Gyakornoki programunk célja, hogy értékes gyakorlati tapasztalatokat szerezzen anélkül, hogy tanulmányait veszélyeztetné. Az egyetemi gyakorlattal kezdődik, ahol valódi projektekkel ismerkedhetsz meg, és ízelítőt kapsz a vállalati kultúránkból.

Az egyetemi gyakorlatot követően lehetőséged lesz három hónapig velünk dolgozni, heti 20-30 órás rugalmas időbeosztással. Ez a meghosszabbított lehetőség lehetővé teszi, hogy továbbfejlessze készségeit, hozzájáruljon a folyamatban lévő projektekhez, és egyensúlyt teremtsen a munka és a tanulmányi kötelezettségek között.

Mit fogsz csinálni

  • Lehetősége lesz arra, hogy e területek egyikén dolgozzon:
    • Software : kiberbiztonsági megoldások backend vagy frontend fejlesztése
    • Software minőségbiztosítás: manuális és automatizált tesztelés, erős mentorálási és képzési lehetőséggel
  • Működjön együtt mérnökök, biztonsági szakértők és kutatók sokszínű és képzett csapatával.
  • A kiberbiztonsági szoftvertermékeinkhez HTML, CSS és JavaScript használatával reszponzív és interaktív felhasználói felületek fejlesztése vagy tesztelése.
  • Tiszta, jól dokumentált és karbantartható kód írása a bevett kódolási szabványok és fejlesztési módszertanok szerint. 
  • Szorosan együttműködik a minőségbiztosítási mérnökökkel a frontend-alkalmazások minőségének, megbízhatóságának és kompatibilitásának biztosítása érdekében a különböző böngészőkben és eszközökön. 
  • Aktívan részt vesz az agilis fejlesztési folyamatokban, beleértve a sprinttervezést, a stand-up megbeszéléseket és a visszatekintéseket, hogy hozzájáruljon a csapat céljaihoz és magas minőségű szoftvertermékeket nyújtson. 

Mit keresünk

  • Jelenleg alap- vagy mesterképzésben vesz részt a Pannon Egyetemen.
  • Heti 20-30 órás munkaidő az egyetemi órarendedhez igazodva
  • Legalább egy programozási nyelvben való jártasság (pl. C++, C#, Java, Python, JavaScript)
  • A hálózati alapelvek szilárd ismerete
  • Az angol nyelv erős (írásbeli és szóbeli) ismerete.
  • Kiváló csapatmunka és kommunikációs készség
  • Természetes kíváncsiság és proaktív hozzáállás a tanuláshoz és a problémamegoldáshoz.
  • Rugalmas gondolkodásmód és fejlett problémamegoldó készségek

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Stabil, növekvő nemzetközi vállalati háttér kivételes ügyfélkörrel
  • Lehetőség a kiberbiztonsági terület megismerésére
  • A legújabb technológiai környezet
  • Rugalmas munkaidő
  • Támogatott sporttevékenységek: Kettlebell edzés (minden nap), Labdarúgás (hetente egyszer)
  • Modern iroda, közel a Pannon Egyetemhez
  • Rendszeres csapatépítő rendezvények, Happy Hours

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Software mérnök gyakornok
Termékfejlesztés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Szereted a rejtvényeket? az OPSWAT oldalon a szoftverépítés a rejtvények megoldásáról szól. Minden egyes kóddarab hozzájárul a nagy egészhez. az OPSWAT csapatban dolgozva mindannyian egyedi és pótolhatatlan tehetségek vagyunk, akik hozzájárulnak egy nagyszerű szoftvermenedzsment és biztonsági termék építéséhez. 

Ha olyan hozzáértő, kreatív, szenvedélyes egyéniség vagy, akit érdekel az olyan egyedi biztonsági szoftverek tervezése és fejlesztése, amelyeket senki más nem készít, akkor téged keresünk! 

Az OESIS Framework a Windows, Mac, Linux és mobile vezető végpontkezelő rendszere. Jelenleg lehetőségünk van arra, hogy modern technológiával megalkossuk az OESIS Framework következő generációját. Cloud elosztott adatbázisok, valós idejű adatelemzés, távoli szkennelés, nyitott közösségi koncepció stb. Ez a pozíció felelős lesz a következő generációs biztonsági szoftver tervezéséért, együttműködve egy világszerte működő tehetséges csapattal a projekt fejlesztésében, valamint kritikus technikai tanácsadás és döntéshozatal biztosításában.  

Mit fogsz csinálni

  • Szoftvertermékek funkcióinak elemzése, tervezése, fejlesztése és tesztelése;
  • Készítsen technikai megoldást egy adott problémára, és valósítsa meg azt!
  • Hozzájárulás a termékplatform fejlesztéséhez;
  • Együttműködés a többi csapattaggal a minőség és a határidőre történő teljesítés garantálása érdekében;
  • Folyamatos fejlesztésre vonatkozó ajánlások megfogalmazása;
  • Együttműködés más mérnökökkel a technológia fejlesztése és a bevált gyakorlatok következetes alkalmazása érdekében

Mire van szükségünk Öntől

  • Szoftvermérnöki, informatikai, számítástechnikai vagy matematikai alap- vagy mesterképzés;
  • Szilárd ismeretekkel rendelkezik a C++, az objektumorientált programozás és a tervezési minták terén;
  • Ismerje a MongoDB-t;
  • RESTful API, JSON adatok ismerete.

Jó lenne, ha lenne

  • Jira, Teamcity, Git ismeretek
  • Tapasztalat az agilis fejlesztésben
  • Jó írásbeli és szóbeli angol kommunikációs készség
  • Problémamegoldó képességek
  • Képesség új dolgok gyors elsajátítására
  • Képesség több projektben és csapatban való munkavégzésre
  • Kiberbiztonsági területen szerzett tapasztalat, beleértve a fájlbiztonságot, az eszközbiztonságot, a hálózatbiztonságot stb.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Műszaki termékmenedzser (hálózati szegmentálás)
Hardware
Észak-Karolina, Tampa

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Üzenet a NetWall vezetőségétől:

A műszaki termékmenedzser, hálózati szegmentálás szerepkör az OPSWATMetaDefender NetWall termékcsaládjának – a vállalat zászlóshajó hálózati biztonsági platformjának és OPSWAT egyik leggyorsabban növekvő üzletágának, amely évről évre több mint 100%-os növekedést ér el. E növekedés és a platform bővülő hatókörének támogatása érdekében olyan műszaki termékmenedzserekből álló csapatot építünk, akik NetWallarchitektúrájának, felhasználási eseteinek és ügyfélkörnyezeteinek különböző aspektusaira összpontosítanak.

NetWall MetaDefender NetWall fejlett hálózati szegmentációs és doménen átívelő biztonsági megoldásokatNetWall olyan kritikus infrastruktúra-környezetek számára, ahol az üzemidő, a biztonság és a védelem elválaszthatatlanul összekapcsolódnak. Ügyfeleink villamosenergia-hálózatokat, közlekedési rendszereket, ipari üzemeket, védelmi hálózatokat és egyéb olyan környezeteket üzemeltetnek, ahol a biztonsági döntéseknek valós fizikai következményei vannak.

Ezek a pozíciók a termékvízió, a mélyreható technikai architektúra és a végrehajtás metszéspontjában helyezkednek el , szoros együttműködésben a szoftver- és hardverfejlesztő csapatokkal. Technikai termékmenedzsereink firmware-ek, beágyazott rendszerek, hálózati stackek, backend szolgáltatások, API-k és menedzsment platformok területén dolgozó építészekkel és mérnökökkel együttműködve olyan megoldásokat alakítanak ki, amelyek célra szabott hardvert kombinálnak biztonságos, skálázható szoftverekkel.

A hálózatok konvergenciájával, a fenyegetések fejlődésével, valamint a szabályozási és működési nyomás növekedésével a NetWall hatóköre és összetettsége NetWall bővül. Az új ügyféligények, az új telepítési modellek és az új technológiák folyamatosan alakítják a fejlesztési tervet. Ennek a tempónak a fenntartásához olyan, műszakilag jártas termékvezetők kellenek, akik képesek az architektúrához közel működni – szoftverek és hardverek terén egyaránt –, miközben tisztán látják a hosszú távú stratégiát.

Ha motiválja Önt a megvalósíthatóság határán működő biztonsági platformok építése, és szeretné, hogy munkája közvetlenül támogassa a kritikus infrastruktúrák védelmét világszerte, akkor ez a pozíció OPSWAThosszú távú stratégiájának és küldetésének fontos része.

Mit fogsz csinálni

NetWall MetaDefender NetWall technikai termékmenedzserként Ön segít vezetni a komplex, nagy hatással bíró biztonsági platform technikai elképzelését, ütemtervét és megvalósítását. Ez egy gyakorlatias szerep azoknak a termékvezetőknek, akik szeretnek a technológiával szorosan együttműködni , és befolyásolni a valós rendszerek működését a termelési környezetben.

Lehetősége lesz arra, hogy:

  • A MetaDefender NetWall technikai ütemtervének és funkcionális architektúrájának meghatározása és fejlesztése, biztosítva a termékstratégia és a műszaki kivitelezés összhangját.
  • A komplex műszaki követelményeket világos felhasználói történetekké, specifikációkká és elfogadási kritériumokká alakítja a szoftver- és hardverfejlesztő csapatok számára.
  • Szorosan együttműködik a mérnöki vezetőkkel és az építészekkel a tervezési lehetőségek értékelése és a biztonság, a teljesítmény, a skálázhatóság, a megbízhatóság és a gyárthatóság közötti kompromisszumok meghozatala érdekében.
  • NetWallalapvető összetevőinek mélyreható megértése, beleértve a hálózatokat, az OT-szolgáltatásokat, az API-kat, az integrációkat, a firmware-t és a hardver-szoftver interakciókat, valamint azok fejlődésének irányítása.
  • Végezzen technikai felmérést ügyfelekkel, partnerekkel és elemzőkkel, hogy feltárja az architektúra, a munkafolyamat és a telepítés követelményeit.
  • Együttműködés a szoftverfejlesztés, hardverfejlesztés, minőségbiztosítás, DevOps, értékesítési mérnöki munka és technikai támogatás területén a sikeres kiadások és az ügyfelek általi elfogadás biztosítása érdekében.
  • Technikai és architektúrai háttérinformációk biztosítása a piacra lépő csapatok számára, beleértve a telepítési modelleket, integrációs mintákat és működési szempontokat.
  • Határozza meg és kövesse nyomon a műszaki KPI-ket, mint például a teljesítmény, a megbízhatóság, a meghibásodási arányok és a hardverproblémák, hogy elősegítse a folyamatos fejlesztést.
  • A telemetriai és ügyfélkörnyezeti adatok elemzése az optimalizálási lehetőségek azonosítása és a fejlesztési tervvel kapcsolatos döntések meghozatala érdekében
  • A termékfejlesztési tervek, az építészeti döntések és a műszaki kompromisszumok bemutatása a vezetőségnek, a mérnöki csapatoknak és a külső ügyfeleknek.
  • A termék technikai szószólójaként működik a funkciók közötti kezdeményezésekben és az ügyfelekkel való kapcsolattartásban.

Ez a pozíció lehetőséget kínál olyan termékek fejlesztésére, amelyek hatalmas hatással vannak a valós világra, és védenek a modern társadalmat működtető láthatatlan infrastruktúrát.

Mire van szükségünk Öntől 

Olyan műszaki termékmenedzsereket keresünk, akik technikai szempontból komplex környezetben is jól boldogulnak, és akiket a felelősségvállalás, a világosság és a hatékonyság motivál. A megfelelő jelöltek könnyedén váltanak a stratégiai megbeszélések és a részletes műszaki problémamegoldás között.

Ebben a pozícióban akkor lesz sikeres, ha:

  • Gyorsan változó, globális környezetben boldogulni, és értékelni a felelősségvállalást és az innovációt
  • Élvezze a termék, a szoftverfejlesztés, a hardverfejlesztés és az architektúra területén végzett munkát !
  • Gondolkodjon rendszerekben, és értse meg, hogy a tervezési döntések hogyan befolyásolják a biztonságot, a teljesítményt és az üzemeltetési eredményeket.
  • Természetüknél fogva kíváncsiak, analitikusak és adatközpontúak
  • Motiválja őket olyan biztonsági megoldások kidolgozása, amelyek védelmet nyújtanak a kritikus eszközöknek és hálózatoknak, különösen az OT- és ipari környezetben.

Értékes tapasztalat és háttér

Végzettség

  • Számítástechnika, mérnöki tudományok, információbiztonság vagy kapcsolódó műszaki területen szerzett alapképzés
  • A felsőfokú végzettség előnyt jelent

Szakmai tapasztalat

  • 3+ év technikai termékmenedzser, termékfelelős, megoldásmérnök vagy hasonló technikai pozícióban
  • Tapasztalat a kiberbiztonság, a hálózatbiztonság, az ipari biztonság vagy az infrastruktúra-platformok területén

Műszaki szakértelem

  • Mélyreható ismeretek a következő területeken:
    • Hálózati biztonsági és szegmentációs koncepciók, beleértve az adatdiódákat és a doménen átívelő megoldásokat
    • OT rendszerarchitektúrák és ipari protokollok
    • Biztonsági keretrendszerek, fenyegetésmegelőzés és mélyreható védelem elvei

Termék kivitelezés

  • Bizonyított képesség arra, hogy technikailag összetett termékeket a koncepciótól a piacra dobásig kísérjen, és elősegítse azok elfogadását
  • Részletes műszaki követelmények megfogalmazása és szoros együttműködés a kutatási és fejlesztési csapatokkal

Analitikai és kommunikációs készségek

  • Naplók, telemetriai adatok, teljesítménymutatók és rendszer viselkedésének elemzése a termékekkel kapcsolatos döntések meghozatalához
  • Erős, adatközpontú gondolkodásmód, amely megérti, hogy a mérnöki kompromisszumok hogyan befolyásolják a felhasználói élményt és a rendszer teljesítményét.
  • Képesség a műszaki fogalmak egyértelmű kommunikálására mind a műszaki, mind a nem műszaki érdekelt felek számára
  • Kényelmesen kommunikál az ügyfelekkel, építészekkel és a felső vezetéssel

Munkamódszerek

  • Tapasztalat Agile vagy hibrid fejlesztési környezetben való munkavégzésben
  • Hajlandóság a termékfejlesztési folyamatokhoz való hozzájárulásra és azok folyamatos fejlesztésére

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Teszt automatizálási mérnök
Termékfejlesztés
Magyarország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWATveszprémi technológiai fejlesztőközpontjába tehetséges teszt-automatizálási mérnököket keresünk, akik csatlakozhatnak csapatainkhoz, amelyek világszerte a kritikus infrastruktúrát védő, fejlett kiberbiztonsági termékeket terveznek, építenek, alakítanak át és tesztelnek. Ha Ön hozzáértő, kreatív és szenvedélyes, és érdekli az olyan egyedi biztonsági megoldások tesztelése, amelyeket senki más nem fejleszt, akkor Ön lehet az a személy, akit keresünk!

Az OPSWAT úgy gondoljuk, hogy a kivételes tehetségeket mindig érdemes megismerni, még akkor is, ha éppen nincs üres állás. Örökzöld Teszt-automatizálási mérnök pozíciónk folyamatos lehetőséget kínál lelkes és motivált szakemberek számára, akik a jövőben is csatlakozhatnak hozzánk. Nem kötődik konkrét álláslehetőséghez, de lehetővé teszi számunkra, hogy megismerjük Önt és kapcsolatban maradjunk Önnel, így amikor egy új lehetőség adódik, Ön lehet az elsők között, akiket megkeresünk.

Veszprémben, egy békés, barátságos, történelmi város szívében egy modern, inspiráló, együttműködésre ösztönző irodai környezetet hoztunk létre, ahol a kollégák közötti baráti, közvetlen kapcsolatok és a magas színvonalú szakmai munka egyaránt fontosak.
A világ egyik vezető kiberbiztonsági vállalatánál modern, innovatív technológiák alkalmazásával olyan termékeken dolgozunk, amelyek valóban hozzájárulnak világunk biztonságosabbá tételéhez.
A szakmai fejlődést képzéssel, mentorálással és valódi előrelépési lehetőségekkel támogatjuk.
A veszprémi iroda a nyugalom és a professzionalizmus tökéletes egyensúlyát kínálja - modern környezet, barátságos emberek és erős csapatszellem.
Ha olyan helyen szeretne dolgozni, ahol értékelik a tudását és emberként kezelik, akkor OPSWAT Veszprém a megfelelő hely az Ön számára.

Lehetősége lesz arra, hogy

  • Hozzájárulás az integrált automatizált tesztek fejlesztéséhez 
  • Automatizált tesztjelentések és metrikák gyűjtése
  • Lehetővé teszi a tesztelés átmenetét a manuális megközelítésről az automatizált megközelítésre 
  • Tartsa naprakészen és javítsa a teszteseteket 
  • Együttműködés és tudásmegosztás a QA csapat tagjaival és a Software a megoldások kidolgozása érdekében. 

Mit keresünk

  • Gyakorlati ismeretek a teszt automatizálási megoldások tervezésében és fejlesztésében
  • Minőségi gondolkodásmód
  • Szilárd Python, JavaScript vagy TypeScript programozási nyelvek ismerete
  • Rendkívül pontos és részletorientált megközelítés
  • Az angol nyelv erős (írásbeli és szóbeli) ismerete.
  • Elkötelezettség a tanulás iránt és nyitottság az új technológiákra
  • CI/CD környezetben szerzett tapasztalat
  • Bizonyított képesség az AI-eszközök (pl. ChatGPT, Copilot, Notion AI, Midjourney) használatára a hatékonyság, a kreativitás vagy a problémamegoldás javítása érdekében.
  • A konténerizációval kapcsolatos tapasztalatokat és AWS ismereteket szívesen fogadjuk.
  • ISTQB tanúsítványt értékelik

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Stabil, növekvő nemzetközi vállalati háttér kivételes ügyfélkörrel
  • Lehetőség a szakmai készségek fejlesztésére
  • A legújabb technológiai környezet
  • Nyelvtanfolyam és lehetőség aktív kikapcsolódásra - kettlebell, foci és irodai masszázs
  • Vonzó munkakörnyezet - szép, kiegészítőkkel teli iroda (minden nap gyümölcs, kávé, reggeli, tea stb.)
  • Rendszeres csapatrendezvények és Happy Hour tevékenységek

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra

Értékesítés

Account Executive (közüzemi szolgáltatások)
Külföldi értékesítés
AMER - távoli

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT stratégiai ügyfélmenedzsert keres, aki az értékesítési csővezetéket, az üzleti könyv kezelését és a bevételek növelését végzi a közüzemi vertikumban. Az Ön feladata: megtalálni, növelni és együttműködni az ügyfelekkel, partnerekkel és belső érdekeltekkel, hogy értéket nyújtson az amerikai kontinens legnagyobb közüzemi szolgáltatóinak! Kifejezetten olyan szakembereket keresünk, akik már rendelkeznek tapasztalatokkal a vadászatban, a megoldások kidolgozásában, a javaslattevésben és a nettó új bevételek lezárásában, elsősorban a közüzemi vertikális területeken. Ezen túlmenően az ideális jelölt sikeres tapasztalattal rendelkezik a meglévő ügyfélkör kezelésében, védelmében és növelésében. 

Miért fontos ez a szerep 

Ez nem csak egy újabb értékesítési szerepkör. Ez a szerepkör hozzájárul a stratégiához és a növekedéshez, miközben olyan megoldásokkal látja el ügyfeleinket, amelyek segítenek Észak-Amerika működésének fenntartásában. Vezetőségünk egy igazi közüzemi szakembert keres, aki hatással lehet az OPSWAT és ügyfeleink üzletére! 

Mit fogsz csinálni

  • Új vállalati (>1,5 milliárd dollár) ügyfelek azonosítása, megcélzása és megnyerése, akiknek ismert az OPSWAT vásárlására való hajlandósága OPSWAT 
  • A meglévő ügyfélkör kezelése, védelme és bővítése. 
  • A Salesforce CRM rendszerben a fiókok és lehetőségek részletes nyilvántartása, beleértve a fióknyerési terveket, az ügyfélkapcsolati pontokat, az értékesítési gátlókat stb. 
  • A bevételi előrejelzések pontos előrejelzése és jelentése a vezetőségnek. 
  • Együttműködés a csatornapartnerekkel az új ügyfelek azonosítása és közös keresése érdekében. 
  • Fejlessze ki gondolatvezetői és megbízható tanácsadói kapcsolatát partnereivel, ügyfeleivel és potenciális ügyfeleivel. 
  • Az értékesítési stratégiák és taktikák kidolgozása és végrehajtása az OPSWAT termékek, megoldások és szolgáltatások értékesítése érdekében, az értékesítési kvóták túllépése érdekében. 
  • Az éves kvóta túlteljesítése, negyedévente mérve. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • Korábbi sikerek és kapcsolatok a közüzemi vállalatoknak történő értékesítésben. 
  • Több mint 7 éves kiberbiztonsági értékesítési tapasztalattal rendelkezik. 
  • Alapdiploma (előnyös, de nem kötelező) vagy releváns munkatapasztalat. 
  • Tapasztalat komplex megoldások értékesítésében vállalati ügyfeleknek (> 2,5 milliárd USD éves árbevétel) 
  • Túlteljesítményes múlt, amit többszörös elnöki klubtagság és/vagy MVP-díj bizonyít. 
  • A MEDDIC és más értékesítési módszerek erős ismerete és alkalmazása. 
  • Nagy pontosságú csővezeték-kezelési és előrejelzési szakértelem. 
  • Szükség szerint képes utazni az ügyfelekhez, értékesítési partnerekhez és vállalati találkozókra/rendezvényekre. 
  • Korábbi stabil foglalkoztatási előzmények. 

Készen áll arra, hogy vezető szerepet töltsön be a kiberbiztonsági értékesítésben?  

Csatlakozzon ahhoz a csapathoz, amely átalakítja a világ legkritikusabb eszközeinek védelmét. Építsünk valami rendkívüli dolgot - együtt. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Kereskedelmi ügyvezető
Külföldi értékesítés
Kanada

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Az OPSWAT hiszünk abban, hogy a biztonságos életmódban. A megelőzést előtérbe helyező megközelítésünk - "Ne bízz meg egy aktában sem. Ne bízz semmilyen eszközben." - védi az iparágak működését biztosító digitális infrastruktúrát. Segítünk a szervezeteknek megvédeni legkritikusabb rendszereiket a fejlődő kiberfenyegetésekkel szemben.

Energikus, lendületes kereskedelmi ügyintézőt aki a új üzletet Kanadában, különös tekintettel a Pénzügyek (banki, fintech, biztosítás), technológia és gyártás. iparágakra. Ez egy nagy hatású szerep egy olyan értékesítési szakember számára, aki a kapcsolatok kiépítésében, a teljes értékesítési ciklusban való részvételben és a szervezetek kibervédelmének megerősítésében gyarapodik.

Ha szeret új ajtókat nyitni, az ügyfelek igényeit feltárni és olyan üzleteket kötni, amelyek valódi üzleti értéket teremtenek - ez az Ön lehetősége, hogy segítsen biztosítani Kanada jövőjét. 

Mit fogsz csinálni

  • A teljes új üzleti értékesítési ciklus - érdeklődés, felfedezés, megoldás pozícionálás, tárgyalás és lezárás - irányítása és működtetése. 
  • Target, engage, and convert Commercial accounts (<$1.5B in revenue) across: 
  • Pénzügyek (banki, fintech, biztosítás), Technológia, gyártás
  • Egészséges csővezeték kiépítése és fenntartása nagy aktivitású, kifelé irányuló keresés, partneri együttműködés, rendezvények és hálózatépítés révén. 
  • Lenyűgöző prezentációk és bemutatók tartása, amelyek az OPSWATértékét mutatják be - hogyan csökkenti a fájlok és eszközök védelme a kockázatot, növeli a működési rugalmasságot és javítja a megfelelőséget. 
  • Területi stratégiák kidolgozása az új szervezetekbe való behatoláshoz, az elkötelezettség bővítéséhez és a bevételek felgyorsításához. 
  • Konszenzus kialakításával és az üzleti egységek közötti konszenzus kialakításával ügyfélstratégiák kidolgozása a meglévő ügyfelek üzletének növelése érdekében. 
  • Együttműködik a marketinggel a vertikális kampányok, a keresletgenerálás és a célzott iparági események terén. 
  • Partnerség az értékesítési mérnökséggel, a termékkel és az ügyfélsikerrel a megfelelő megoldások pozicionálása, az értékesítés utáni zökkenőmentes átadás biztosítása és a hosszú távú ügyfélérték maximalizálása érdekében. 
  • Pontos előrejelzés és csővezeték-kezelés fenntartása a CRM-ben. 
  • Az OPSWAT képviselete a kanadai ipari rendezvényeken, konferenciákon és regionális fórumokon. 
  • Maradjon a kiberbiztonsági trendek, a versenytársak ajánlatai és a célágazatokat érintő szabályozási változások előtt. 

Mire van szükségünk Öntől 

  • Kelet-Kanadában lakik. Toronto vagy a környező területek előnyben részesülnek. 
  • 3-7+ év B2B értékesítési tapasztalat; előnyben részesül a kiberbiztonság vagy a szomszédos technológiák területén. 
  • Bizonyított eredmények új logók megszerzése és következetes kvótateljesítés.
  • Az alábbi ágazatok közül egy vagy több ágazatban szerzett értékesítési tapasztalat: 
    • Banki / pénzügyi szolgáltatások 
    • Biztosítás 
    • Gyártás 
    • Technológia 
  • Erős képesség az összetett értékesítési ciklusokban való eligazodásra és több érdekelt fél (IT, biztonság, megfelelés, üzemeltetés) bevonására. 
  • Kiválóan kommunikálja az üzleti értéket - nem csak a termékjellemzőket. 
  • Erős érdeklődési fegyelem: Ön tudja, hogyan kell csővezetéket létrehozni, nem pedig várni rá. 
  • Képzett a vezetői szintű kapcsolatok kiépítésében és az üzleti kihívások kiberbiztonsági felhasználási esetekké alakításában. 
  • Adatvezérelt megközelítés a csővezeték-menedzsment, a területtervezés és az előrejelzés terén. 
  • Nagy energiájú, önmotivált, találékony és vállalkozói szellemű. 
  • CRM ismeretek (Salesforce, HubSpot stb.). 

Jó lenne, ha lenne

  • A pénzügyi szektor kiberbiztonsági igényeinek ismerete (megfelelés, fenyegetésekkel kapcsolatos információk, adatkezelés). 
  • Ismeri a kiberbiztonsági keretrendszereket (NIST, ISO 27001, Zero Trust). 
  • Tapasztalat a kanadai csatorna/partner ökoszisztémák bevonásában. 
  • A fájl- és eszközkockázat, az OT-környezetek vagy az adatintenzív iparágak megértése. 
  • Érdeklődés a kiberbiztonsági tanúsítványok megszerzése iránt. 

Miért OPSWAT? 

  • Csatlakozzon egy küldetésközpontú vállalathoz, ahol a kiberbiztonsági innováció védi a kritikus műveleteket. 
  • Átalakító megoldások bevezetése Kanada legfontosabb és leggyorsabban fejlődő iparágaiba. 
  • Dolgozzon egy szenvedélyes csapattal, amelyet a megelőzésre épített technológia támogat - "Ne bízz semmilyen aktában. Ne bízz semmilyen eszközben."
  • Gyorsan fejlődő környezet, amely lehetőséget nyújt a tanulásra, fejlődésre és előrelépésre. 
  • Versenyképes kompenzáció, jutalékstruktúra és szakmai fejlődési támogatás. 
  • Olyan vállalati kultúra, amely értékeli a kezdeményezőkészséget, a bátorságot, a stratégiai gondolkodást és a csapatmunkát. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Országmenedzser – India
Értékesítés
India

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció 
 

Az indiai országmenedzser irányítja OPSWATértékesítési stratégiáját és végrehajtását az egész országban, elősegítve a vállalat csúcstechnológiás kiberbiztonsági megoldásainak bevételének növekedését és piaci terjeszkedését. Ez a vezetői pozíció felelős az ambiciózus értékesítési célok eléréséért, stratégiai partnerségek kiépítéséért és egy gyorsan fejlődő kiberbiztonsági környezetben egy magas teljesítményű értékesítési csapat irányításáért. Az ideális jelölt mélyreható szakértelemmel rendelkezik az IT/OT kiberbiztonsági értékesítés terén, bizonyított sikerekkel rendelkezik az indiai régióban, és képes komplex értékesítési ciklusokat irányítani kormányzati, vállalati és kritikus infrastruktúra ügyfelekkel. 
 

Mit fogsz csinálni 

Értékesítési stratégia és végrehajtás 

  • OPSWATglobális növekedési célkitűzéseinek megfelelően átfogó értékesítési stratégia kidolgozása és megvalósítása az indiai régióban a bevételi célok elérése és túllépése érdekében. 
  • Azonosítsa és rangsorolja a nagy potenciállal rendelkező piacokat, vertikális szektorokat (pl. energia, közművek, olaj és gáz, kormányzat, pénzügyi szolgáltatások) és ügyfélszegmenseket az indiai régióban. 
  • OPSWATIT/OT kiberbiztonsági megoldásainak Drive tanácsadási és megoldásalapú értékesítéssel Drive . 
  • A piaci ismeretek és a versenyinformációk felhasználása annak érdekében, hogy az OPSWAT a régió preferált kiberbiztonsági szolgáltatójaként pozícionálja. 

Csapatvezetés és fejlesztés 

  • Építsen, vezessen és mentoráljon egy magas teljesítményű értékesítési csapatot az indiai régióban, elősegítve a felelősségvállalás, az együttműködés és a kiválóság kultúráját. 
  • Egyértelmű teljesítménymutatók, értékesítési folyamatok és termelékenységi célok meghatározása a csapatteljesítmény optimalizálása és a kvóták következetes elérése érdekében.  
  • Az értékesítési képviselők felkészítése és szakmai fejlesztése, a kiberbiztonsági megoldásokkal kapcsolatos technikai ismereteik és értékesítési érzékük bővítése. 
  • Együttműködés a HR-rel a regionális terjeszkedés támogatásához szükséges, kiváló értékesítési tehetségek toborzása és megtartása érdekében. 

Ügyfél- és partnerkapcsolat 

  • Erős kapcsolatok ápolása és fenntartása a kulcsfontosságú érdekelt felekkel, beleértve a C-szintű vezetőket, kormányzati tisztviselőket és döntéshozókat a kritikus infrastrukturális ágazatokban. 
  • Stratégiai partnerségek kiépítése és erősítése regionális forgalmazókkal, rendszerintegrátorokkal, viszonteladókkal és technológiai partnerekkel a piaci elérés és a megoldásintegráció fokozása érdekében.  
  • Megbízható tanácsadóként lépjen fel az ügyfelek számára, megértse egyedi IT/OT biztonsági kihívásaikat, és az OPSWATmegoldásait az igényeikhez igazítsa. 
  • Képviselje OPSWAT iparági OPSWAT , szakkiállításokon és konferenciákon, hogy növelje a márka ismertségét és gondolatvezetői szerepét a régióban.  

Bevételnövekedés és csővezeték-kezelés 

  • Drive a leadgenerálásban, a lehetőségek fejlesztésében és az üzletkötésben, organikus és partnerközpontú stratégiák felhasználásával. 
  • Tartson fenn egy stabil értékesítési csatornát, kihasználva a CRM eszközöket (pl. Salesforce, Clari) és a MEDDPICC módszertant az értékesítési ciklusok pontos előrejelzéséhez és kezeléséhez.  
  • Nagy értékű szerződések tárgyalása a vállalati és közszféra ügyfeleivel, biztosítva az OPSWATárképzési és megfelelési szabványainak való megfelelést. 
  • Az értékesítési teljesítmény, a piaci trendek és a versenytevékenységek nyomon követése és jelentése a felső vezetés számára. 

Regionális piaci terjeszkedés 

  • Új termékek és szolgáltatások piacra jutási stratégiáinak kidolgozása, együttműködve a termékmenedzsmenttel és a marketingcsapatokkal a regionális relevancia biztosítása érdekében. 
  • Biztosítani kell a helyi szabályozások, az adatvédelmi törvények és az iparági szabványok (pl. SOC 2, ISO 27001) betartását minden értékesítési tevékenység során.  

Funkcióközi együttműködés 

  • Együttműködik a termékmenedzsmenttel, a mérnöki és az ügyfélsiker-csapatokkal az ügyfelek visszajelzéseinek összegyűjtése és a regionális igényeknek megfelelő termékfejlesztések ösztönzése érdekében.  
  • Szorosan együttműködik a marketinggel a régió-specifikus kampányok, segédanyagok és gondolatvezető tartalmak kidolgozásában az értékesítési erőfeszítések támogatása érdekében. 
  • Együttműködik a globális értékesítési vezetéssel a legjobb gyakorlatok megosztása és a regionális stratégiák összehangolása érdekében az OPSWATvilágszintű célkitűzéseivel. 

Mire van szükségünk Öntől 

Oktatás 

  • Alapdiploma üzleti adminisztráció, marketing vagy egy kapcsolódó területről; MBA vagy felsőfokú diploma előnyben.  

Tapasztalat 

  • Legalább 10 év értékesítési tapasztalat a kiberbiztonság, az informatika vagy az OT technológiai szektorban, ebből legalább 5 év vezető értékesítési pozícióban az indiai régióban.  
  • Több millió dolláros értékesítési célok elérése a vállalati és a közszféra piacain, lehetőleg kritikus infrastruktúrával rendelkező ügyfelekkel. 
  • Kiterjedt tapasztalat komplex értékesítési ciklusok irányításában, beleértve a kormányzati tendereket és a nagyvállalati üzleteket. 
  • Korábbi sikerek az elosztott értékesítési csapatok felépítésében és vezetésében India több városában. 
  • Az IT/OT kiberbiztonsági megoldások, köztük a zéró bizalmi architektúrák, az adatszanálás, a végpontok biztonsága és a biztonságos fájlátvitel erős ismerete.  
  • Jártasság a CRM platformokban (pl. Salesforce), az értékesítési előrejelzésben és a MEDDPIC módszertanban.  
  • A regionális kiberbiztonsági előírások és megfelelőségi szabványok ismerete. 

Vezetői és szoft készségek: 

  • Kivételes vezetői és érzelmi intelligencia, a legkülönbözőbb csapatok motiválására és inspirálására való képesség.  
  • Kiváló kommunikációs, tárgyalási és prezentációs készségek, folyékony angol nyelvtudás. 
  • Stratégiai gondolkodó, erős analitikai készségekkel és a piaci ismeretek megvalósítható tervekre való átültetésének képességével. 
  • Ügyfélközpontú gondolkodásmód, az összetett biztonsági kihívások megoldásának szenvedélye. 

Utazás 

  • Hajlandóság az indiai régióban történő gyakori utazásra (akár 50%) ügyfelekkel, partnerekkel való találkozókra és iparági rendezvényeken való részvételre. 

Előnyös képesítések 

  • Kialakított kapcsolati hálózat kormányzati szervekkel, kritikus infrastruktúra-szervezetekkel és technológiai partnerekkel az indiai régióban. 
  • Minisztériumokkal, katonai intézményekkel vagy hírszerző ügynökségekkel való együttműködésben vagy azok számára történő értékesítésben szerzett tapasztalat.  
  • Előzetes tapasztalat egy tőzsdei bevezetés előtti vagy gyorsan növekvő technológiai vállalatnál. 
  • A regionális gazdasági kezdeményezések és azok kiberbiztonsági beruházásokra gyakorolt hatásának ismerete. 

Javadalmazás és juttatások 

  • Versenyképes alapfizetés, teljesítményalapú ösztönzőkkel és tőkelehetőségekkel, a tapasztalatnak megfelelően. 
  • Átfogó juttatási csomag. 
  • Lehetőség globális karrierépítésre egy gyorsan növekvő, tőzsdére lépést megelőzően vezető kiberbiztonsági vállalatnál. 
  • Hozzáférés az OPSWAT Akadémiához a folyamatos tanulás és a kiberbiztonsági tanúsítványok megszerzése érdekében.  
  • Dinamikus, befogadó munkakörnyezet, ahol a sokszínűség, az együttműködés és az innováció áll a középpontban.  
     

Miért érdemes csatlakozni OPSWAT? 
Indiai országmenedzserként kulcsszerepet fog betölteni a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében, miközben elősegíti OPSWATnövekedését az egyik leggyorsabban növekvő kiberbiztonsági piacon. Csatlakozzon egy lelkes, innovatív csapathoz, amely nagyra értékeli a sokszínűséget, a csapatmunkát és a helyes cselekedeteket. A legmodernebb technológiával, támogató kultúrával és globális hatást gyakorló lehetőségekkel OPSWAT ideális hely a karrierje előrelépéséhez.  

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Szövetségi üzletfejlesztési vezető
Külföldi értékesítés
DMV terület (DC, Maryland, Virginia)

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Stephen Gorham folytatja az OPSWAT szervezet felépítését és bővítését, és mi tudatos befektetéseket hajtunk végre mind a rövid távú folyamatok felgyorsításába, mind a hosszú távú lehetőségek kialakításába a Védelmi Minisztérium, a hírszerző közösség és a szövetségi polgári ügynökségek körében. 

OPSWATkiberbiztonsági megoldásai, beleértve a speciálisan kialakított kiberbiztonsági technológiákat – amelyek a Zero Trust, a biztonságos adatcsere, a kritikus infrastruktúra védelme és a doménen átívelő munkafolyamatok területét fedik le – ma már számos szövetségi modernizációs projekt részét képezik. A további növekedés érdekében bővítjük szövetségi üzletfejlesztési csapatunkat, hogy mind a közvetlen, mind a jövőbeli igényeket kielégíthessük.  

A szerepről 

Üzletfejlesztési vezetőként Ön ösztönzi a szövetségi csővezetékek rövid és hosszú távú növekedését. Kövesse nyomon és gyorsítsa fel a rövid távú lehetőségeket, hogy közvetlenül befolyásolja az évközi bevételeket. Alakítsa a jövőbeli lehetőségeket azáltal, hogy korán bekapcsolódik a szövetségi modernizációs erőfeszítésekbe. Dolgozzon szorosan együtt ügyfélkapcsolati vezetőinkkel a lehetőségek kidolgozásában és minősítésében.A folyamatok érettségével ez a pozíció segít megalapozni a jövőbeli akvizíciós csapatot.Ön nem kvótát teljesítő üzletkötő, hanem erőszaporító – csatornát épít, formálja a percepciót és lehetővé teszi a jövőbeli sikert. 

Mit fogsz csinálni

Rövid távú csővezeték (évközi hatás) 

  • A szerződéses eszközökhöz és a rendelkezésre álló finanszírozáshoz igazodó szövetségi lehetőségek azonosítása és minősítése (12–18 hónapos időtávlatban). 
  • Együttműködés a szövetségi ügyfélkapcsolati vezetőkkel a hozzáférés felgyorsítása, az időzítés ellenőrzése és a lehetőségek előmozdítása érdekében. 
  • Vegye fel a kapcsolatot a programirodákkal és az FSI-kkel a finanszírozás, a beszerzési lépések és az ütemterv tisztázása érdekében. 
  • Támogassa az RFI-ket és a piackutatásokat, amelyek valószínűleg finanszírozott beszerzésekhez vezetnek. 
  • A lehetőségeket a valószínűség, az időzítés és az OPSWAT való összhang alapján rangsorolja. 

Hosszú távú csővezeték (stratégiai növekedés) 

  • OPSWAT számára releváns modernizációs és feladatbeli hiányosságokra összpontosítva azonosítsa és fejlessze a hosszú távú szövetségi terveket. 
  • Építsen ki kapcsolatokat a szövetségi ügynökségek vezetésével és az FSI-kkel, hogy korán befolyásolhassa a programokat. 
  • A missziós igényeket kész lehetőségekké alakítani, hogy a jövőbeli csapatok könnyebben megvalósíthassák azokat. 
  • Adjon útmutatást a korai OPSWAT a finanszírozási jelzések és az akvizíciós útvonalak felhasználásával. 

Iparági képviselet és gondolatvezetés  

  • OPSWAT -ként részt vesz szövetségi és iparági rendezvényeken, valamint küldetésorientált fórumokon. 
  • Képviselje OPSWAT a kormány, az ipar és a partnerek képviselőivel OPSWAT olyan témákban, mint a Zero Trust, a biztonságos adatcsere, a kritikus infrastruktúra védelme és a domének közötti munkafolyamatok. 
  • Támogassa a vezetői tájékoztatókat és a partnerek által szervezett eseményeket, hogy elősegítse OPSWATszövetségi küldetésének hitelességét. 
  • Ossza meg az iparági elkötelezettségre vonatkozó betekintést, hogy megerősítse a folyamatot, az AE munkát és a tervezés megragadását. 

Funkcióközi együttműködés 

  • Szorosan együttműködjön a szövetségi ügyfélkapcsolati vezetőkkel és a műszaki szakértőkkel a korai szakasztól a végrehajtásig. 
  • Használja OPSWATkritikus infrastruktúra laboratóriumát Arlingtonban, Virginia államban, vezetői tájékoztatók, bemutatók és partneri megbeszélések céljára. 
  • Ossza meg az ügynökség prioritásait, a verseny dinamikáját és a program érettségét, hogy tájékoztassa a szövetségi piacra lépési stratégiát. 

Mire van szükségünk Öntől

  • 12+ év szövetségi üzletfejlesztési vagy üzletkötési/értékesítési tapasztalat; képes hatékonyan működni formális üzletkötési szervezet nélkül. 
  • Bizonyított képesség a növekedési szakaszban lévő szövetségi szervezetekben való kapcsolatépítésre. 
  • Szilárd ismeretek a szövetségi beszerzések, RFI-k, piackutatás és korai programfejlesztés terén. 
  • Kapcsolatok kiépítése a szövetségi ügynökségek vezetésével és a szövetségi rendszerintegrátorokkal. 
  • KépesOPSWAT hiteles kkvOPSWAT képviselni szövetségi és iparági fórumokon. 
  • Stratégiai gondolkodó, aki azonnali és hosszú távú hatást tud elérni. 

Miért csatlakozzon OPSWAT Federal-hoz?

  • Alapvető szerepet játszani OPSWATszövetségi növekedési modelljének kialakításában. 
  • Dolgozzon együtt Stephen Gorham vezette tapasztalt szövetségi vezetői csapattal. 
  • Segítsen kiépíteni a csővezeték-üzletág fegyelmezettségét és piaci jelenlétét, amelyek alapját képezik a jövőbeli befogadó szervezetnek. 
  • Hozzáférés a szövetségi együttműködés céljára kialakított, csúcstechnológiás kritikus infrastruktúra laboratóriumhoz. 
  • A versenyképes javadalmazás a folyamatok létrehozásához, a befolyáshoz és a stratégiai hatásokhoz igazodik. 

Ez a pozíció ideális azok számára, akik szeretnek új dolgokat létrehozni, és megértik, hogy manapság milyen fegyelmezett üzletfejlesztés szükséges a megragadni a holnap sikereinek megszerzéséhez. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Federal Channel Sales Manager
Csatorna értékesítés
DMV terület (DC, Maryland, Virginia)

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció 

We are looking for an experienced and results-oriented Channel Account Manager with a minimum of 5 years of demonstrated success in channel sales and partner management, specifically within the federal sector. In this role, you will be responsible for developing and executing a strategic plan to enhance our partner ecosystem, drive sales growth, and strengthen relationships with existing federal partners. A strong understanding of channel sales strategies, excellent communication skills, and the ability to collaborate across departments are essential for achieving our business objectives. If you are passionate about building and managing successful partner relationships, we encourage you to apply and contribute to our mission. 

Qualified candidates must reside in the DC metro area and be a US Citizen with the ability to obtain a security clearance in the future.

Mit fogsz csinálni 

Channel Strategy Development and Execution 

  • Formulate and implement a robust channel sales strategy aimed at meeting or exceeding revenue targets within the federal sector. 
  • Identify, recruit, and onboard capable focused channel partners to  broaden the partner ecosystem. 
  • Create and manage comprehensive partner business plans, including sales targets, marketing initiatives, contract vehicle availability, and collaborative projects. 

Partner Relationship Management 

  • Build and maintain strong, long-lasting relationships with key federal partners. 
  • Serve as the primary point of contact for channel partners, addressing concerns and providing ongoing support. 
  • Conduct regular business reviews with partners to evaluate performance, identify growth opportunities, and align strategic goals. 

Sales Enablement 

  • Equip partners with the necessary training, tools, and resources to effectively sell our products and solutions in the federal market. 
  • Develop and deliver engaging sales presentations, product demonstrations, and training sessions tailored for partners. 
  • Maintain a library of sales and marketing collateral to support partner activities. 

Performance Monitoring and Reporting 

  • Track partner sales performance, analyzing key metrics and KPIs to identify trends and areas for improvement. 
  • Prepare regular performance reports for senior management, offering insights and recommendations. 
  • Collaboration and Cross-Functional Support 
  • Collaborate closely with marketing, product management, and customer support teams to align channel strategies with overall business objectives. 
  • Participate in the creation of channel marketing programs and campaigns aimed at driving partner engagement and sales. 
  • Provide valuable feedback to internal teams regarding partner needs, market trends, and competitive intelligence. 

Market Expansion 

  • Identify and explore new market opportunities and segments for channel growth within the federal sector. 
  • Develop strategies to penetrate new markets and increase market share through channel partners.  

Mire van szükségünk Öntől 

  • Üzleti, marketing vagy kapcsolódó területen szerzett alapdiploma; az MBA diploma előnyt jelent.
  • US Citizenship. 
  • Minimum of 5 years of experience in channel sales or partner management within the Federal sector, particularly within Cyber Security (IT and OT); experience with Global System Integrators (GSIs) is a plus. 
  • Proven track record of achieving sales targets and driving revenue growth through channel partners. 
  • Strong understanding of channel sales strategies, partner ecosystems, and market dynamics within the federal landscape. 
  • Kiváló kommunikációs, tárgyalási és kapcsolatépítési készség. 
  • Ability to work independently and collaboratively in a fast-paced, dynamic environment. 
  • Proficiency in Salesforce and other sales tools. 
  • Akár 50%-os utazási hajlandóság. 

Mit kínálunk 

  • Competitive salary and performance-based incentives. 
  • Comprehensive benefits package, including health, dental, and vision insurance. 
  • Opportunities for professional growth and development. 
  • A supportive and collaborative work environment. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Szövetségi értékesítési ügyvezető (tengerészgyalogság, haditengerészet, parti őrség)
Külföldi értékesítés
AMER - távoli

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Stephen Gorham bővíti az OPSWAT szövetségi csapatát, és soha nem volt még jobb alkalom a csatlakozásra. Izgalmas szövetségi terjeszkedés közepén vagyunk, amelyet az OPSWATcélzott megoldásainak hihetetlen mértékű elfogadása táplál, amelyek segítenek a Védelmi Minisztériumnak, a hírszerző közösségnek és a szövetségi civil ügynökségeknek abban, hogy nagyobb biztonsággal és bizalommal teljesítsék küldetéseiket. 

E beruházás részeként megnyitottuk új, korszerű, kritikus infrastruktúrákat vizsgáló laboratóriumunkat Arlingtonban, VA-ban - az innováció, az együttműködés és az egyedi technológiáink gyakorlati bemutatóinak központjaként. Továbbra is jelentős beruházásokat hajtunk végre a Szövetségi Minisztériumban, mert nap mint nap látjuk, hogy OPSWAT milyen nagy változást hoz a nemzetbiztonság szempontjából - és szeretnénk, ha lelkes emberek csatlakoznának hozzánk, hogy ezt a küldetést továbbvigyük. 

A szerepről 

Szövetségi értékesítési ügyintézőként az OPSWATszövetségi növekedésének élvonalában leszel. Az Ön feladata a szövetségi ügynökségek közötti kapcsolatok kiépítése, kezelése és bővítése, miközben az OPSWATZero Trust, a kritikus infrastruktúrák védelme, valamint a biztonságos fájl- és adatátvitel megoldások elfogadását ösztönzi. Szorosan együttműködik majd az elfogásért felelős vezetőkkel, a csatornapartnerekkel és a műszaki szakértőkkel, hogy olyan stratégiákat dolgozzon ki, amelyek sikereket hoznak és bővítik OPSWATjelenlétét a szövetségi piacon. 

Mit fogsz csinálni

  • A tengerészgyalogságra, a haditengerészetre és a parti őrségre összpontosító szövetségi értékesítési terület tulajdonosa és vezetője. 
  • Az éves értékesítési kvóta teljesítése vagy túllépése az új üzleti kapcsolatok kialakításával és a meglévő ügyfelek bővítésével. 
  • Vezesse a teljes értékesítési ciklust - a lehetőségek azonosításától és minősítésétől a tárgyalásokon át a lezárásig. 
  • Partnerség a csatorna és a szövetségi rendszerintegrátor partnerekkel a szerződéses járművekhez való hozzáférés és a közös nyeremények maximalizálása érdekében. 
  • Együttműködik a beszerzési menedzserekkel és a javaslattevő csapatokkal az értékesítési stratégia és a beszerzési erőfeszítések összehangolása érdekében. 
  • Az OPSWATkritikus infrastruktúrák laboratóriumának kihasználása Arlingtonban (VA), hogy bemutatókat, workshopokat és vezetői tájékoztatókat tartson az ügyfelek és partnerek számára. 
  • Pontos csővezeték-előrejelzések készítése és hozzájárulás a szövetségi növekedési stratégiához. 

Mire van szükségünk Öntől

  • Több mint 10 éves szövetségi technológiai értékesítési tapasztalat, lehetőleg a kiberbiztonság, a hálózatépítés vagy a kritikus infrastruktúrák védelme területén. 
  • A szövetségi beszerzési folyamatok, a szerződéses eszközök és a beszerzési életciklusok mélyreható ismerete. 
  • Bizonyítottan teljesítette vagy túlteljesítette a szövetségi ügynökségeknél az értékesítési kvótákat. 
  • Erős kapcsolatok a DoD, IC és/vagy civil ügynökségeken belül, valamint a szövetségi rendszerintegrátorokkal. 
  • Kiváló kommunikációs, prezentációs és kapcsolatépítési készség. 
  • Küldetésközpontú gondolkodásmód, a nemzetbiztonság védelme iránti szenvedély. 

Miért csatlakozzon OPSWAT Federal-hoz?

  • Legyen része a Stephen Gorham által vezetett, gyorsan növekvő szövetségi csapatnak. 
  • Segítsen a szövetségi ügynökségeknek a küldetések védelmében célzott kiberbiztonsági megoldásokkal. 
  • Az innováció és az együttműködés kultúrájában dolgozhat, jelentős folyamatos beruházásokkal. 
  • Hozzáférés a legmodernebb kritikus infrastruktúrákat vizsgáló laboratóriumhoz Arlingtonban, VA-ban. 
  • Versenyképes kompenzáció, korlátlan karrierlehetőségek. 

Ez több, mint egy értékesítési szerepkör - ez egy lehetőség, hogy hatást gyakoroljon ott, ahol a legtöbbet számít. Ha készen áll arra, hogy segítsen a szövetségi ügynökségeknek megerősíteni biztonsági helyzetüket, és előmozdítsa OPSWATszövetségi terjeszkedését, akkor örömmel hallanánk Önről. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Inside Sales Representative
Vállalati értékesítés
Tampa

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

As an Inside Sales Representative (ISR), you will be the engine behind our most complex deals. You’ll partner directly with veteran Account Managers and Account Executives, mastering the art of the close while owning the critical momentum of our sales cycle. If you’re looking for a front-row seat to the B2B tech world and a clear path to becoming a top-tier closer, this is your starting line. 

Ez a pozíció 100%-ban helyszíni munkakör a floridai Tampában található központunkban, ahol szoros együttműködésben fogsz dolgozni az értékesítési vezetéssel, a mérnöki és az ügyfélszolgálati csapatokkal egy gyors tempójú, dinamikus környezetben. 

Mit fogsz csinálni:

Learn the Sales Process 

  • Learn OPSWAT’s products, customers, and sales motion 
  • Shadow Account Executives and support active sales opportunities 
  • Gain experience using CRM and sales tools (Salesforce, email, LinkedIn, Revic) 

Sales & Outreach Support 

  • Support Account Executives with day-to-day sales operations and deal execution 
  • Research accounts and contacts to support territory development and account planning 
  • Schedule meetings with existing clients and ensure smooth handoffs from Account Executives and Account Managers 
  • Re-engage dormant accounts and assist with scheduling and preparing client QBR’s 
  • Assist in account mapping between Account Executives and Channel Partners 

Organization & Admin Support 

  • Keep customer and opportunity information up to date in the CRM 
  • Assist with quotes, proposals, and basic order processing 
  • Help prepare meeting notes, follow-ups, and account summaries 
  • Coordinate internally to keep sales activities moving forward 

Team & Growth Focus 

  • Track activity and progress with guidance from your manager 
  • Ask questions, take feedback, and continuously improve 
  • Build skills that prepare you for future roles in sales or account management 

Mire van szükségünk Öntől:

  • Motivated, self-starter (recent grads welcome!) 
  • Interest in sales, business development, or technology 
  • Strong communication skills and a willingness to pick up the phone 
  • Strong organizational skills and attention to detail—you love clean systems 
  • Knowledge and comfort with Microsoft Office Suite or similar  
  • Desire to learning new tools and systems via self-paced learning 
  • A positive attitude, curiosity, and desire to grow 

Why Start Your Career at OPSWAT: 

  • Clear career path into Account Management, Account Executive, SDR, or Sales Operations roles 
  • Training, mentorship, and exposure to real deals 
  • Supportive, team-oriented sales culture 
  • Opportunity to build a career in cybersecurity, one of the fastest-growing tech sectors 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
MOD és védelmi szektor vezető ügyfélkapcsolati menedzser
Vállalati értékesítés
Izrael

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A szerep áttekintése

A Védelmi Minisztérium ügyfélkapcsolati menedzsere felelős a Védelmi Minisztérium érdekelt feleivel való stratégiai kapcsolatok kezeléséért és fejlesztéséért, biztosítva a szerződéses szolgáltatások és megoldások sikeres teljesítését. A pozíció OPSWAT a Védelmi Minisztérium ügyfelei közötti elsődleges kapcsolattartó szerepet tölti be, összehangolva a működési teljesítményt, a kereskedelmi teljesítményt és a hosszú távú ügyfélstratégiát, miközben biztosítja a védelmi, biztonsági és szabályozási követelmények betartását.

 

Kulcsfeladatok

Számlavezetés és érdekelt felek bevonása

  • A Védelmi Minisztérium ügyfeleinek és legfontosabb érdekelt feleinek elsődleges kapcsolattartójaként szolgál
  • Erős, megbízható kapcsolatok kiépítése és fenntartása a Védelmi Minisztérium osztályai, projektcsapatai és vezető tisztségviselői között.
  • A védelmi minisztérium prioritásainak, képességbeli hiányosságainak és jövőbeli programjainak megértése a hosszú távú számlázási tervezés támogatása érdekében
  • A MoD szerződések teljes életciklusának kezelése, biztosítva a teljesítést a hatókör, a költségek, a minőség és az ütemterv szerint.
  • Szerződésfelülvizsgálatok, teljesítményjelentések és irányítási értekezletek vezetése
  • A szerződéses kötelezettségek, védelmi előírások és biztonsági követelmények betartásának biztosítása
  • Támogatás az árazás, ajánlatok benyújtása, megújítások és szerződésmódosítások terén
  • Biztonsági minősítési szint 1/2

 

Készségek és tapasztalat

Alapvető

  • Bizonyított tapasztalat számlavezetés terén a védelmi, kormányzati vagy szigorúan szabályozott szektorokban
  • A Védelmi Minisztérium struktúráinak, beszerzési folyamatainak és szerződéskötési modelljeinek alapos ismerete
  • Kiváló érdekelt felek kezelési és kommunikációs készségek
  • Komplex, nagy értékű szerződések kezelésének tapasztalata
  • Erős kereskedelmi érzék és problémamegoldó képesség
  • Védelmi, repülési, technológiai vagy rendszerintegrációs háttér
  • A MOD és az IDF projektjeinek megértése

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Észak-Európa értékesítési igazgató
Vállalati értékesítés
Egyesült Királyság

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Észak-Európa értékesítési igazgatójaként Ön lesz felelős a teljes bevételnövelési folyamatért , valamint a vállalat bevételi céljainak eléréséért vagy túllépéséért a régióban. A nyugat-európai alelnöknek jelentve, Ön vezeti az értékesítési csapatot, és felelős lesz a hosszú távú kapcsolatok kiépítéséért az ügyfelekkel és partnerekkel, hogy megoldja a stratégiai kérdéseket és lehetőségeket teremtsen az Észak-Európát alkotó több országban. Ez a pozíció stratégiai és gyakorlati feladatokat egyaránt magában foglal, a felső vezetéssel együttműködve a jelenlegi és új bevételi modellek fejlesztéséért és előmozdításáért felel. Az ideális jelölt felső vezetői pozícióban dolgozik, és rendelkezik korábbi tapasztalattal vállalati értékesítési csapat tagjaként, valamint több millió dolláros értékesítési kvóták túlteljesítésével kapcsolatos karrierrel.

Ez egy távmunkás pozíció, és az ideális jelölt az Egyesült Királyságban fog dolgozni.

Mit fogsz csinálni

  • Építsen ki egy magas teljesítményű, elszámoltatható, értékesítésorientált kultúrát, amelynek középpontjában az ügyfelek igényeinek kielégítése és a hipernövekedés áll.
  • Vegyen fel, alkalmazzon, fejlesszen és inspiráljon értékesítési csapatokat, valamint gyorsan kezelje az értékesítési teljesítmény problémáit.
  • Győztes stratégiák és partnerségi programok kidolgozása a legfontosabb/legnagyobb növekedési potenciállal rendelkező ügyfelek számára.
  • Magas színvonalú ügyfélkapcsolatok és partnerségek kiépítése és fenntartása.
  • Pontos és időszerű vezetői információkat, bevételi előrejelzéseket, jelentéseket és elemzéseket biztosít, valamint gondoskodik a vezetői csapat és az érdekelt felek közötti egyértelmű kommunikációról.
  • Erős vezetői képességek és fegyelmezettség. Előnyt jelent a SalesForce, Clari, SugarCRM, MEDDIC, Command the Message használatának tapasztalata.

Mire van szükségünk Öntől 

  • 5+ év értékesítési vezetői tapasztalat a kiberbiztonsági szoftverek területén.
  • 3+ Industrial, OT vagy FSI szektorok előnyösek.
  • Alapdiploma, lehetőleg műszaki területen, vagy ezzel egyenértékű tapasztalat.
  • Kiterjedt brit piaci vállalati értékesítési tapasztalat közvetlen és közvetett értékesítési csatornákkal való együttműködés terén.
  • A skandináv és benelux piacok terén szerzett további tapasztalat előnyt jelent.
  • Erős együttműködő, aki jól működik együtt más részlegekkel, a vállalaton belül és kívül egyaránt.
  • Képesség a magas szintű üzleti kommunikációra és befolyásolásra.
  • Ön meggyőző, kiváló tárgyalási és prezentációs készséggel rendelkezik.
  • Hatékonyan kommunikálsz mind a technológiaorientált, mind a vezető üzleti vezetőkkel a „C” szinten, és könnyedén megfogalmazod OPSWATplatformjának technikai és üzleti értékét.
  • Bizonyított képesség a gyorsan változó környezetben való munkavégzésre és nyomás alatt való munkavégzésre.
  • Erős sürgősségérzet és személyes felelősségvállalás. Az értékesítési eszközök (pl. salesforce.com) mélyreható ismerete.
  • Erős kapcsolatteremtő, interperszonális, kommunikációs és befolyásoló képességek.
  • Akár 50%-os utazási hajlandóság.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
OEM Sales Associate (Technology/Product Partnerships)
OEM és műszaki szövetségek
San Francisco

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

We’re looking for a natural hunter. This role is ideal for a motivated early-career professional with a strong technical background to join our OEM Sales team and help grow partnerships with leading technology companies around the world. This role is designed for early career sales professionals who are excited to start a career at the intersection of technology, business, and cybersecurity. 

You’ll work closely with our VP of Global OEM Sales and senior team members to learn how complex technology partnerships are built—from early discovery through long-term growth. This is a hands-on, mentorship-driven role where you’ll gain exposure to real customers, real products, and real impact early in your career. 

Mit fogsz csinálni

  • Support the OEM sales process by researching potential partners and helping to qualify new opportunities. 
  • Assist with sales meetings, technical discovery calls, and partner follow-ups alongside senior team members. 
  • Learn how OPSWAT’s cybersecurity products integrate with partner technologies through APIs and SDKs. 
  • Help prepare presentations, proposals, and technical summaries for OEM partners. 
  • Collaborate with Engineering and Product teams to understand how integrations are designed and delivered. 
  • Track sales activity and pipeline progress to support forecasting and reporting. 
  • Develop foundational consultative sales skills in a highly technical environment.

Mire van szükségünk Öntől

  • Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related technical field. 
  • MBA (completed or in progress) a plus.  
  • 1–3 years of professional sales or business development experience for a technology company. 
  • Interest in technology, cybersecurity, enterprise software, or partnerships. 
  • Ability to understand technical concepts and explain them clearly to non-technical audiences. 
  • Strong communication skills and a willingness to learn. 
  • Curious, proactive, and comfortable working in a fast-paced, global organization.

Why Start Your Career at OPSWAT?

At OPSWAT, we believe in empowering our people to do their best work. We encourage you to watch the video of our company’s 22 years of experience of securing critical infrastructure. You’ll be part of a mission-driven OEM team that values innovation, collaboration, and continuous development.  

In this role you’ll gain exposure to how global technology companies embed cybersecurity into their products, while also being provided with exceptional business and compensation opportunities. You’ll be supported by experienced leaders, trusted with meaningful work, and given a clear path to grow into more senior sales, partnership, or business development roles over time. 

Piaci alapú bérstruktúránk van, amely helyenként változik. A pozíció alapfizetése az alábbiakban ismertetett helytől, valamint a jelölt tudásától, készségeitől és tapasztalatától függ. Az alapbéren felül ez a pozíció bónuszokra, juttatásokra és részvénytőkére is jogosult.

Base Pay Range: San Francisco Bay Area $90,000 - $100,000

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
OEM Sales Specialist
OEM és műszaki szövetségek
Izrael

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

About The OEM Team 
 
You will be joining our Global OEM team reporting to the VP of WW OEM Sales. Our team works independently and makes substantial contributions to OPSWAT’s revenue goals. Our team creates and drives OEM partnerships with a diverse set of partners spanning endpoint security vendors, ZTNA, SSE/SASE operators, RMMs, cloud/Email service providers, managed service providers, Telcos and more. The ideal candidate has a diverse skillset, is a natural hunter and possesses hunger to learn new technologies and business models. 
 
What You Will be Doing 
 
OPSWAT is looking for a OEM Sales Specialist with strong deal, strategy, and relationship management experience to accelerate our sell-through OEM partner ecosystem throughout the assigned region or product portfolio. The objective is to work with identified technology partners and service providers to extend our reach, revenues, and services delivery. 
 
This is a quota carrying role where the candidate will be responsible for selling our OEM products to select product/service partners with clear understanding of how the OEM Product will be integrated, launched and monetized for years to come.  
 
The candidate will have significant experience and passion for incubating, launching, and scaling top-tier technology partnerships. The successful candidate will work with legal, engineering, products, marketing, customer experience, finance, sales operations and alliances across the company to ensure strategic alignment with these functional and operational units. The ideal candidate will possess the acumen for messaging and selling with keen focus on deal closure and account management.  
 
This position leads the relationship from both contractual and operational perspectives; it also identifies and develops new areas of the partnership which are mutually beneficial for both OPSWAT and the OEM. You will develop an overall strategy and partner plan for every managed partner and align this plan across the organization to deliver monthly and quarterly progress towards strategic goals. 
 
This is a critical role within OPSWAT’s OEM team and will require cross-functional leadership skills to work with our internal teams. This role will be a major change agent, having impact and influence with a high degree of energy, flexibility, and drive to create real and measurable business results. 
 
 

Minimum Requirements 
 

  • OEM sales experience in the IT industry with strong preference working with security, cloud and endpoint solution providers
  • A track record of generating revenue in seven and/or eight figures annually 
  • Capability and drive to generate leads organically through research and outreach

 

Additional Qualifications 
 

  • Master's degree in technical disciplines or MBA a plus
  • Self-starter with the ability to manage several projects in a fast-paced environment
  • Demonstrated technical aptitude in cybersecurity
  • High energy and strong interpersonal skills
  • Excellent communications skills and strong presentation knowhow
  • Previous success in reaching/exceeding sales goals with focus on new logos
  • Very organized leader with ability to posit value propositions and win over skeptics 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Regionális értékesítési vezető
Külföldi értékesítés
Törökország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

 

A pozíció

A regionális értékesítési vezető jelentős szerepet játszik a vállalat bevételeinek és növekedésének előmozdításában. Feladatai közé tartozik: az OPSWAT elsajátítása; stratégiai ügyféltervek kidolgozása és megvalósítása, amelyek célja a kiberbiztonsági platformjaink és megoldásaink bevezetése. Feladata lesz a megfelelő kapcsolatok kiépítése a célszámlákkal, a vállalati erőforrások maximális kihasználása, valamint új üzletek megkötése. Az ideális jelölt rendelkezik korábbi munkatapasztalattal vállalati értékesítési csapat tagjaként, valamint több millió dolláros értékesítési kvótát meghaladó karrierrel. Előnyben részesülnek azok a jelöltek, akik kritikus infrastruktúrába értékesítenek.

 

A pozíció helyszíne Isztambul. 

 

 

Mit fogsz csinálni

 

  • Stratégiailag célozza meg a nagy értékű felhasználási eseteket kihasználó üzleti lehetőségeket a kulcsfontosságú vertikális területeken.
  • Az értékesítési stratégiák és taktikák kidolgozása és végrehajtása az OPSWAT termékek, megoldások és szolgáltatások értékesítése érdekében, az értékesítési kvóták túllépése érdekében.
  • Olyan értékjavaslatok kommunikálása az ügyfelek felé, amelyek pontosan megfelelnek az igényeiknek és követelményeiknek.
  • Ügyfélközpontú, megoldásorientált értékesítési stratégiák és vadász mentalitás alkalmazása a vállalati értékesítések azonosítása, minősítése és átalakítása érdekében.
  • A pénzügyi ROI/TCO-érték hatékony megfogalmazása, és az érték kiépítése a tárgyalási folyamat során.
  • A Salesforce CRM rendszerben a fiókok és lehetőségek részletes nyilvántartása, beleértve a fióknyerési terveket, az ügyfélkapcsolati pontokat, az értékesítési gátlókat stb.
  • A bevételi előrejelzések pontos előrejelzése és jelentése a vezetőségnek.
  • Az éves kvóta túlteljesítése, negyedévente mérve.

 

Mire van szükségünk Öntől 

 

  • Legalább 5 év sikeres technológiai termékek és megoldások értékesítése vállalkozásoknak.
  • Alapdiploma, lehetőleg műszaki területen, vagy ezzel egyenértékű tapasztalat.
  • Sikeres tapasztalat komplex megoldások értékesítésében közvetlenül a vállalati ügyfeleknek és a Channel/SI partnereken keresztül.
  • Ön meggyőző, kiváló tárgyalási és prezentációs készséggel rendelkezik. Hatékonyan tudsz kommunikálni mind a technológia-orientált, mind a felsővezetőkkel a "C" szinten, és jól tudod megfogalmazni a OPSWAT platformok technikai és üzleti értékét.
  • Munkája a stratégiai és proaktív ügyfélkapcsolati tevékenység keveréke, és bizonyítottan képes új ügyfelek felderítésére, minősítésére, fejlesztésére és lezárására.
  • Képesség a célok kitűzésére, a feladatok rangsorolására és a siker elérésére minimális felügyelet mellett, néha nem egyértelmű munkakörnyezetben.
  • A vezetőség számára pontosan tartja a csővezetéket és naprakészen az előrejelzést.
  • Legalább alapvető ismeretekkel rendelkezik a biztonsági fenyegetésekről, megoldásokról és biztonsági eszközökről.
  • Kiváló időgazdálkodási készség, valamint nagyfokú önállóság és önirányítás.
  • Ön rendkívül versenyképes, gyorsan reagál, rendkívül alkalmazkodó, és büszke arra, hogy túlteljesíti az értékesítési célokat.
  • Szükség szerint képes vagy utazni a hozzád rendelt ügyfelekhez és a vállalati találkozókra.
  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.

 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Regionális értékesítési vezető
Külföldi értékesítés
Egyesült Királyság

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

A regionális értékesítési vezető a vállalat bevételeinek és növekedésének jelentős motorja. Feladatai közé tartozik: az OPSWAT technológia megismerése; stratégiai ügyfélszolgálati tervek kidolgozása és végrehajtása, amelyek a kiberbiztonsági platformjaink és megoldásaink telepítését célozzák. Ön fogja kiépíteni a megfelelő kapcsolatokat egy célszámlán belül, tudni fogja, hogyan lehet a lehető legjobban kihasználni a vállalat erőforrásait, valamint tárgyalásokat folytat és új üzleteket köt. Az ideális jelölt rendelkezik korábbi munkatapasztalattal egy vállalati értékesítési csapat tagjaként, és karrierje során több millió dolláros értékesítési kvóták túllépésében szerzett tapasztalattal. Előnyben részesülnek a kritikus infrastruktúrában értékesítő és adatdióda értékesítési tapasztalattal rendelkező jelöltek.

Mit fogsz csinálni

  • Stratégiailag célozza meg a nagy értékű felhasználási eseteket kihasználó üzleti lehetőségeket a kulcsfontosságú vertikális területeken.
  • Az értékesítési stratégiák és taktikák kidolgozása és végrehajtása az OPSWAT termékek, megoldások és szolgáltatások értékesítése érdekében, az értékesítési kvóták túllépése érdekében.
  • Olyan értékjavaslatok kommunikálása az ügyfelek felé, amelyek pontosan megfelelnek az igényeiknek és követelményeiknek.
  • Ügyfélközpontú, megoldásorientált értékesítési stratégiák és vadász mentalitás alkalmazása a vállalati értékesítések azonosítása, minősítése és átalakítása érdekében.
  • A pénzügyi ROI/TCO-érték hatékony megfogalmazása, és az érték kiépítése a tárgyalási folyamat során.
  • A Salesforce CRM rendszerben a fiókok és lehetőségek részletes nyilvántartása, beleértve a fióknyerési terveket, az ügyfélkapcsolati pontokat, az értékesítési gátlókat stb.
  • A bevételi előrejelzések pontos előrejelzése és jelentése a vezetőségnek.
  • Az éves kvóta túlteljesítése, negyedévente mérve.

Mire van szükségünk Öntől 

  • Legalább 5 év sikeres technológiai termékek és megoldások értékesítése vállalkozásoknak.
  • Alapdiploma, lehetőleg műszaki területen, vagy ezzel egyenértékű tapasztalat.
  • Sikeres tapasztalat komplex megoldások értékesítésében közvetlenül a vállalati ügyfeleknek és a Channel/SI partnereken keresztül.
  • Ön meggyőző, kiváló tárgyalási és prezentációs készséggel rendelkezik. Hatékonyan tudsz kommunikálni mind a technológia-orientált, mind a felsővezetőkkel a "C" szinten, és jól tudod megfogalmazni a OPSWAT platformok technikai és üzleti értékét.
  • Munkája a stratégiai és proaktív ügyfélkapcsolati tevékenység keveréke, és bizonyítottan képes új ügyfelek felderítésére, minősítésére, fejlesztésére és lezárására.
  • Képesség a célok kitűzésére, a feladatok rangsorolására és a siker elérésére minimális felügyelet mellett, néha nem egyértelmű munkakörnyezetben.
  • A vezetőség számára pontosan tartja a csővezetéket és naprakészen az előrejelzést.
  • Legalább alapvető ismeretekkel rendelkezik a biztonsági fenyegetésekről, megoldásokról és biztonsági eszközökről.
  • Kiváló időgazdálkodási készség, valamint nagyfokú önállóság és önirányítás.
  • Ön rendkívül versenyképes, gyorsan reagál, rendkívül alkalmazkodó, és büszke arra, hogy túlteljesíti az értékesítési célokat.
  • Szükség szerint képes vagy utazni a hozzád rendelt ügyfelekhez és a vállalati találkozókra.
  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Regionális értékesítési vezető
Értékesítés
India

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

"Az OPSWAT az értékesítés nem csak a bevételek növeléséről szól, hanem a bizalom kiépítéséről és a legfontosabb dolgok védelméről is. Ügyfeleink megbíznak bennünk a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében, és értékesítési csapatunk döntő szerepet játszik abban, hogy ez a küldetés megvalósulhasson. Olyan céltudatos, stratégiai szakembereket keresünk, akik jól érzik magukat összetett vállalati környezetben, és tartós hatást akarnak elérni - mind ügyfeleink, mind saját karrierjük szempontjából." - Country Manager.

A regionális értékesítési menedzser feladatai közé tartozik: az OPSWAT technológia megismerése; stratégiai ügyfélszolgálati tervek kidolgozása és megvalósítása, amelyek a kiberbiztonsági platformjaink és megoldásaink kormányzati (helyi és központi) és biztonsági szolgáltatási szektorok (katonai, védelmi, hírszerzési és rendőrségi szektorok) számára történő bevezetését célozzák; kapcsolatok kiépítése a célszámlán belül és a Channel/SI partnerekkel; a vállalati erőforrások kihasználása; üzletkötés és a siker ünneplése. Az ideális jelölt több éve folyamatosan túlteljesíti az értékesítési kvótákat, miközben pontos előrejelzéseket készít és kiberbiztonsági megoldásokat értékesít.

Folyamatosan keresünk Indiában működő regionális értékesítési vezetőket, akikglobális csapatokkal, csúcstechnológiával és az üzleti tevékenységet meghaladó küldetéssel – a világ biztonságosabbá tételével – dolgoznak együtt .

Mit fogsz csinálni

  • Stratégiailag célozza meg a nagy értékű felhasználási eseteket kihasználó üzleti lehetőségeket a kulcsfontosságú vertikális területeken.
  • Az értékesítési stratégiák és taktikák kidolgozása és végrehajtása az OPSWAT termékek, megoldások és szolgáltatások értékesítése érdekében, az értékesítési kvóták túllépése érdekében.
  • Olyan értékjavaslatok kommunikálása az ügyfelek felé, amelyek pontosan megfelelnek az igényeiknek és követelményeiknek.
  • Ügyfélközpontú, megoldásorientált értékesítési stratégiák és vadász mentalitás alkalmazása a vállalati értékesítések azonosítása, minősítése és átalakítása érdekében.
  • A pénzügyi ROI/TCO-érték hatékony megfogalmazása, és az érték kiépítése a tárgyalási folyamat során.
  • A Salesforce CRM rendszerben a fiókok és lehetőségek részletes nyilvántartása, beleértve a fióknyerési terveket, az ügyfélkapcsolati pontokat, az értékesítési gátlókat stb.
  • A bevételi előrejelzések pontos előrejelzése és jelentése a vezetőségnek.
  • Az éves kvóta túlteljesítése, negyedévente mérve.

Mire van szükségünk Öntől

  • 10-15 éves tapasztalattal rendelkezik technológiai termékek és megoldások sikeres értékesítésében az üzleti életben.
  • Alapdiplomával rendelkezik, lehetőleg műszaki területen, vagy ezzel egyenértékű tapasztalattal.
  • Sikeres tapasztalattal rendelkezik komplex megoldások közvetlen értékesítésében vállalati ügyfeleknek, valamint Channel/SI partnereken keresztül.
  • Ön meggyőző, kiváló tárgyalási és prezentációs készséggel rendelkezik. Hatékonyan tudsz kommunikálni mind a technológia-orientált, mind a felsővezetőkkel a "C" szinten, és jól tudod megfogalmazni a OPSWAT platformok technikai és üzleti értékét.
  • Munkája a stratégiai és proaktív ügyfélkapcsolati tevékenység keveréke, és bizonyítottan képes új ügyfelek feltárására, minősítésére, fejlesztésére és lezárására.
  • Képesség a célok kitűzésére, a feladatok rangsorolására és a siker elérésére minimális felügyelet mellett, néha nem egyértelmű munkakörnyezetben.
  • Pontosan tartod a csővezetékedet és naprakészen tartod az előrejelzésedet a vezetőség számára.
  • Legalább alapvető ismeretekkel rendelkezik a biztonsági fenyegetésekről, megoldásokról és biztonsági eszközökről.
  • Kiváló időgazdálkodási készséggel rendelkezik, és nagyfokú önállósággal és önirányítással dolgozik.
  • Rendkívül versenyképes vagy, gyorsan fejlődsz, rendkívül alkalmazkodó vagy, és büszke vagy az értékesítési célok túlteljesítésére.
  • Szükség szerint képes vagy utazni a hozzád rendelt ügyfelekhez és a vállalati találkozókra.
  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.

 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Regionális értékesítési vezető
Külföldi értékesítés
Szaúd-Arábia

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

A regionális értékesítési vezető a vállalat bevételeinek és növekedésének jelentős motorja. Feladatai közé tartozik: az OPSWAT technológia megismerése; stratégiai ügyfélszolgálati tervek kidolgozása és végrehajtása, amelyek a kiberbiztonsági platformjaink és megoldásaink telepítését célozzák. Ön fogja kiépíteni a megfelelő kapcsolatokat egy célszámlán belül, tudni fogja, hogyan lehet a lehető legjobban kihasználni a vállalat erőforrásait, valamint tárgyalásokat folytat és új üzleteket köt. Az ideális jelölt rendelkezik korábbi munkatapasztalattal egy vállalati értékesítési csapat tagjaként, és karrierje során több millió dolláros értékesítési kvóták túllépésében szerzett tapasztalattal. Előnyben részesülnek a kritikus infrastruktúrában értékesítő és adatdióda értékesítési tapasztalattal rendelkező jelöltek.

Mit fogsz csinálni

 

  • Stratégiailag célozza meg a nagy értékű felhasználási eseteket kihasználó üzleti lehetőségeket a kulcsfontosságú vertikális területeken.
  • Az értékesítési stratégiák és taktikák kidolgozása és végrehajtása az OPSWAT termékek, megoldások és szolgáltatások értékesítése érdekében, az értékesítési kvóták túllépése érdekében.
  • Olyan értékjavaslatok kommunikálása az ügyfelek felé, amelyek pontosan megfelelnek az igényeiknek és követelményeiknek.
  • Ügyfélközpontú, megoldásorientált értékesítési stratégiák és vadász mentalitás alkalmazása a vállalati értékesítések azonosítása, minősítése és átalakítása érdekében.
  • A pénzügyi ROI/TCO-érték hatékony megfogalmazása, és az érték kiépítése a tárgyalási folyamat során.
  • A Salesforce CRM rendszerben a fiókok és lehetőségek részletes nyilvántartása, beleértve a fióknyerési terveket, az ügyfélkapcsolati pontokat, az értékesítési gátlókat stb.
  • A bevételi előrejelzések pontos előrejelzése és jelentése a vezetőségnek.
  • Az éves kvóta túlteljesítése, negyedévente mérve.

 

Mire van szükségünk Öntől 

 

  • Legalább 5 év sikeres technológiai termékek és megoldások értékesítése vállalkozásoknak.
  • Alapdiploma, lehetőleg műszaki területen, vagy ezzel egyenértékű tapasztalat.
  • Sikeres tapasztalat komplex megoldások értékesítésében közvetlenül a vállalati ügyfeleknek és a Channel/SI partnereken keresztül.
  • Ön meggyőző, kiváló tárgyalási és prezentációs készséggel rendelkezik. Hatékonyan tudsz kommunikálni mind a technológia-orientált, mind a felsővezetőkkel a "C" szinten, és jól tudod megfogalmazni a OPSWAT platformok technikai és üzleti értékét.
  • Munkája a stratégiai és proaktív ügyfélkapcsolati tevékenység keveréke, és bizonyítottan képes új ügyfelek felderítésére, minősítésére, fejlesztésére és lezárására.
  • Képesség a célok kitűzésére, a feladatok rangsorolására és a siker elérésére minimális felügyelet mellett, néha nem egyértelmű munkakörnyezetben.
  • A vezetőség számára pontosan tartja a csővezetéket és naprakészen az előrejelzést.
  • Legalább alapvető ismeretekkel rendelkezik a biztonsági fenyegetésekről, megoldásokról és biztonsági eszközökről.
  • Kiváló időgazdálkodási készség, valamint nagyfokú önállóság és önirányítás.
  • Ön rendkívül versenyképes, gyorsan reagál, rendkívül alkalmazkodó, és büszke arra, hogy túlteljesíti az értékesítési célokat.
  • Szükség szerint képes vagy utazni a hozzád rendelt ügyfelekhez és a vállalati találkozókra.
  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Regionális értékesítési vezető
Külföldi értékesítés
Ciprus, Görögország, Románia

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

A regionális értékesítési vezető a vállalat dél-európai bevételeinek és növekedésének jelentős motorja, aki távolról dolgozik. Feladatai közé tartozik a MetaDefender és MetaAccess biztonsági platformjaink telepítését célzó stratégiai ügyfélszolgálati tervek kidolgozása és végrehajtása. Ön fogja kiépíteni a megfelelő kapcsolatokat egy-egy célszámlán belül, tudni fogja, hogyan lehet a lehető legjobban kihasználni a vállalat erőforrásait, valamint tárgyalásokat folytat és új üzleteket köt. Az ideális jelölt rendelkezik korábbi munkatapasztalattal egy vállalati értékesítési csapat tagjaként, és karrierje során több millió dolláros értékesítési kvóták túllépésében szerzett tapasztalattal. Előnyben részesülnek a kritikus infrastruktúrában értékesítő és adatdióda értékesítési tapasztalattal rendelkező jelöltek.

Mit fogsz csinálni

  • Stratégiailag célozza meg a nagy értékű felhasználási eseteket kihasználó üzleti lehetőségeket a kulcsfontosságú vertikális területeken.
  • Az értékesítési stratégiák és taktikák kidolgozása és végrehajtása az OPSWAT termékek, megoldások és szolgáltatások értékesítése érdekében, az értékesítési kvóták túllépése érdekében.
  • Olyan értékjavaslatok kommunikálása az ügyfelek felé, amelyek pontosan megfelelnek az igényeiknek és követelményeiknek.
  • Ügyfélközpontú, megoldásorientált értékesítési stratégiák és vadász mentalitás alkalmazása a vállalati értékesítések azonosítása, minősítése és átalakítása érdekében.
  • A pénzügyi ROI/TCO-érték hatékony megfogalmazása, és az érték kiépítése a tárgyalási folyamat során.
  • A Salesforce CRM rendszerben a fiókok és lehetőségek részletes nyilvántartása, beleértve a fióknyerési terveket, az ügyfélkapcsolati pontokat, az értékesítési gátlókat stb.
  • A bevételi előrejelzések pontos előrejelzése és jelentése a vezetőségnek.
  • Az éves kvóta túlteljesítése, negyedévente mérve.

Mire van szükségünk Öntől

    • Legalább 5 év sikeres technológiai termékek és megoldások értékesítése vállalkozásoknak.
    • Alapdiploma, lehetőleg műszaki területen, vagy ezzel egyenértékű tapasztalat.
    • Sikeres tapasztalat komplex megoldások értékesítésében közvetlenül a vállalati ügyfeleknek és a Channel/SI partnereken keresztül.
    • Ön meggyőző, kiváló tárgyalási és prezentációs készséggel rendelkezik. Hatékonyan tudsz kommunikálni mind a technológia-orientált, mind a felsővezetőkkel a "C" szinten, és jól tudod megfogalmazni a OPSWAT platformok technikai és üzleti értékét.
    • Munkája a stratégiai és proaktív ügyfélkapcsolati tevékenység keveréke, és bizonyítottan képes új ügyfelek felderítésére, minősítésére, fejlesztésére és lezárására.
    • Képesség a célok kitűzésére, a feladatok rangsorolására és a siker elérésére minimális felügyelet mellett, néha nem egyértelmű munkakörnyezetben.
    • A vezetőség számára pontosan tartja a csővezetéket és naprakészen az előrejelzést.
    • Legalább alapvető ismeretekkel rendelkezik a biztonsági fenyegetésekről, megoldásokról és biztonsági eszközökről.
    • Kiváló időgazdálkodási készség, valamint nagyfokú önállóság és önirányítás.
    • Ön rendkívül versenyképes, gyorsan reagál, rendkívül alkalmazkodó, és büszke arra, hogy túlteljesíti az értékesítési célokat.
    • Szükség szerint képes vagy utazni a hozzád rendelt ügyfelekhez és a vállalati találkozókra.
    • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Regionális értékesítési vezető - ASEAN (kormányzati és nagyvállalati)
Értékesítés
Szingapúr

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció:

A regionális értékesítési menedzser feladata az OPSWATtechnológiájának megismerése, valamint stratégiai ügyfélszolgálati terv kidolgozása és végrehajtása a kiberbiztonsági platformjaink és megoldásaink ASEAN-országokban(Malajzia, Indonézia, Thaiföld és Fülöp-szigetek) történő elterjesztése érdekében. A fő fókuszterületek közé tartoznak a kormányzati és nagyvállalati szektorok , mint például a BFSI, a távközlés és a konglomerátumok.

Ez a szerep magában foglalja a célszámlákon belüli, valamint a csatorna- és rendszerintegrátor partnerekkel való kapcsolatok kiépítését és ápolását, a vállalati erőforrások hatékony kihasználását, az ügyletek lezárását és a csapat sikereinek megünneplését.

A pozíció az APAC regionális értékesítési igazgatónak tartozik, és szoros együttműködést igényel a Channel Managerrel, az SDR-rel és az APAC marketingcsapatokkal. Az ideális jelölt bizonyított, többéves tapasztalattal rendelkezik az értékesítési kvóták folyamatos túllépésében, a pontos előrejelzésben és a kiberbiztonsági megoldások sikeres értékesítésében.

Szingapúrban, Thaiföldön vagy Malajziában élő, angol elsődleges vagy másodlagos nyelvvel rendelkező jelöltek iránt érdeklődünk.

 

Mit fogsz csinálni:

  • Stratégiailag célzott üzleti lehetőségek, amelyek kihasználják a nagy értékű felhasználási eseteket a kulcsfontosságú vertikális területeken.

  • Értékesítési stratégiák és taktikák kidolgozása és végrehajtása a OPSWAT termékek, megoldások és szolgáltatások értékesítése érdekében, az értékesítési kvóták túllépése érdekében.

  • Az ügyfeleknek olyan értékjavaslatok kommunikálása, amelyek pontosan megfelelnek az igényeiknek és követelményeiknek.

  • Ügyfélközpontú, megoldásorientált értékesítési stratégiák és vadász mentalitás alkalmazása a vállalati értékesítések azonosítása, minősítése és átalakítása érdekében.

  • A pénzügyi ROI/TCO-érték hatékony megfogalmazása és az érték kiépítése a tárgyalási folyamat során.

  • A Salesforce CRM rendszerben a fiókok és lehetőségek részletes nyilvántartása, beleértve a fióknyerési terveket, az ügyfélkapcsolati pontokat, az értékesítési gátlókat stb.

  • a bevételi előrejelzések pontos előrejelzése és jelentése a vezetőségnek

  • Az éves kvóta túlteljesítése, negyedévente mérve

 

Mire van szükségünk Öntől:

  • 7-10 éves tapasztalattal rendelkezik technológiai termékek és megoldások sikeres értékesítésében vállalati vállalkozások számára.

  • Alapdiplomával és azzal egyenértékű tapasztalattal rendelkezik.

  • Sikeres tapasztalattal rendelkezik komplex megoldások közvetlen értékesítésében vállalati ügyfeleknek, valamint Channel/SI partnereken keresztül.

  • Ön meggyőző, kiváló tárgyalási és prezentációs készséggel rendelkezik. Hatékonyan tudsz kommunikálni mind a technológia-orientált, mind a felsővezetőkkel a "C" szinten, és jól tudod megfogalmazni a OPSWAT platformok technikai és üzleti értékét.

  • Munkája a stratégiai és proaktív ügyfélkapcsolati tevékenység keveréke, és bizonyítottan képes új ügyfelek feltárására, minősítésére, fejlesztésére és lezárására.

  • Képesség a célok kitűzésére, a feladatok rangsorolására és a siker elérésére minimális felügyelet mellett, néha nem egyértelmű munkakörnyezetben.

  • Pontosan tartod a csővezetékedet és naprakészen tartod az előrejelzésedet a vezetőség számára.

  • Legalább alapvető ismeretekkel rendelkezik a biztonsági fenyegetésekről, megoldásokról és biztonsági eszközökről.

  • Kiváló időgazdálkodási készséggel rendelkezik, és nagyfokú önállósággal és önirányítással dolgozik.

  • Rendkívül versenyképes vagy, gyorsan fejlődsz, rendkívül alkalmazkodó vagy, és büszke vagy az értékesítési célok túlteljesítésére.

  • Szükség szerint képes vagy utazni a hozzád rendelt ügyfelekhez és a vállalati találkozókra.

  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.

 
 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Regionális értékesítési vezető - Bangalore/Chennai (kormányzat)
Értékesítés
India

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

A regionális értékesítési menedzser feladatai közé tartozik: az OPSWAT technológia megismerése; stratégiai ügyfélszolgálati tervek kidolgozása és megvalósítása, amelyek a kiberbiztonsági platformjaink és megoldásaink kormányzati (helyi és központi) és nagyvállalati szektorokba történő bevezetését célozzák; a vállalati erőforrások kihasználása; üzletkötés és a siker ünneplése. Az ideális jelölt több éve folyamatosan túllépi az értékesítési kvótákat, miközben pontos előrejelzéseket készít és kiberbiztonsági megoldásokat értékesít.

A szerep Bangalore-ban vagy Chennaiban lesz betöltve.

Mit fogsz csinálni

  • Stratégiailag célzott üzleti lehetőségek, amelyek kihasználják a nagy értékű felhasználási eseteket a kulcsfontosságú vertikális területeken.
  • Értékesítési stratégiák és taktikák kidolgozása és végrehajtása a OPSWAT termékek, megoldások és szolgáltatások értékesítése érdekében, az értékesítési kvóták túllépése érdekében.
  • Az ügyfeleknek olyan értékjavaslatok kommunikálása, amelyek pontosan megfelelnek az igényeiknek és követelményeiknek.
  • Ügyfélközpontú, megoldásorientált értékesítési stratégiák és vadász mentalitás alkalmazása a vállalati értékesítések azonosítása, minősítése és átalakítása érdekében.
  • A pénzügyi ROI/TCO-érték hatékony megfogalmazása és az érték kiépítése a tárgyalási folyamat során.
  • A Salesforce CRM rendszerben a fiókok és lehetőségek részletes nyilvántartása, beleértve a fióknyerési terveket, az ügyfélkapcsolati pontokat, az értékesítési gátlókat stb.
  • a bevételi előrejelzések pontos előrejelzése és jelentése a vezetőségnek
  • Az éves kvóta túlteljesítése, negyedévente mérve

Mire van szükségünk Öntől

  • 5-10 éves tapasztalattal rendelkezik technológiai termékek és megoldások sikeres értékesítésében az üzleti életben.
  • Alapdiplomával rendelkezik, lehetőleg műszaki területen, vagy ezzel egyenértékű tapasztalattal.
  • Sikeres tapasztalattal rendelkezik komplex megoldások közvetlen értékesítésében vállalati ügyfeleknek, valamint Channel/SI partnereken keresztül.
  • Ön meggyőző, kiváló tárgyalási és prezentációs készséggel rendelkezik. Hatékonyan tudsz kommunikálni mind a technológia-orientált, mind a felsővezetőkkel a "C" szinten, és jól tudod megfogalmazni a OPSWAT platformok technikai és üzleti értékét.
  • Munkája a stratégiai és proaktív ügyfélkapcsolati tevékenység keveréke, és bizonyítottan képes új ügyfelek feltárására, minősítésére, fejlesztésére és lezárására.
  • Képesség a célok kitűzésére, a feladatok rangsorolására és a siker elérésére minimális felügyelet mellett, néha nem egyértelmű munkakörnyezetben.
  • Pontosan tartod a csővezetékedet és naprakészen tartod az előrejelzésedet a vezetőség számára.
  • Legalább alapvető ismeretekkel rendelkezik a biztonsági fenyegetésekről, megoldásokról és biztonsági eszközökről.
  • Kiváló időgazdálkodási készséggel rendelkezik, és nagyfokú önállósággal és önirányítással dolgozik.
  • Rendkívül versenyképes vagy, gyorsan fejlődsz, rendkívül alkalmazkodó vagy, és büszke vagy az értékesítési célok túlteljesítésére.
  • Szükség szerint képes vagy utazni a hozzád rendelt ügyfelekhez és a vállalati találkozókra.
  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Regional Sales Manager - Vietnam (BFSI & Enterprise)
Értékesítés
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

As the Regional Sales Manager for Vietnam, you will be responsible for owning the revenue generation process and exceeding company revenue targets in Vietnam by learning the OPSWAT technology, developing and implementing a strategic account plans targeting deployments of our Cybersecurity platforms and solutions. You will be held accountable for building long-term relationships inside target accounts and with BFSI, Enterprise and Critical Infrastructure related industries to solve strategic issues and generate opportunities. This role will be both strategic and hands-on, managing and working with senior management to develop and advance current and new revenue models. The ideal candidate will have multiple years of continually exceeding multi-million-dollar sales quotas while forecasting accurately and selling cybersecurity solutions.

This position will cover the Vietnam territory and is highly preferred to base in Hanoi.

Mit fogsz csinálni

  • Strategically targeting business opportunities that leverage high-value use cases in primarily banking, financial services, insurance and enterprise industries.
  • OPSWAT , megoldások és szolgáltatások értékesítésére irányuló stratégiák és taktikák kidolgozása és végrehajtása az értékesítési kvóták túllépése érdekében.
  • Az ügyfeleknek olyan értékajánlatokat közvetíteni, amelyek szorosan kapcsolódnak igényeikhez és követelményeikhez.
  • Ügyfélközpontú, megoldásorientált értékesítési stratégiák és vadászmentalitás alkalmazása a vállalati értékesítések azonosítására, minősítésére és konvertálására.
  • A pénzügyi ROI/TCO érték hatékony megfogalmazása és az értéképítés a tárgyalási folyamat során.
  • A Salesforce CRM rendszerben részletes ügyfél- és lehetőségadatok vezetése, beleértve az ügyfélszerzési terveket, az ügyfélkapcsolati pontokat és az értékesítést gátló tényezőket.
  • A bevételek pontos előrejelzése és jelentése a vezetőségnek.
  • Overachieving annual quotas measured quarterly.
  • Performing other tasks assigned by the direct supervisor.

Mire van szükségünk Öntől

  • You have 5-10 years of experience successfully selling technology products and Cybersecurity solutions to BFSI, Enterprise and Critical Infrastructure related accounts in Vietnam
  • Alapdiplomával rendelkezik, lehetőleg műszaki területen, vagy ezzel egyenértékű tapasztalattal.
  • Ismeri a biztonsági fenyegetéseket, megoldásokat és biztonsági eszközöket.
  • You have a successful track record selling complex-solutions directly to enterprise accounts in Vietnam.
  • Ön meggyőző, kiváló tárgyalási és prezentációs készséggel rendelkezik. Hatékonyan tudsz kommunikálni mind a technológia-orientált, mind a felsővezetőkkel a "C" szinten, és jól tudod megfogalmazni a OPSWAT platformok technikai és üzleti értékét.
  • A vezetőség számára pontosan tartja a csővezetéket és naprakészen az előrejelzést.
  • Munkája a stratégiai és proaktív ügyfélkapcsolati tevékenység keveréke, és bizonyítottan képes új ügyfelek felderítésére, minősítésére, fejlesztésére és lezárására.
  • Képesség a célok kitűzésére, a feladatok rangsorolására és a siker elérésére minimális felügyelet mellett, néha nem egyértelmű munkakörnyezetben.
  • Képes gyorsan változó környezetben dolgozni, és képes nyomás alatt dolgozni.
  • Kiváló időgazdálkodási készséggel rendelkezik, és nagyfokú önállósággal és önirányítással dolgozik.
  • Ön rendkívül versenyképes, gyorsan reagál, rendkívül alkalmazkodó, és büszke arra, hogy túlteljesíti az értékesítési célokat.
  • Sürgősségtudat és személyes felelősségvállalás Az értékesítési eszközök (pl. Salesforce) alapos ismerete.
  • Ön rendkívül etikus és professzionális személyes magatartás.
  • Ön képes arra, hogy szükség szerint a kijelölt számlákra utazzon, vagy a vállalat igényei szerint.

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Értékesítési ügyfélmenedzser
Vállalati értékesítés
Izrael

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT értékesítési ügyfélmenedzsereket keres, hogy hosszú távú, bizalmi kapcsolatokat alakítsanak ki ügyfeleinkkel. Az értékesítési ügyfélmenedzser feladata a kijelölt ügyfelek portfóliójának felügyelete, a meglévő ügyfelekkel való új üzletfejlesztés és az új értékesítési lehetőségek aktív keresése.

Az OPSWAT úgy gondoljuk, hogy a kivételes tehetségeket mindig érdemes megismerni, még akkor is, ha éppen nincs üres állás.

Az Evergreen Sales Account Manager pozíció folyamatos lehetőséget kínál a lelkes és motivált szakemberek számára, hogy a jövőben csatlakozzanak hozzánk. Nem kötődik konkrét álláslehetőséghez, de lehetővé teszi számunkra, hogy megismerjük Önt és kapcsolatban maradjunk Önnel, így amikor egy új lehetőség adódik, Ön lehet az elsők között, akiket megkeresünk. Izrael és Románia jelentősen növekszik - örülnénk, ha csatlakoznál erős csapatunkhoz!

Ha érdekli a munka nálunk, kérjük, jelentkezzen, és mi felvesszük Önnel a kapcsolatot.

Mit fogsz csinálni

  • Vezető kapcsolattartó pontként szolgál minden ügyfélszámla-kezelési kérdésben.
  • Erős, hosszú távú ügyfélkapcsolatok kiépítése és fenntartása.
  • Szerződések tárgyalása és megállapodások megkötése a nyereség maximalizálása érdekében
  • Megbízható tanácsadói kapcsolatok kialakítása a kulcsfontosságú ügyfelekkel, az ügyfelek érdekelt feleivel és a vezető szponzorokkal.
  • Biztosítani kell megoldásaink időben történő és sikeres szállítását az ügyfelek igényeinek és céljainak megfelelően.
  • A havi/negyedéves kezdeményezések előrehaladásának egyértelmű kommunikálása a belső és külső érdekeltek felé.
  • Új üzleteket alakít ki a meglévő ügyfelekkel és/vagy azonosítja azokat a területeket, amelyeken javítani kell az értékesítési kvóták teljesítése érdekében.
  • Előrejelzés és nyomon követés a kulcsfontosságú ügyfélszámla-mérőszámok tekintetében (pl. negyedéves értékesítési eredmények és éves előrejelzések).
  • Jelentések készítése a számla állapotáról
  • Együttműködés az értékesítési csapattal a területen belüli lehetőségek azonosítása és bővítése érdekében.
  • Szükség esetén segítségnyújtás a kihívást jelentő ügyfélkérelmek vagy problémák eszkalációjában.

Mire van szükségünk Öntől 

  • Legalább 3 év sikeres technológiai termékek és megoldások értékesítése vállalkozások számára.
  • Alapdiplomával rendelkezik, lehetőleg műszaki területen, vagy ezzel egyenértékű tapasztalattal.
  • Sikeres tapasztalattal rendelkezik a vállalati számlák kezelésében.
  • Szívesen dolgozik strukturált ügyfélmegtartási ciklusokon keresztül, valamint személyre szabott ügyfélmegtartási terveket dolgoz ki és hajt végre.
  • Veled született szenvedélyed a tanulás. Folyamatosan arra törekszünk, hogy jobban megértsük az egyes ügyfelek biztonsági helyzetét, igényeit és stratégiáit. 
  • Ön egy természetes vezető, aki felhúzza az ingujját, és készen áll arra, hogy segítsen másoknak, és az egész értékesítési szervezetben sikerre vigye a dolgokat. Sosem tanulunk egyedül 
  • Ön aktív hallgatósággal, valamint kiváló tárgyalási és prezentációs készséggel rendelkezik. Hatékonyan tudsz kommunikálni mind a technológia-orientált, mind a felsővezetőkkel a "C" szinten, és jól tudod megfogalmazni termékeink műszaki és üzleti értékét. 
  • Képes vagy célokat kitűzni, rangsorolni a feladatokat, és minimális felügyelet mellett is sikereket elérni.
  • Pontosan tartja a csővezetékét, és az előrejelzéseit naprakészen tartja a vezetőség számára. 
  • Alapvető ismeretekkel rendelkezik a biztonsági fenyegetésekről, megoldásokról és biztonsági eszközökről.
  • Ön rendkívül versenyképes, gyorsan fejlődik, rendkívül alkalmazkodó, és büszke arra, hogy túlteljesíti az értékesítési célokat.
  • Szükség esetén képes vagy utazni a hozzád rendelt ügyfelekhez és a vállalati megbeszélésekre.
  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás

Ha készen áll arra, hogy a gyors globális növekedés időszakában csatlakozzon egy küldetésközpontú vállalathoz - és kulcsszerepet játsszon abban, hogy hogyan tudunk jogilag és szakmailag is növekedni -, akkor beszéljünk.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Solution Engineer
Solution Engineering
Törökország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

A megoldásmérnök lesz a regionális értékesítési csapatunk elsődleges műszaki értékesítési forrása, és segít az ügyfelek kihívásainak azonosításában, valamint az ügyfelek igényei és az OPSWAT közötti technikai összehangolásban. Termék- és iparági szakértőként fog működni, hatékonyan ismerteti és bemutatja megoldásainkat, valamint népszerűsíti elképzeléseinket és megközelítésünket. Ön lesz az ügyfeleink megbízható kapcsolattartója, miközben előmozdítja az értékesítési folyamatot.

Ugyanakkor a mérnöki csapattal való kapcsolattartásod során a termék irányvonalának meghatározása érdekében te leszel a kapcsolattartó. Az ideális jelöltnek korábbi munkatapasztalattal kell rendelkeznie egy vállalati értékesítési csapat tagjaként, és karrierje során nagy és összetett vállalati értékesítések támogatásában szerzett tapasztalattal.

Mit fogsz csinálni

  • Együttműködés a OPSWAT értékesítési csapattal és a partnerekkel a vállalati üzletág előmozdítása érdekében. 
  • Az ügyfélkövetelmények, elvárások és a megoldások megvásárlásának kezelése
  • Az ügyfelek bizalmának és tudatosságának növelése termékeinkkel/megoldásainkkal kapcsolatban
  • Az iparági RFP-kre adott részletes válaszok kezelése, átadása és bemutatása.
  • Viszonteladók és partnerek képzése és tanúsítása
  • Előadás konferenciákon és szemináriumokon
  • Támogatja a koncepciók bizonyítását, a megvalósításokat és a telepítéseket, amennyiben szükséges az ügyfelek igényeinek sikeres kielégítése érdekében.

Mire van szükségünk Öntől 

  • 5+ év kiberbiztonsági vagy hálózati szoftver értékesítési mérnöki vagy műszaki értékesítési tapasztalat 
  • Kiváló eredmények az új üzletfejlesztésben és az értékesítési célok teljesítésében/túllépésében. 
  • A kiberbiztonsági területen belüli megbeszélések kényelmes vezetése az ügyfelek minden szintjén (a CISO-tól az IT-adminisztrátorig).
  • Erős prezentációs és alkalmazásbemutató készségek 
  • Tapasztalat vállalati alkalmazások telepítésében és hibaelhárításában Windows és Linux környezetben
  • Önmotiváló, aki az ügyfelek fájdalmas pontjainak azonosításában és megoldásában bővelkedik.

Jó lenne, ha lenne

  • Vállalati szoftver- vagy hálózati megoldások terén szerzett tapasztalat, ideális esetben a hálózati vagy eszközbiztonsági területen.
  • A Sandbox és a rosszindulatú szoftverek elleni termékek és piacok ismerete
  • Az API-k technikai megértése
  • CRM szoftverrel való munkavégzésben szerzett tapasztalat

Kulcsteljesítménymutatók (KPI-k)

  • Kvóta elérése - A kijelölt értékesítési és bevételi célok elérése.
  • Értékelési technikai győzelmi arány (a végdátumig) - A végdátumig pozitívan lezárt sikeres műszaki értékelések százalékos aránya.
  • Nyitott csővezeték - Az értékesítési csővezetékben lévő aktív lehetőségek mennyisége és minősége.
  • Jira Ticket - Az ügyfelek vagy partnerek Jira-ban naplózott technikai problémáinak időben történő és hatékony kezelése.
  • # Demo Meeting (>5 perc beszéd) - A legalább 5 perces aktív bemutatót vagy technikai elkötelezettséget tartalmazó, tartalmas demóülések száma.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Solution Engineer
Értékesítés
Egyesült Királyság

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció:

A megoldásmérnök lesz az olasz regionális értékesítési csapatunk elsődleges technikai értékesítési erőforrása, és segítséget nyújt az ügyfelek kihívásainak azonosításában, valamint az ügyfelek igényeinek és az OPSWAT technikai összehangolásában. Termék- és iparági szakértőként fog működni, hatékonyan bemutatva és demonstrálva megoldásunkat, valamint népszerűsítve elképzelésünket és megközelítésünket. Az értékesítési folyamat előmozdítása során ügyfeleink megbízható kapcsolattartója lesz.

Ugyanakkor a mérnöki csapattal való kapcsolattartásod során a termék irányvonalának meghatározása érdekében te leszel a kapcsolattartó. Az ideális jelöltnek korábbi munkatapasztalattal kell rendelkeznie egy vállalati értékesítési csapat tagjaként, és karrierje során nagy és összetett vállalati értékesítések támogatásában szerzett tapasztalattal.

Mit fogsz csinálni:

  • Együttműködés a OPSWAT értékesítési csapattal és a partnerekkel a vállalati üzletág előmozdítása érdekében. 
  • Az ügyfélkövetelmények, elvárások és a megoldások megvásárlásának kezelése
  • Az ügyfelek bizalmának és tudatosságának növelése termékeinkkel/megoldásainkkal kapcsolatban
  • Az iparági RFP-kre adott részletes válaszok kezelése, átadása és bemutatása.
  • Viszonteladók és partnerek képzése és tanúsítása
  • Előadás konferenciákon és szemináriumokon
  • Támogatja a koncepciók bizonyítását, a megvalósításokat és a telepítéseket, amennyiben szükséges az ügyfelek igényeinek sikeres kielégítése érdekében.

Amire szükségünk van Öntől:

  • 5+ év kiberbiztonsági vagy hálózati szoftver értékesítési mérnöki vagy műszaki értékesítési tapasztalat 
  • Kiváló eredmények az új üzletfejlesztésben és az értékesítési célok teljesítésében/túllépésében. 
  • A kiberbiztonsági területen belüli megbeszélések kényelmes vezetése az ügyfelek minden szintjén (a CISO-tól az IT-adminisztrátorig).
  • Erős prezentációs és alkalmazásbemutató készségek 
  • Tapasztalat vállalati alkalmazások telepítésében és hibaelhárításában Windows és Linux környezetben
  • Önmotiváló, aki az ügyfelek fájdalmas pontjainak azonosításában és megoldásában bővelkedik.

Jó lenne, ha lenne:

  • Vállalati szoftver- vagy hálózati megoldások terén szerzett tapasztalat, ideális esetben a hálózati vagy eszközbiztonsági területen.
  • A Sandbox és a rosszindulatú szoftverek elleni termékek és piacok ismerete
  • Az API-k technikai megértése
  • CRM szoftverrel való munkavégzésben szerzett tapasztalat

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Solution Engineer - Bangalore
Solution Engineering
India

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció: 

A Solution Engineer lesz az APAC regionális értékesítési csapatunk elsődleges technikai értékesítési forrása, és segít az ügyfelek kihívásainak azonosításában, valamint a technikai összehangolás előmozdításában a következő területek között ügyfél vagy a partner igények és az OPSWAT megoldásai között. Vállalati és kormányzati szektorbeli ügyfelekkel fog dolgozni. Termék- és iparági szakértőként fog működni, hatékonyan ismertetve és bemutatva megoldásainkat, valamint népszerűsítve elképzeléseinket és megközelítésünket. Ön lesz a megbízható kapcsolattartó pont az alábbi partnereink számára ügyfeleink számára és a partnereink számára miközben előmozdítja az értékesítési folyamatot.

Rendszeresen ki kell képeznie a partnereket, hogy jártasak legyenek termékeink értékesítésében és támogatásában, és technikai segítséget nyújtanakance ha a partnereknek szükségük van rá az üzletkötéshez.

Ugyanakkor, akkor lesz egy a mérnöki csapattal, hogy a termék irányát irányítsa.. Az ideális jelölt a korábbi munkatapasztalattal rendelkezik egy vállalati értékesítési csapat tagjaként, és a karrierje során a következők támogatásában szerzett tapasztalattal rendelkezik kiberbiztonság termékek és a vonatkozó technológia a oldalon.nagy és összetett vállalkozások számáras.

Érdekelnek a következő városokban élő jelöltek Chennai, Hyderabad vagy Bangalore, Indiában, akiknek az angol az elsődleges vagy másodlagos nyelve. 

Mit fogsz csinálni:  

  • Együttműködik az OPSWAT értékesítési csapatával és a partnerekkel a vállalati üzletág előmozdítása érdekében.  
  • A partnerek/ügyfelek követelményeinek, elvárásainak és a megoldásokba való beletörődésnek a kezelése 
  • Build partner/az ügyfelek bizalmát és tudatosságát termékeink/megoldásaink iránt
  • Az iparági RFP-kre adott részletes válaszok kezelése, átadása és bemutatása.
  • Viszonteladók és partnerek képzése és tanúsítása 
  • Előadás konferenciákon és szemináriumokon 
  • Támogatja a koncepciók bizonyítását, a megvalósításokat és a telepítéseket, amennyiben szükséges az ügyfelek igényeinek sikeres kielégítése érdekében. 

Mire van szükségünk Öntől:  

  • 8+ évnyi kiberbiztonsági vagy hálózati szoftver értékesítési mérnöki vagy műszaki értékesítési tapasztalat
  • Kiváló eredmények az új üzletágak fejlesztésében és a technológia és a termék megismertetése az ügyfelekkel/partnerekkel.
  • A kiberbiztonsági területen belüli megbeszélések kényelmes vezetése az ügyfelek minden szintjén (a CISO-tól az IT-adminisztrátorig). 
  • Erős prezentációs és alkalmazásbemutató készségek  
  • Tapasztalat telepítésben és hibaelhárításban kiberbiztonsági vagy hálózatbiztonsági megoldások Windows rendszerben vagy Linux környezetben
  • Önmotiváló, aki az ügyfelek fájdalmas pontjainak azonosításában és megoldásában bővelkedik.
  • Szenvedélyes a kiberbiztonságban, és mindig naprakész a technológiai fejlődéssel kapcsolatban
  • Tapasztalt AWS/Azure/GCP rendszergazda

Jó lenne, ha lenne: 

  • Munkahelyi tapasztalat Dockers, Kubernetes, Terraform vagy HELM diagramok
  • A Sandbox és a malware elemzés
  • Az API-k technikai megértése 
  • ICS-környezetekkelés OT kiberbiztonsági termékekkel kapcsolatos tapasztalat
  • Dev-Ops tapasztalatok

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Megoldásmérnök – Japán (kiberbiztonság)
Solution Engineering
Japán

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

OPSWAT jelenleg olyan partner megoldásmérnököt keres, aki technikai értékesítési erőforrásként támogatja japán értékesítési csapatunkat, segít azonosítani az ügyfelek/partnerek kihívásait, és elősegíti az ügyfelek/partnerek igényeinek és az OPSWAT technikai összehangolását. Csatlakozzon a tapasztalt és sikeres értékesítési vezetőkből és előértékesítési mérnökökből álló csapatunkhoz, hogy együtt fejlesszük és bővítsük az OPSWAT Japánban. Ön termék- és partner szakértőként fogja hatékonyan bemutatni és demonstrálni megoldásainkat, valamint népszerűsíteni elképzeléseinket és megközelítésünket. Ön lesz a megbízható kapcsolattartója ügyfeleinknek és partnereinknek, miközben előmozdítja az értékesítési folyamatot.

Olyan tokiói székhelyű jelölteket keresünk, akiknek a japán az elsődleges nyelvük.

Mit fogsz csinálni

  • Együttműködik OPSWAT értékesítési csapatával és a partnerekkel a vállalati üzletág előmozdítása érdekében.

  • Kezelje a partnerek követelményeit, elvárásait és a megoldások elfogadását.

  • Építsd ki a partnerek bizalmát és ismertségét termékeinkkel/megoldásainkkal kapcsolatban.

  • Ipari ajánlatkérésekre adott részletes válaszok kezelése, átadása és bemutatása.

  • Viszonteladók és partnerek képzése és tanúsítása.

  • Előadás konferenciákon és szemináriumokon.

  • A partner szervezetek, azok informatikai/biztonsági követelményeinek és céljainak megértése.

  • Dolgozzon együtt az OPSWAT csapatával, hogy növelje a partnerek értékesítési bevételeit.

  • Támogassa a koncepciók, implementációk és telepítések igazolását, amennyiben ez szükséges az ügyfelek/partnerek követelményeinek sikeres kielégítéséhez.

Mire van szükségünk Öntől

  • műszaki területen szerzett alapdiploma vagy ezzel egyenértékű tapasztalat

  • Folyékonyan beszél japánul

  • 5 évnél hosszabb tapasztalat kiberbiztonsági vagy hálózati szoftverek értékesítési mérnöki vagy műszaki értékesítési területén.

  • Kiváló eredmények az új üzletfejlesztésben és az értékesítési célok teljesítésében/túllépésében.

  • Erős prezentációs és alkalmazásbemutató készségek.

  • A hálózati fogalmak jó alapjai.

  • Önmotiváló, aki az ügyfelek fájdalmas pontjainak azonosításában és megoldásában bővelkedik.

  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.

  • Tapasztalat vállalati alkalmazások telepítésében és hibaelhárításában Windows és Linux környezetben.

  • Kényelmesen vezeti a kiberbiztonsági témájú megbeszéléseket az ügyfelek minden szintjén (a CISO-tól az IT-adminisztrátorig).

Jó lenne, ha lenne

  • Vállalati szoftver- vagy hálózati megoldások terén szerzett tapasztalat, ideális esetben a hálózati vagy eszközbiztonsági területen, beleértve a fájlbiztonságot, az eszközbiztonságot, a hálózati biztonságot stb.

  • A Sandbox és a rosszindulatú szoftverek elleni termékek és piacok ismerete.

  • Az API-k technikai megértése.

  • Tapasztalat a Cloud szolgáltatásokban (Azure, AWS és GCP).

  • Linux alapú infrastruktúrán való munkavégzésben szerzett tapasztalat.

  • Szkriptnyelvekkel, például bash scriptekkel, powershell és Python nyelvekkel való munkavégzésben szerzett tapasztalat.

  • Adatbázisok, például MySQL, Mongo konfigurálása és kezelése.

  • OT biztonsági megoldásokkal vagy OT környezetekkel kapcsolatos tapasztalat.

  • Bármilyen releváns biztonsági ipari tanúsítvány.

  • Hálózati integrációs készségek (Cisco, Dell-EMC, Juniper, Aruba, Ruckus, Meraki, Aerohive, Extreme stb.).

Japán irodája: 4F , Morishigyo Building, 2-11-6 Kanada-Nishiki cho, Chiyoda-ku, Tokió

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Solution Engineer Manager
Solution Engineering
AMER - távoli

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

Sean Yarger is expanding the OPSWAT SE team, and there has never been a better time to join. We’re experiencing exciting growth and looking for leaders with the right instincts to help us meet our full potential. 

Are you purpose-driven?  We are.  At OPSWAT, our purpose is to secure the way of life we all enjoy. We focus our innovations on protecting the most critical infrastructure there is, such as manufacturing, nuclear facilities, financial institutions, governments, utilities, and more. You’ve probably done some interesting things in your career, but how often can you say you’ve contributed directly to the benefit of our global community with such a positive impact? 

“Critical Infrastructure” refers to a wide variety of systems, including not only traditional on-premise and cloud-based IT systems, but can also include operational technology. 

As a Solution Engineer Manager, you’ll be leading a group of talented SE professionals. Your job will be to guide SEs in their pursuits with customers, inspire them to perpetually learn and grow in their job function, and work with them to map out their careers and achieve new levels. You’ll be required to maintain proficiency in the domains we serve, expertise in the products, and the disposition that makes customers and other sales leaders want to enthusiastically partner with you for their success. You’ll also enjoy having a voice with the product team, providing highly relevant guidance about product futures learned directly through customer interactions. 

Mit fogsz csinálni

  • Work with peer leaders, account teams, and partners to grow OPSWAT business   
  • Assist SEs in managing customer requirements, expectations, and solution buy-in  
  • Ensure SEs are maintaining and delivering high-impact demos 
  • Enforce accountability within CRM tools for POVs 
  • Nurture partner relationships and their technical understanding of OPSWAT 
  • Speak at conferences and seminars  
  • Lead workstreams with cross-functional groups that improve efficiency of SE operations 

Mire van szükségünk Öntől 

  • Demonstrable experience in cybersecurity or networking technical sales 
  • Experience in OT security is a plus 
  • A history of developing new and expansion business with customers 
  • Comfort in leading discussions with all customer levels (C-level to admin)  
  • Erős prezentációs és bemutató készségek   
  • Vállalati alkalmazások telepítésében és hibaelhárításában szerzett tapasztalat 
  • Problem-solving abilities; skilled at identifying and resolving customer pain points  

Értékeljük a különbözőségeinket

  • Elkötelezettek vagyunk a sokszínű és befogadó csapat kialakítása mellett. Ha izgatja ez a szerepkör, de tapasztalata nem felel meg tökéletesen minden képesítésnek, akkor is bátorítjuk, hogy jelentkezzen. Lehet, hogy éppen te vagy a megfelelő jelölt erre vagy más szerepkörökre. 

If this sounds like you, or close to you, I’d love to meet and perhaps build something great together. 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Solution Engineer - Mumbai, India
Solution Engineering
India

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT most olyan megoldási mérnököt keres, aki az indiai regionális értékesítési csapatunk technikai értékesítési erőforrása lesz, és segít az ügyfelek kihívásainak azonosításában, valamint az ügyfelek igényei és az OPSWAT megoldásai közötti technikai összehangolásban. Csatlakozik a tapasztalt és sikeres értékesítési vezetőkből és előértékesítési mérnökökből álló meglévő csapathoz, hogy növelje és fejlessze az OPSWAT üzleti tevékenységét Indiában. Ön termék- és iparági szakértőként szolgál majd, hatékonyan ismerteti és bemutatja megoldásainkat, valamint népszerűsíti jövőképünket és megközelítésünket. Ön lesz a megbízható kapcsolattartó pont ügyfeleink és partnereink számára, miközben előmozdítja az értékesítési folyamatot.

Elsősorban Mumbaiban, Indiában élő jelöltek jelentkezését várjuk .

Mit fogsz csinálni

  • Együttműködik OPSWAT értékesítési csapatával és partnereivel a vállalati/kormányzati üzletágak előmozdítása érdekében.
  • Kezelje az ügyfélkövetelményeket, elvárásokat és a megoldások elfogadását.
  • Az ügyfelek bizalmának és tudatosságának növelése termékeink/megoldásaink iránt.
  • Ipari ajánlatkérésekre adott részletes válaszok kezelése, átadása és bemutatása.
  • Viszonteladók és partnerek képzése és tanúsítása.
  • Előadás konferenciákon és szemináriumokon.
  • Az ügyfél szervezetének, informatikai és biztonsági követelményeinek és céljainak megértése.
  • Együttműködik az RMS-szel, hogy segítsen a számlatervek létrehozásában.
  • Támogatja a koncepciók bizonyítását, a megvalósításokat és a telepítéseket, amennyiben szükséges az ügyfelek igényeinek sikeres kielégítése érdekében.

Mire van szükségünk Öntől

  • Műszaki területen szerzett alapdiploma vagy ezzel egyenértékű tapasztalat.
  • Több mint 5 év kiberbiztonsági vagy hálózati szoftver értékesítési mérnöki vagy műszaki értékesítési tapasztalat.
  • Kiváló eredmények az új üzletfejlesztésben és az értékesítési célok teljesítésében/túllépésében.
  • Erős prezentációs és alkalmazásbemutató készségek.
  • A hálózati fogalmak jó alapjai.
  • Önmotiváló, aki az ügyfelek fájdalmas pontjainak azonosításában és megoldásában bővelkedik.
  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.
  • Kényelmesen vezeti a kiberbiztonsági témájú megbeszéléseket az ügyfelek minden szintjén (a CISO-tól az IT-adminisztrátorig).
  • Tapasztalat vállalati alkalmazások telepítésében és hibaelhárításában Windows és Linux környezetben.

Jó lenne, ha lenne

  • Vállalati szoftver- vagy hálózati megoldások terén szerzett tapasztalat, ideális esetben a hálózati vagy eszközbiztonsági területen, beleértve a fájlbiztonságot, az eszközbiztonságot, a hálózati biztonságot stb.
  • Hálózati integrációs készségek (Cisco, Dell-EMC, Juniper, Aruba, Ruckus, Meraki, Aerohive, Extreme stb.).
  • A Sandbox és a rosszindulatú szoftverek elleni termékek és piacok ismerete.
  • Az API-k technikai megértése.
  • Tapasztalat a Cloud szolgáltatásokban (Azure, AWS és GCP).
  • Linux alapú infrastruktúrán való munkavégzésben szerzett tapasztalat.
  • Szkriptnyelvekkel, például bash scriptekkel, powershell és Python nyelvekkel való munkavégzésben szerzett tapasztalat.
  • Adatbázisok, például MySQL, Mongo konfigurálása és kezelése.
  • OT biztonsági megoldásokkal vagy OT környezetben szerzett tapasztalat.
  • Bármilyen releváns biztonsági ipari tanúsítvány.

#LI-onsite

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Solution Engineer - Tokyo/Nagoya/Osaka
Solution Engineering
Japán

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

 

A pozíció

OPSWAT most egy megoldási mérnököt keres, aki a japán regionális értékesítési csapatunk technikai értékesítési erőforrása lesz, és segít az ügyfelek kihívásainak azonosításában, valamint az ügyfelek igényei és az OPSWAT megoldásai közötti technikai összehangolásban. Csatlakozik a tapasztalt és sikeres értékesítési vezetőkből és előértékesítési mérnökökből álló meglévő csapathoz, hogy növelje és fejlessze az OPSWAT üzletágát Japánban. Ön termék- és iparági szakértőként fog működni, hatékonyan ismerteti és bemutatja megoldásainkat, valamint népszerűsíti elképzeléseinket és megközelítésünket. Ön lesz ügyfeleink és partnereink megbízható kapcsolattartója, miközben előmozdítja az értékesítési folyamatot.

We are interested in candidates based in Nagoya or Osaka or Tokyo with Japanese as a primary language.

Mit fogsz csinálni

  • Együttműködik OPSWAT értékesítési csapatával és a partnerekkel a vállalati üzletág előmozdítása érdekében.
  • Kezelje az ügyfélkövetelményeket, elvárásokat és a megoldások elfogadását.
  • Az ügyfelek bizalmának és tudatosságának növelése termékeink/megoldásaink iránt.
  • Ipari ajánlatkérésekre adott részletes válaszok kezelése, átadása és bemutatása.
  • Viszonteladók és partnerek képzése és tanúsítása.
  • Előadás konferenciákon és szemináriumokon.
  • Az ügyfél szervezetének, informatikai/biztonsági követelményeinek és céljainak megértése.
  • Együttműködik az RMS-szel, hogy segítsen a számlatervek létrehozásában.
  • Támogatja a koncepciók bizonyítását, a megvalósításokat és a telepítéseket, amennyiben szükséges az ügyfelek igényeinek sikeres kielégítése érdekében.

Mire van szükségünk Öntől

  • műszaki területen szerzett alapdiploma vagy ezzel egyenértékű tapasztalat
  • Folyékonyan beszél japánul
  • Több mint 5 év kiberbiztonsági vagy hálózati szoftver értékesítési mérnöki vagy műszaki értékesítési tapasztalat.
  • Kiváló eredmények az új üzletfejlesztésben és az értékesítési célok teljesítésében/túllépésében.
  • Erős prezentációs és alkalmazásbemutató készségek.
  • A hálózati fogalmak jó alapjai.
  • Önmotiváló, aki az ügyfelek fájdalmas pontjainak azonosításában és megoldásában bővelkedik.
  • Magas fokú etikus és professzionális személyes magatartás.
  • Tapasztalat vállalati alkalmazások telepítésében és hibaelhárításában Windows és Linux környezetben.
  • Kényelmesen vezeti a kiberbiztonsági témájú megbeszéléseket az ügyfelek minden szintjén (a CISO-tól az IT-adminisztrátorig).

Jó lenne, ha lenne

  • Vállalati szoftver- vagy hálózati megoldások terén szerzett tapasztalat, ideális esetben a hálózati vagy eszközbiztonsági területen, beleértve a fájlbiztonságot, az eszközbiztonságot, a hálózati biztonságot stb.
  • A Sandbox és a rosszindulatú szoftverek elleni termékek és piacok ismerete.
  • Az API-k technikai megértése.
  • Tapasztalat a Cloud szolgáltatásokban (Azure, AWS és GCP).
  • Linux alapú infrastruktúrán való munkavégzésben szerzett tapasztalat.
  • Szkriptnyelvekkel, például bash scriptekkel, powershell és Python nyelvekkel való munkavégzésben szerzett tapasztalat.
  • Adatbázisok, például MySQL, Mongo konfigurálása és kezelése.
  • OT biztonsági megoldásokkal vagy OT környezetekkel kapcsolatos tapasztalat.
  • Bármilyen releváns biztonsági ipari tanúsítvány.
  • Hálózati integrációs készségek (Cisco, Dell-EMC, Juniper, Aruba, Ruckus, Meraki, Aerohive, Extreme stb.).

 

 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Stratégiai ügyfélkapcsolati vezető
Külföldi értékesítés
AMER - távoli

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT is looking for a Strategic Account Executive to drive the sales pipeline, manage a book of business, and grow revenue in Western North America. We specifically seek professionals with a track record of hunting, solutioning, proposing, and closing net new revenue primarily within the Manufacturing and Non-Named Verticals. In addition, the ideal candidate will have a successful track record managing, protecting, and growing an existing account base.

This is a remote position and must be based in the Western United States. 

Mit fogsz csinálni

  • Identify and target Enterprise businesses (> $1.5B revenue) with known propensity to purchase OPSWAT products using 6Sense, ZoomInfo, Navigator, and other prospecting tools.
  • Együttműködés a csatornapartnerekkel az új ügyfelek azonosítása és közös keresése érdekében.
  • Fejlessze ki gondolatvezetői és megbízható tanácsadói kapcsolatát partnereivel, ügyfeleivel és potenciális ügyfeleivel.
  • Az értékesítési stratégiák és taktikák kidolgozása és végrehajtása az OPSWAT termékek, megoldások és szolgáltatások értékesítése érdekében, az értékesítési kvóták túllépése érdekében.
  • Olyan értékajánlatok kommunikálása a partnerek és az ügyfelek felé, amelyek pontosan megfelelnek az igényeiknek és követelményeiknek.
  • A Salesforce CRM rendszerben a fiókok és lehetőségek részletes nyilvántartása, beleértve a fióknyerési terveket, az ügyfélkapcsolati pontokat, az értékesítési gátlókat stb.
  • A bevételi előrejelzések pontos előrejelzése és jelentése a vezetőségnek.
  • Az éves kvóta túlteljesítése, negyedévente mérve.

Mire van szükségünk Öntől

  • Reside in the Western United States.
  • Több mint 7 éves kiberbiztonsági értékesítési tapasztalattal rendelkezik.
  • Alapdiploma (előnyös, de nem kötelező) vagy releváns munkatapasztalat.
  • Tapasztalat komplex megoldások értékesítésében vállalati ügyfeleknek.
  • Túlteljesítményes múlt, valamint többszörös elnöki klub és/vagy MVP-díj.
  • A MEDDPICC és más fejlett értékesítési módszerek alapos ismerete.
  • Nagy pontosságú csővezeték-kezelési és előrejelzési szakértelem.
  • Szükség szerint képes utazni az ügyfelekhez, értékesítési partnerekhez és vállalati találkozókra/rendezvényekre.

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra

Technológiai Iroda

Backend mérnök
Technológiai Iroda
Magyarország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWATveszprémi technológiai fejlesztőközpontjába tehetséges Backend mérnököket keresünk, akik csatlakozhatnak csapatainkhoz, amelyek világszerte a kritikus infrastruktúrát védő kiberbiztonsági termékeket terveznek, építenek és alakítanak át. Ha szenvedélyes Backend Engineer vagy C++, C# vagy Java programozási készségekkel, és érdekel az olyan egyedi biztonsági megoldások tervezése és fejlesztése, amelyeket senki más nem épít, akkor lehet, hogy pont téged keresünk!

Veszprémben, egy békés, barátságos, történelmi város szívében egy modern, inspiráló, együttműködésre ösztönző irodai környezetet hoztunk létre, ahol a kollégák közötti baráti, közvetlen kapcsolatok és a magas színvonalú szakmai munka egyaránt fontosak. A világ egyik vezető kiberbiztonsági vállalatánál modern, innovatív technológiák alkalmazásával olyan termékeken dolgozunk, amelyek valóban hozzájárulnak világunk biztonságosabbá tételéhez.
A szakmai fejlődést képzéssel, mentorálással és valódi előrelépési lehetőségekkel támogatjuk. A veszprémi iroda a nyugalom és a professzionalizmus tökéletes egyensúlyát kínálja - modern környezet, barátságos emberek és erős csapatszellem.
Ha olyan helyen szeretnél dolgozni, ahol értékelik a tudásodat és emberként kezelnek, akkor az OPSWAT Veszprém a te helyed.

Az OPSWAT hiszünk abban, hogy a nagyszerű tehetségeket mindig érdemes megismerni, még akkor is, ha éppen nincs üres állás. Evergreen Backend Engineer pozíciónk folyamatosan nyitott lehetőségeket kínál a lelkes és motivált szakemberek számára, akik a jövőben csatlakozhatnak hozzánk. Nem kötődik konkrét álláslehetőséghez, de lehetővé teszi számunkra, hogy megismerjük Önt, és kapcsolatban maradjunk Önnel, így amikor egy új lehetőség adódik, Ön lehet az elsők között, akiket megkeresünk.  

Ha érdekel a Backend Engineer munkakör az OPSWAT, jelentkezz, és felvesszük veled a kapcsolatot!

Lehetősége lesz arra, hogy

  • C++, C# és Java alapú alkalmazások és szoftverek tervezése, tervezése, fejlesztése és kezelése.
  • CI/CD-csatornák és automatizált telepítési munkafolyamatok létrehozása és karbantartása
  • Együttműködés az agilis fejlesztőcsapatokkal a sprint és negyedéves célok elérése érdekében

Mit keresünk

  • Szilárd programozási ismeretek C++, C# és Java nyelven
  • Tapasztalat a verziókezelésben (lehetőleg git)
  • Tapasztalat az agilis fejlesztési módszertanokban 
  • Jira, Confluence, Bitbucket vagy hasonló együttműködési eszközök ismerete

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Stabil, növekvő nemzetközi vállalati háttér kivételes ügyfélkörrel 
  • Lehetőség a szakmai készségek fejlesztésére 
  • A legújabb technológiai környezet 
  • Nyelvtanfolyam és lehetőség aktív kikapcsolódásra - kettlebell, foci és irodai masszázs 
  • Vonzó munkakörnyezet - szép, kiegészítőkkel teli iroda (minden nap gyümölcs, kávé, reggeli, tea stb.) 
  • Rendszeres csapatrendezvények és Happy Hour tevékenységek 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Adattudós
Technológiai Iroda
Magyarország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWAT a világ legkritikusabb infrastruktúrájának védelme a küldetésünk. Az Egyesült Államokban székhellyel rendelkező kiberbiztonsági vezetőként bővítjük kutatási és fejlesztési tevékenységünket Magyarországon, és adat tudóst keresünk, aki csatlakozik a csapatunkhoz, amely az egyik legstratégiaibb megoldásunkon dolgozik: SandboxMetaDefender Sandbox, amely a legmodernebb sandbox és fenyegetés-információs megoldások innovációjára összpontosít – helyszíni és Cloudoldásokra egyaránt. A vietnami, spanyol, grúz és magyar tagokból álló nemzetközi csapat tagjaként lehetőséged lesz egy fantasztikus terméken dolgozni, mind helyben, mind pedig távolról, világszerte.

Veszprémben, egy békés, barátságos, történelmi város szívében egy modern, inspiráló, együttműködésre ösztönző irodai környezetet hoztunk létre, ahol a kollégák közötti baráti, közvetlen kapcsolatok és a magas színvonalú szakmai munka egyaránt fontosak. A világ egyik vezető kiberbiztonsági vállalatánál modern, innovatív technológiák alkalmazásával olyan termékeken dolgozunk, amelyek valóban hozzájárulnak világunk biztonságosabbá tételéhez.
A szakmai fejlődést képzéssel, mentorálással és valódi előrelépési lehetőségekkel támogatjuk. A veszprémi iroda a nyugalom és a professzionalizmus tökéletes egyensúlyát kínálja - modern környezet, barátságos emberek és erős csapatszellem.
Ha olyan helyen szeretnél dolgozni, ahol értékelik a tudásodat és emberként kezelnek, akkor az OPSWAT Veszprém a te helyed.

Ha érdekel az OPSWAT adat tudósi pozíciója, jelentkezz, és felvesszük veled a kapcsolatot!

Lehetősége lesz arra, hogy

  • Alkalmazzon modern technológiákat és technikákat a kiberbiztonsággal vagy rosszindulatú szoftverekkel kapcsolatos trendek azonosítására nagy, összetett, strukturált és strukturálatlan adatkészletekben.
  • Számos fájl-/adatelemzési feladat megoldása: előrejelzés, adatklasszifikálás, adatklaszterezés, regresszió, anomáliafelismerés, mélytanulás, modelloptimalizálás, szállítás stb.
  • Az AI modellek képzéséhez és teszteléséhez szükséges eszközök és folyamatok tervezése, fejlesztése és alkalmazása.
  • Együttműködés a többfunkciós és termékcsapatokkal új ötletek azonosítása, kidolgozása és tesztelése érdekében.
  • Hozzon létre átfogó ökoszisztémákat az adatok tárolására, kinyerésére és rendszerezésére, valamint a kiberbiztonsággal kapcsolatos trendek és betekintések előrejelzésére. 
  • Építsen ki és ápoljon egy adatvezérelt döntéshozatali kultúrát, amely hatással van a kollégák és a vezetőség gondolkodásmódjára is.

Mit keresünk

  • Számítástechnika, matematika, mérnöki tudományok, mesterséges intelligencia vagy azzal egyenértékű diplomával rendelkezik.
  • Az optimalizálási stratégiák, a gépi tanulási algoritmusok, a képzés és tesztelés, a teljesítményelemzés és az értékelési módszerek alapos ismerete.
  • Gyakorlati tapasztalat a felhőalapú számítástechnikával (lehetőleg AWS) és az edge computinggel a gépi tanulás és a mesterséges intelligencia területén.
  • Programozási szakértelem valamely releváns nyelven (Python, SQL).
  • Képesség a megállapítások bemutatására, önállóan és kis csoportokban való munkavégzésre.
  • A részletek iránti nagy figyelem és az ambíció, hogy új dolgokat tanuljon és kipróbáljon a kiberbiztonság területén.
  • Előnyt jelent az AI és ML fejlesztés és üzemeltetés (MLOps) terén szerzett tapasztalat.
  • A fájlszerkezet-elemzésben (statikus és dinamikus) szerzett tapasztalat szintén előnyt jelent.

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Stabil, növekvő nemzetközi vállalati háttér kivételes ügyfélkörrel
  • Lehetőség a kiberbiztonsági terület és a rosszindulatú szoftverek elemzésének megismerésére.
  • A legújabb technológiai környezet 
  • További előnyök – támogatott sporttevékenységek (kettlebell edzés és foci), masszázs, nyelvtanfolyamok stb. 
  • Vonzó munkakörnyezet – kellemes, kiegészítőkkel teli iroda (minden nap gyümölcs, kávé, reggeli, tea, felszerelt konyha stb.)
  • Rendszeres csapatrendezvények és Happy Hour tevékenységek

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Gépi tanulási mérnök
Technológiai Iroda
Magyarország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWATveszprémi technológiai fejlesztőközpontjába tehetséges gépi tanulási mérnököket keresünk, akik csatlakoznának a fejlett, mesterséges intelligencia alapú kiberbiztonsági megoldásokat fejlesztő csapatainkhoz, amelyek világszerte védik a kritikus infrastruktúrát.
Ha Ön jártas, kreatív és szenvedélyesen használja az adatokat innovatív gépi tanulási modellek tervezésére és létrehozására, és szívesen oldja meg az összetett kihívásokat, hogy olyan megoldásokat hozzon létre, amelyeket senki más nem fejleszt, akkor pontosan Ön lehet az, akit keresünk!

Veszprémben, egy békés, barátságos, történelmi város szívében egy modern, inspiráló, együttműködésre ösztönző irodai környezetet alakítottunk ki, ahol a kollégák közötti baráti, közvetlen kapcsolatok és a magas színvonalú szakmai munka egyaránt fontosak. A világ egyik vezető kiberbiztonsági vállalatánál modern, innovatív technológiák alkalmazásával olyan termékeken dolgozunk, amelyek valóban hozzájárulnak világunk biztonságosabbá tételéhez. A szakmai fejlődést képzéssel, mentorálással és valódi előrelépési lehetőségekkel támogatjuk. A veszprémi iroda a nyugalom és a professzionalizmus tökéletes egyensúlyát kínálja - modern környezet, barátságos emberek és erős csapatszellem.
Ha olyan helyen szeretnél dolgozni, ahol értékelik a tudásodat és emberként kezelnek, akkor az OPSWAT Veszprém a te helyed.

Az OPSWAT hiszünk abban, hogy a nagyszerű tehetségeket mindig érdemes megismerni, még akkor is, ha éppen nincs üres állás. Örökzöld gépi tanulási mérnöki állásunk folyamatosan nyitott lehetőségeket kínál a lelkes és motivált szakemberek számára, akik a jövőben csatlakozhatnak hozzánk. Nem kötődik konkrét álláslehetőséghez, de lehetővé teszi számunkra, hogy megismerjük Önt és kapcsolatban maradjunk Önnel, hogy amikor egy új lehetőség adódik, Ön az elsők között legyen, akiket megkeresünk.  

Ha érdekel a gépi tanulási mérnöki munka az OPSWAT, jelentkezz, és felvesszük veled a kapcsolatot!

Lehetősége lesz arra, hogy

  • Modellek átvétele (gyakran az adattudósoktól) és integrálása a termelési rendszerekbe.
  • Robusztus pipelinek tervezése a valós idejű vagy kötegelt adatok ML-modellekbe történő betáplálásához.
  • A modellek hatékony futásának biztosítása a termelésben (sebesség, skálázhatóság, memóriahasználat).
  • CI/CD beállítása az ML munkafolyamatokhoz, a modellek felügyelete, átképzés és a modellek sodródásának kezelése.
  • Termelési minőségű kód írása, a rendszer megbízhatóságának és skálázhatóságának biztosítása.
  • Szoros együttműködés az adatmérnökökkel és a DevOps-szal annak érdekében, hogy az ML-szolgáltatások megbízhatóan működjenek elosztott környezetben.
  • Kísérleti modellek építése és tesztelése a teljes kiépítés előtt.
  • ML/AI megoldások beágyazása alkalmazásokba, szolgáltatásokba és felhasználóbarát termékekbe.

Mit keresünk

  • Tapasztalat AI és ML fejlesztés és üzemeltetés terén (MLOps)
  • Az optimalizálási stratégiák, az ML algoritmusok, a képzés és tesztelés, a teljesítményelemzés és az értékelési módszertanok szilárd ismerete.
  • Programozási szakértelem valamilyen releváns nyelven (Python, C++).
  • Képes az eredmények bemutatására, önállóan és kiscsoportokban való munkavégzésre.
  • Nagy figyelmet fordít a részletekre és ambíciót mutat a kiberbiztonság területén új dolgok megismerésére és kipróbálására.
  • A felhőalapú számítástechnikával (AWS előnyben) és az ML és AI összefüggésében az edge computinggal kapcsolatos tapasztalatokat jó, ha van.

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Stabil, növekvő nemzetközi vállalati háttér kivételes ügyfélkörrel 
  • Lehetőség a szakmai készségek fejlesztésére 
  • A legújabb technológiai környezet 
  • Nyelvtanfolyam és lehetőség aktív kikapcsolódásra - kettlebell, foci és irodai masszázs 
  • Vonzó munkakörnyezet - szép, kiegészítőkkel teli iroda (minden nap gyümölcs, kávé, reggeli, tea stb.) 
  • Rendszeres csapatrendezvények és Happy Hour tevékenységek 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
Gépi tanulási műveleti mérnök
Technológiai Iroda
Magyarország

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

OPSWATveszprémi technológiai fejlesztőközpontjába tehetséges gépi tanulással foglalkozó operációs mérnököket keresünk, akik csatlakoznának a fejlett mesterséges intelligencia alapú kiberbiztonsági megoldásokat fejlesztő és telepítő csapatainkhoz, amelyek világszerte védik a kritikus infrastruktúrát. Ha jártas, kreatív és szenvedélyes vagy a megbízható, skálázható és hatékony ML-pipeline-ok és infrastruktúra kiépítésében - lehetővé téve az adattudósok számára, hogy innovatív modelleket zökkenőmentesen szállítsanak a termelésbe -, akkor lehet, hogy pont téged keresünk!

Veszprémben, egy békés, barátságos, történelmi város szívében egy modern, inspiráló, együttműködésre ösztönző irodai környezetet alakítottunk ki, ahol a kollégák közötti baráti, közvetlen kapcsolatok és a magas színvonalú szakmai munka egyaránt fontosak. A világ egyik vezető kiberbiztonsági vállalatánál modern, innovatív technológiák alkalmazásával olyan termékeken dolgozunk, amelyek valóban hozzájárulnak világunk biztonságosabbá tételéhez. A szakmai fejlődést képzéssel, mentorálással és valódi előrelépési lehetőségekkel támogatjuk. A veszprémi iroda a nyugalom és a professzionalizmus tökéletes egyensúlyát kínálja - modern környezet, barátságos emberek és erős csapatszellem.
Ha olyan helyen szeretnél dolgozni, ahol értékelik a tudásodat és emberként kezelnek, akkor az OPSWAT Veszprém a te helyed.

Az OPSWAT hiszünk abban, hogy a nagyszerű tehetségeket mindig érdemes megismerni, még akkor is, ha éppen nincs üres állás. Örökzöld gépi tanulási operációs mérnöki állásunk folyamatosan nyitott lehetőségeket kínál a lelkes és motivált szakemberek számára, akik a jövőben csatlakozhatnak hozzánk. Nem kötődik konkrét álláslehetőséghez, de lehetővé teszi számunkra, hogy megismerjük Önt és kapcsolatban maradjunk Önnel, hogy amikor egy új lehetőség adódik, Ön az elsők között legyen, akiket megkeresünk.  

Ha érdekel a gépi tanulási operációs mérnöki munka az OPSWAT, jelentkezz, és felvesszük veled a kapcsolatot!

Lehetősége lesz arra, hogy

  • robusztus CI/CD-csatornák kiépítése és karbantartása az ML-modellek és adatfolyamatok számára
  • Automatizálja és kezelje a gépi tanulási modellek teljes életciklusát, a képzéstől a telepítésig és a felügyeletig.
  • Infrastruktúra fejlesztése a skálázható, reprodukálható modellképzés és a Cloud vagy helyi környezetben történő kiszolgálás támogatására.
  • A modell teljesítményének nyomon követése a termelésben, a modell/adatok eltérésének felderítése és riasztási rendszerek bevezetése.
  • Együttműködés az adattudósokkal és a DevOps mérnökökkel az ML-modellek operacionalizálása és termékekbe való integrálása érdekében.
  • Az Infrastructure-as-Code (IaC) és a DevOps legjobb gyakorlatok Drive ML-környezetekben
  • Az ML modellekkel kapcsolatos termelési problémák azonosítása és hibaelhárítása
  • Együttműködés a keresztfunkcionális és termékcsapatokkal az új ötletek azonosítása, fejlesztése és tesztelése érdekében.
  • Az adatvezérelt döntéshozatal kultúrájának kialakítása és ápolása, a kollégák és a vezetőség gondolkodásmódjának befolyásolása.

Mit keresünk

  • 3+ év tapasztalat az MLOps, DevOps vagy ML Engineering területén
  • Erős programozási készség Python és Bash nyelven
  • Tapasztalat ML keretrendszerekkel, mint képzéssel/kiszolgálással (pl. Ray, Sagemaker feladatok)
  • A felügyeleti eszközök és a legjobb gyakorlatok ismerete a termelő ML rendszerekhez (pl.: Tensorboard, Datadog, Streamlit)
  • Gyakorlati tapasztalat a CI/CD eszközökkel (pl. GitHub Actions, Bitbucket pipelines, TeamCity)
  • Jártasság a konténerizáció és az orchestrálás terén (Docker, Kubernetes)
  • Cloud (AWS, GCP vagy Azure) és ML szolgáltatásokkal (pl. SageMaker, Vertex AI, MLflow, Kubeflow), valamint automatizálási megoldásokkal (terraform / ansible / egyéb) kapcsolatos tapasztalat
  • A felügyeleti eszközök és a termelési ML-rendszerek legjobb gyakorlatainak ismerete
  • Az ML-modell életciklusának, a verziókezelésnek és a reprodukálhatóságnak a szilárd megértése.
  • Erős kommunikációs készség és a feladatkörök közötti munkavégzésre való képesség
  • Linux rendszerekkel kapcsolatos tapasztalat
  • Kiváló hibaelhárítási készség és a megállapítások dokumentálása iránti elkötelezettség

Miért fogsz szeretni itt dolgozni

  • Stabil, növekvő nemzetközi vállalati háttér kivételes ügyfélkörrel 
  • Lehetőség a szakmai készségek fejlesztésére 
  • A legújabb technológiai környezet 
  • Nyelvtanfolyam és lehetőség aktív kikapcsolódásra - kettlebell, foci és irodai masszázs 
  • Vonzó munkakörnyezet - szép, kiegészítőkkel teli iroda (minden nap gyümölcs, kávé, reggeli, tea stb.)
  • Rendszeres csapatrendezvények és Happy Hour tevékenységek 

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra
QA mérnök (automatizálás)
Technológiai Iroda
Vietnam

Összefoglaló

OPSWAT, az IT, OT és ICS kritikus infrastruktúrák kiberbiztonságának globális vezetője, olyan végponttól végpontig tartó platformot kínál, amely a köz- és magánszektorbeli szervezetek és vállalatok számára biztosítja a kritikus előnyt, amely komplex hálózataik védelméhez, eszközeik biztosításához és a jogszabályi megfelelőség biztosításához szükséges. Az elmúlt 20 év során az innovatív technológia iránti elkötelezettségünkkel világszerte több mint 1700 szervezet, kormányzat és intézmény bizalmát nyertük el, megszilárdítva szerepünket a világ kritikus infrastruktúrájának védelmében és életmódunk biztosításában.

A pozíció

We are looking for a motivated and detail-oriented Quality Assurance Engineer to join our growing Technology Office team in Ho Chi Minh City.

In this role, you will help ensure the reliability, functionality, and high quality of our cutting-edge software products across on-premise, cloud, and hybrid environments. You'll work closely with developers, product teams, and global colleagues to identify issues early, validate features, and contribute to delivering secure and performant solutions.

As part of our international team (with members in Vietnam, Spain, Romania, UK, US, Georgia, and Hungary), you'll collaborate both locally and remotely in a supportive environment that encourages learning, ownership, and growth in modern QA practices.

Mit fogsz csinálni

  • Review requirements, specifications, and user stories to identify testable scenarios and potential risks
  • Design, write, and execute manual test cases for functional, regression, integration, exploratory, and end-to-end testing
  • Develop, maintain, and execute automated test scripts and frameworks to increase test coverage and efficiency (focusing on UI, functional, API, and regression suites)
  • Integrate automated tests into CI/CD pipelines for continuous validation and faster feedback loops
  • Log, track, reproduce, and verify defects using bug tracking tools; work closely with developers to resolve issues
  • Create and maintain clear test documentation, including test plans, cases, automation scripts, and reports
  • Identify opportunities for automation, contribute to improving test processes, and collaborate on enhancing overall product quality
  • Grow your expertise through mentorship, pair programming on automation tasks, and exposure to advanced testing tools and practices

Mire van szükségünk Öntől

  • 1+ year of hands-on experience in software quality assurance, testing, or a related role
  • Bachelor’s degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or a related field
  • Strong understanding of core software testing principles and methodologies (functional, regression, integration, exploratory testing, etc.)
  • Familiarity with bug tracking tools (e.g., Jira or similar)
  • Hands-on experience with at least one programming/scripting language (e.g., Python, JavaScript, TypeScript, Java) for test scripting or automation basics
  • Excellent attention to detail, strong analytical thinking, and problem-solving skills
  • Good written and verbal English communication skills for clear bug reporting, documentation, and team collaboration

Jó lenne, ha lenne

  • Experience with test automation frameworks (e.g., pytest, Playwright, Selenium, Cypress)
  • Hands-on experience with CI/CD pipelines (e.g., TeamCity, Jenkins, GitLab CI)
  • Familiarity with Docker and containerized testing environments
  • Experience with API testing tools and techniques (e.g., Postman, REST Assured)
  • Exposure to performance testing tools and concepts (e.g., JMeter, Locust, k6)
  • ISTQB Foundation Level certification or equivalent knowledge

Why You’ll Love Working Here

  • Stable, fast-growing international company with a prestigious global customer base
  • Collaborative and diverse team across multiple continents
  • Meaningful challenges with real impact on product quality
  • Modern tech stack and opportunities to learn advanced testing practices, including automation
  • Comfortable office in Ho Chi Minh City
  • Strong mentorship, professional development, and exposure to international projects

OPSWAT esélyegyenlőségi munkáltató. Ünnepeljük a sokszínűséget, és elkötelezettek vagyunk egy olyan környezet biztosítása mellett, amelyben az egyenlő foglalkoztatási lehetőségek minden munkavállalóra és jelentkezőre kiterjednek, és amely mentes a diszkriminációtól és a zaklatástól. Minden foglalkoztatási döntés az egyéni képesítéseken, a munkaköri követelményeken és az üzleti szükségleteken alapul, tekintet nélkül fajra, bőrszínre, vallásra, életkorra, nemre, nemzeti származásra, fogyatékossági státuszra, genetikára, védett veterán státuszra, szexuális irányultságra, nemi identitásra vagy kifejezésre, vagy bármely más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett kategóriára.

Toborzási ügynökségek: nem fogadunk el kéretlen önéletrajzokat harmadik féltől származó ügynökségektől egyetlen nyitott álláshelyünkre sem. Ahhoz, hogy önéletrajzokat küldhessünk be állásajánlatainkra, a jogi csapatunk által jóváhagyott és mindkét fél által jóváhagyott toborzási szerződésnek kell lennie. Jelenleg nem fogadunk el további harmadik fél ügynökségeket.

 

Jelentkezzen erre az állásra

Nem látja a pozícióját a listán?

Lehet, hogy további, az Ön által kívánt munkakörnek és karriertervnek megfelelő pozíciókat tervezünk.
Írjon nekünk egy sort